Jobs, Construction, trades with in Canada, Quebec, Mauricie.
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Tu es tanné de ta job routinière? Tu es polyvalent et débrouillard? Tu aimes travailler de tes mains? Tu veux faire partie d’une belle équipe!? Nous voulons te rencontrer!
Lemaire Électrique et Maintenance est à la recherche de personnel pour occuper les fonctions d’homme à tout faire dans le secteur de l'entretien industriel à TROIS-RIVIÈRES.
AUCUN DIPLOME REQUIS
Expérience en construction/Rénovation demander
Permis de conduire classe 5 nécessaire
Emploi à temps plein de jour (40 heures), du lundi au vendredi, 7h à 15h30
Possibilité de faire du temp supplémentaire
Salaire à l’embauche est de 25.00 jusqu'à 30.00$/h selon l'expérience du candidat
Aperçu des tâches :
-Peinture
-Revêtement extérieur (Tôle)
-Revêtement intérieur
-Petite menuiserie
-Travaux de nettoyage
-Déneigement
-ETC
Profil souhaité:
-Bonne forme physique
-Habileté a travailler avec différents outils
-Polyvalence
-Minutie
-Rigueur et débrouillardise
-Assiduité
-Vous pouvez me contacter directement par message privé.
-M’envoyer votre CV par e-mail au fredlem_18@icloud.com
-Par message texte ou téléphone au 819-697-7806
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Nous avons besoin de main d oeuvre pour de l installation de piscine creusé et différents d autres projets
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SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-
Une entreprise de fabrication de qualité supérieure, qui utilise des équipements à la fine pointe de la technologie ici à Shawinigan, recherche activement un PLANIFICATEUR MAINTENANCE pour son usine. En équipe, cette personne forte de ses connaissances et possédant une expérience qualifiée dans son domaine, se verra confier la planification des travaux, l'ordonnancement et la redistribution des tâches liées à la maintenance de la machinerie et des équipements.
Tu aimerais en connaître davantage sur le rôle, l'employeur et les conditions, je t'invite à me faire parvenir ton cv au dominic.c.maltais@randstad.ca ou encore, j'attends ton appel 581-443-7294
Avantages
Horaire stable de 8 à 16h30
REER participation jusqu'à 5% par l'employeur
plan médical
invalidité courte et longue durée
Optométrie
Salaire compétitif jusqu'à 85K selon l'expérience
Prime de rendement jusqu'à 10% de ton salaire annuel
3 semaines de vacances
Responsabilités
Ton rôle sans s'y limiter sera:
Établir et effectuer le suivi des indicateurs de performance et des objectifs du département
Estimer, suivre et contrôler les coûts des bons de travail en maintenance
Générer, planifier et optimiser les divers travaux d’entretien en fonction des disponibilités de la production et distribuer les tâches quotidiennes dans le département
Participation au diagnostic de bris machine
Suivi des maintenances préventives et prédictives quotidiennes
Suivi des bons de travail
Planifier toutes les autres activités mécaniques/techniques supplémentaires
Compléter, analyser et compiler tous les documents liés aux activités de la maintenance;
Aider aux achats et à l’inventaire pour toutes les activités liées à la maintenance
Céduler les arrêts de maintenance sur les équipements et arrêt annuel
Faire le suivi dans les besoin ISO
Superviser certains travaux ou projets assignés par son superviseur
Se doit d’influencer les standards d’entretien et de conception de l’équipement
Gestion d’inventaire du magasin du département de maintenance
Recherche de pièces et d’équivalence
Qualifications
Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en mécanique industrielle, génie mécanique, génie industriel, et/ ou toute expérience dans un rôle similaire sera fortement
considérée
-Connaissance des exigences en matière de sécurité milieu manufacturier, d'environnement et de bonnes pratiques de fabrication actuelles liées aux travaux d'entretien.
-Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite.
-Excellentes compétences informatiques avec une expérience d'un logiciel GMAO (Maximo) (GuideTI)
-Solides compétences en matière de résolution de problèmes. Capacité à identifier les erreurs et à planifier des méthodes correctives.
Sommaire
Vous avez ce qu'il faut et vous reconnaissez dans cette description ?
Contactez-moi au 581-443-7294 ou faites-moi parvenir votre CV par courriel à l’adresse suivante : dominic.c.maltais@randstad.ca .
Rejoignez–moi sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/dominic-chouinard-maltais-28a738141/
Pour consulter la liste complète des postes actuels : www.randstad.ca
L’humain en tête.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Donnez un nouvel élan à votre carrière en rejoignant l'agence de recrutement numéro 1 au Canada ! Nous vous proposons une expérience enrichissante unique, afin de propulser votre carrière auprès de gens engagés dans des projets innovants !
