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Superviseur de production
Description
Vous aimez être dans le feu de l’action et avoir un impact sur les résultats d’une entreprise ?
Notre partenaire, un leader de la production industrielle dans la région de Granby est à la recherche d’un(e) gestionnaire dynamique afin de combler un poste sur le quart de jour.
Vous êtes reconnu pour votre capacité à rassembler une équipe et votre vision globale de la chaîne de production?
Nous recherchons un leader comme vous!
Le poste de superviseur de production consiste à superviser une équipe d’une vingtaine de personnes dans un contexte non syndiqué. Vous serez en charge de tous les aspects de la production; qualité, santé et sécurité, rendement et efficacité, maintenance, et surtout d’être un agent proactif de changement.
De plus, vous serez responsable d’assurer d’excellentes relations de travail au sein de votre équipe.
Avantages
Les avantages du poste de Superviseur de production à Granby
- Salaire avantageux
- Assurance collective
- Un très beau défi dans une entreprise en grande croissance
Responsabilités
La mission du poste de Superviseur de production à Granby
- Atteindre les exigences quotidiennes en matière de productivité et de qualité ainsi que le maintien des contrôles de stock
-Maintenir l’environnement de travail sécuritaire dans l’usine
-Créer un beau sentiment d'appartenance à l'équipe
Qualifications
Le profil recherché pour le poste de Superviseur de production à Granby
- Connaissance du machinage
- Aisance avec un système ERP
- Leadership
- Expérience de 3 à 5 ans dans un poste connexe
- Joueur d'équipe
- Capacité d'analyse et apporter rapidement une solution
- Très autonome
Sommaire
Vous croyez posséder les compétences nécessaires pour ce poste ? Faites-moi rapidement parvenir votre cv.
Dominique F. Chapdelaine
- Mon courriel: dominique.fortin-chapdelaine@randstad.ca
- Mon téléphone : 450-755-8591
Sachez que je suis continuellement en recrutement pour les postes suivants ; Superviseur et/ou Directeur : Production, maintenance, entrepôt, qualité, opérations, contremaîtres, etc.
Que vous soyez en recherche passive ou active, il me fera plaisir de pouvoir discuter avec vous. N’hésitez pas à me contacter. Au plaisir de faire votre connaissance !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Notre partenaire, un leader de la production industrielle dans la région de Granby est à la recherche d’un(e) gestionnaire dynamique afin de combler un poste sur le quart de jour.
Vous êtes reconnu pour votre capacité à rassembler une équipe et votre vision globale de la chaîne de production?
Nous recherchons un leader comme vous!
Le poste de superviseur de production consiste à superviser une équipe d’une vingtaine de personnes dans un contexte non syndiqué. Vous serez en charge de tous les aspects de la production; qualité, santé et sécurité, rendement et efficacité, maintenance, et surtout d’être un agent proactif de changement.
De plus, vous serez responsable d’assurer d’excellentes relations de travail au sein de votre équipe.
Avantages
Les avantages du poste de Superviseur de production à Granby
- Salaire avantageux
- Assurance collective
- Un très beau défi dans une entreprise en grande croissance
Responsabilités
La mission du poste de Superviseur de production à Granby
- Atteindre les exigences quotidiennes en matière de productivité et de qualité ainsi que le maintien des contrôles de stock
-Maintenir l’environnement de travail sécuritaire dans l’usine
-Créer un beau sentiment d'appartenance à l'équipe
Qualifications
Le profil recherché pour le poste de Superviseur de production à Granby
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- Aisance avec un système ERP
- Leadership
- Expérience de 3 à 5 ans dans un poste connexe
- Joueur d'équipe
- Capacité d'analyse et apporter rapidement une solution
- Très autonome
Sommaire
Vous croyez posséder les compétences nécessaires pour ce poste ? Faites-moi rapidement parvenir votre cv.
Dominique F. Chapdelaine
- Mon courriel: dominique.fortin-chapdelaine@randstad.ca
- Mon téléphone : 450-755-8591
Sachez que je suis continuellement en recrutement pour les postes suivants ; Superviseur et/ou Directeur : Production, maintenance, entrepôt, qualité, opérations, contremaîtres, etc.
Que vous soyez en recherche passive ou active, il me fera plaisir de pouvoir discuter avec vous. N’hésitez pas à me contacter. Au plaisir de faire votre connaissance !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Images:
- Job type: Full-Time
- Company: Kijiji
Private User
5/
5customer reviews
Category:
jobs | construction, trades
2023-01-15