Nous sommes activement à la recherche d’un surveillant de chantier afin de joindre l’équipe de notre client Hydro-Québec. Il s'agit d'un poste multi-chantiers dans le secteur de Trois-Rivières. Devenez acteur de ce projet d’envergure !
Hydro-Québec est un leader en développement durable, grâce à l’expertise et à l’expérience de plus de 20 000 personnes à l’œuvre dans différents secteurs d’activité variés : construction, distribution, production d’électricité, exploitation et maintenance du réseau, transport, sécurité industrielle, travaux sur les lignes aériennes et souterraines, recherche et développement.
Travailler pour notre client, c’est contribuer à produire une énergie propre et renouvelable et mettre ses compétences au service de la transition énergétique, en collaborant à la conception d’un réseau intelligent, robuste, et durable.
Vos défis et responsabilités au quotidien :
Le surveillant de chantier est responsable de superviser la réalisation des travaux de construction conformément aux plans et devis approuvés, de coordonner les équipes, de veiller au respect des normes de santé/sécurité, d'environnement et de qualité.
Plus spécifiquement, vos missions seront les suivantes (civil) :
- S’approprier les exigences du projet et les conditions techniques, environnementales, de qualité et de sécurité
- Être garant de l’exécution des tâches dans le respect des exigences techniques et administratives
- Garantir la qualité des plans et devis et leur conformité en lien avec les normes en vigueur
- Assurer la conformité des travaux exécutés par le(s) fournisseur(s) aux plans contractuels
- S’assurer que le plan qualité est appliqué correctement en lien avec les exigences techniques (assurance-qualité), de sécurité et environnementales
- Vérifier que les documents qualité, environnement, santé et sécurité sont correctement remplis et assurer leur suivi
- Rédiger les rapports de chantiers et réaliser la collecte de données nécessaires
- Rédiger et traiter les rapports sur l’ensemble des travaux (avancement, suivi de l’approvisionnement, main d’œuvre, matériel, défectuosités techniques …)
- Rédiger les rapports de non-conformités suite à la surveillance des travaux et assurer leur suivi
- Participer aux réunions de chantier
- Assurer le respect des échéanciers
Avantages
- Un salaire concurrentiel, selon l’expérience
- Une équipe dédiée, disponible et à l’écoute, qui t’accompagne dans ton parcours professionnel et t’aide à bâtir ta carrière
- L’opportunité de travailler sur des projets de construction stimulants et variés
- Un poste à long terme dans une équipe stable et dynamique
- Un travail à l’air libre dans l’équipe Construction Hydro-Québec, qui agit à titre d’entrepreneur Hydro-Québec
- Formation rémunérée
Responsabilités
- Facilité à œuvrer dans un environnement normé et structuré, forte sensibilité au respect des procédures et règles de sécurité
- Capacité d’analyse, rigueur et organisation
- Autonomie et adaptabilité
- Esprit d’équipe et capacité à travailler au sein d’une équipe multidisciplinaire
- Excellentes habiletés en communication orale et écrite en français
- Passionné par votre métier, curieux et dynamique, vous avez le goût du terrain !
- Capacité à travailler simultanément et de manière polyvalente sur plusieurs projets
Qualifications
Les indispensables pour ce poste :
- Diplôme d’études collégiales (DEC) en génie civil (obligatoire)
- Carte ASP construction
- Permis de conduire valide (classe 5) et mobile sur la province
- Expérience dans la surveillance sur les chantiers Hydro-Québec
- Bonne maîtrise de la suite Office
- Permis de travail pour le Canada et résider au Canada
Sommaire
Prêt à relever ce nouveau défi ou simplement curieux d’en savoir plus ?
Envoyez votre CV à sogand.ladani@randstad.ca ou lucille.verrier@randstad.ca et venez bâtir votre avenir professionnel avec nous !
Nous avons plusieurs postes à proposer, adaptés à votre profil et orientés en fonction de votre projet professionnel. N'hésitez pas à communiquer avec nous si vous souhaitez plus d'informations.
Vous n'êtes pas qualifié pour le poste mais connaissez la perle rare ? Référez-nous cette personne et profitez de notre bonus de référencement pour chaque candidat référé et embauché par un de nos clients !
Veuillez noter que nous ne communiquerons qu’avec les personnes dont la candidature aura été retenue.
Le masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d'alléger le texte.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Bonjour
Nous recrutons présentement des journaliers pour installation de piscine creusé et autre projet Nous avons des postes temps plein et temps partiel à combler. Le salaire part à 20.00$ /heure et ajustable selon votre expérience .Écrivez nous à info@gestfabconstructioninc.com ou appeller nous au 819 692-3252 demander Alain
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Plus de 36 ans d'expériences, secteur, Bécancour, Parisville, Nicolet, Victoriaville, Princeville, trois rivières et environs
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Tu es débrouillard(e), allumé(e), polyvalent(e), et souhaite travailler au sein d'une équipe dynamique dans le secteur de Trois-Rivières?
Tu possèdes un DEP en électromécanique et/ou en mécanique industrielle?
Tu cherches à travailler dans une équipe dynamique continuellement en mode solution et amélioration continue?
Une entreprise en pleine croissance dans le domaine alimentaire est à ta recherche!
Advantages
-Salaire à partir de $27/heure
-Horaire de jour du lundi au vendredi
-Programme d’assurances collectives compétitif (médicament et dentaire);
-REER collectif avec participation de l’employeur;
-Reconnaissance des années d’expérience;
-Prime de référencement.
-Rabais sur l'essence
-Rabais sur les pièces et la mécanique
-Possibilités d'avancement
Responsibilities
Notre client est à la recherche d’un(e) électromécanicien(ne) pour appuyer l’équipe dynamique de la maintenance dans le secteur de Trois-Rivières. Cette personne assumera les responsabilités suivantes :
-Faire l'entretien et la réparation des équipements de production;
-Effectuer le dépannage des troubles sur les machines (mécanique et électrique);
-Supporter les activités de production afin de minimiser les temps d'arrêt;
-Faire l'analyse des défaillances dans le but de proposer des solutions;
-Participer à l'installation des nouvelles machines;
-Collaborer aux projets d'amélioration et d'automatisation des équipements;
-Participer au développement d'un système d'entretien préventif;
-Respecter les règles de sécurité;
Qualifications
-5 ans d'expérience
-Expérience dans le domaine alimentaire (un atout)
-Connaissances des automates programmables (Allen Bradley, Omron);
-Expérience en soudure MIG et TIG (atout);
-Connaissance du milieu alimentaire (atout);
-Respect des règles et procédures établies;
-Jugement et autonomie.
-Dynamisme et débrouillardise
Summary
Ce poste vous intéresse? Vous croyez être la personne que nous recherchons pour occuper ce poste électromécanicien(e) à Trois-Rivières? Postulez en ligne ou envoyez-nous un courriel en tout temps à francois.boivin@randstad.ca
Pour consulter la liste complète de tous nos postes par division, visitez www.randstad.ca.
Randstad, l'humain en tête !
Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.
Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
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Poste : Électromécanicien
Horaire : 3-2-2-3
Salaire : Jusqu'à 67 600$
Région: Trois-Rivières
Tu es en recherche d'un nouveau défi et tu veux partager tes connaissances avec tes collègues?
Cette entreprise d'envergure est en recrutement et cherche des gens d'expériences pour se joindre à leur équipe!
Avantages
Poste permanent à temps plein
Saliaire des plus avantageux sur le marché
Avantages sociaux complets
REER Collectif
Milieu de travail sécuritaire et stimulant
Responsabilités
L’électromécanicien exécute des travaux de maintenance sur l’équipement de production afin d’en assurer le bon fonctionnement. En outre, il s’assure que toutes les tâches qu’il exécute soient menées à bien dans le respect des règles de santé et sécurité, des lois et règlements ainsi que des politiques de l’entreprise. Plus précisément, il est appelé à :
Mettre à l’essai et observer l’état électrique et mécanique des moteurs, de l’appareillage de connexion et d’autre matériel à l’aide d’appareils d’essai et de mesure;
Faire l’entretien préventif prévu, le suivi du programme d’entretien préventif selon les normes établies ainsi que compléter les bons de travail;
Préparer et mettre au point les équipements selon les besoins des opérations;
Diagnostiquer et effectuer les réparations aux équipements et s’assurer de réparations rapides lors de bris et panne des équipements;
Réparer, dépanner, modifier et inspecter divers équipements mécaniques, électriques, hydrauliques et pneumatiques;
Qualifications
Dep en électromécanique
Connaissance des automates programmables et des contrôleurs
Capacité à lire l’anglais des plans électriques et mécaniques
Sens de l’analyse et du diagnostic
Débrouillardise, autonomie et sens de l’initiative
Aptitudes à travailler de façon sécuritaire
Sommaire
Ce poste vous intéresse? Vous croyez être la personne que nous recherchons pour occuper ce poste d'électromécanicien(e) dans la région de Trois-Rivières?
Postulez directement sur cette annonce
Appelez François au 418.525.7841 ou envoyez-nous un courriel en tout temps à francois.boivin@randstad.ca
Pour consulter la liste complète de tous nos postes par division, visitez www.randstad.ca.
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Tu es tanné de ta job routinière? Tu es polyvalent et débrouillard? Tu aimes travailler de tes mains? Tu veux faire partie d’une belle équipe!? Nous voulons te rencontrer!
Lemaire Électrique et Maintenance est à la recherche de personnel pour occuper les fonctions d’homme à tout faire dans le secteur de l'entretien industriel à TROIS-RIVIÈRES.
AUCUN DIPLOME REQUIS
Expérience en construction/Rénovation demander
Permis de conduire classe 5 nécessaire
Emploi à temps plein de jour (40 heures), du lundi au vendredi, 7h à 15h30
Possibilité de faire du temp supplémentaire
Salaire à l’embauche est de 25.00 jusqu'à 30.00$/h selon l'expérience du candidat
Aperçu des tâches :
-Peinture
-Revêtement extérieur (Tôle)
-Revêtement intérieur
-Petite menuiserie
-Travaux de nettoyage
-Déneigement
-ETC
Profil souhaité:
-Bonne forme physique
-Habileté a travailler avec différents outils
-Polyvalence
-Minutie
-Rigueur et débrouillardise
-Assiduité
-Vous pouvez me contacter directement par message privé.
-M’envoyer votre CV par e-mail au fredlem_18@icloud.com
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Poste Superviseur qualité
Quart : Jour
Salaire: 70 000$ -78 000$
Lieu de travail : Lanaudière ( près de Joliette)
Industrie : Transformation alimentaire
Le superviseur qualité de la succursale Lanaudière (Joliette) relève de la Directrice assurance qualité régionale pour les opérations de production est responsable d’encadrer et de superviser le travail de son équipe (2 personnes). Il s’assure que les vérifications quotidiennes, ainsi que le soutien et l’expertise requis sont fournis à l’équipe des opérations. Nous recherchons un candidat motivé, dynamique et curieux qui saura encadrer ce département.
Avantages
Poste Superviseur qualité
Boni de 6%
Quart : Jour (flexible), Horaire de 37.5h
Salaire: 70 000$ -78 000$
2 jours télétravail possible
Lieu de travail : Lanaudière (Joliette)
Industrie : Transformation alimentaire
Très généreux programme de REER et assurance disponible
Plusieurs Projets à moyen terme:
-Créer une structure d’équipe,
-Implanté programme de gestion des plaintes
-Mise à jour des indicateurs de performance
Responsabilités
Vos responsabilité en tant que Superviseur(e) qualité de la succursale Lanaudière (Joliette)
Superviser le travail de 3 coordonnateurs assurance qualité
Harmoniser les KPIs rapportés par les différentes opérations
Assurer que les normes et procédures soient implantées et suivies
Définir, conjointement avec son équipe et les autres départements, les contrôles appropriés requis pour assurer que les produits soient de qualité acceptable
Supporter son équipe pour la résolution des défis quotidiens
Est activement impliqué dans la définition des causes profondes en cas de rappel de produits ou incidents majeurs
Implanter CRM Plaintes
Implanter un système pour faire le suivi de non-conformités
Revoir l’analyse des tendances sur les plaintes et identifier les pistes d’amélioration
Vérifie que ce dont son équipe est responsable est complété selon l’horaire établi
Supporter son équipe pour la préparation d’inspections réglementaires et audits de qualité (HACCP, audits clients, etc.)
Effectuer des tâches de gestion du personnel (évaluation, fournir des rétroactions, etc.)
Assurer que les activités de base sont couvertes lorsque les coordonnateurs sont absents
Qualifications
Ce que vous devez avoir comme compétence et qualifications pour le poste de Superviseur(e) qualité de la succursale Lanaudière (Joliette)
Diplôme universitaire ou collégial en transformation des aliments, biochimie ou autre formation connexe
Plus de 5 ans dans une fonction qualité alimentaire combiné avec des tâches de supervision
Bilingue anglais / français
(Atout) Expérience dans la protéine
Personnalité Dynamique
Autonomie dans les tâches
Curiosité intellectuel
Bilinguisme requis car plusieurs points de service national
Sommaire
Poste Superviseur qualité
Quart : Jour
Salaire: 70 000$ -78 000$
Lieu de travail : Lanaudière ( près de Joliette)
Industrie : Transformation alimentaire
Le superviseur qualité de la succursale Lanaudière (Joliette) relève de la Directrice assurance qualité régionale pour les opérations de production est responsable d’encadrer et de superviser le travail de son équipe (2 personnes). Il s’assure que les vérifications quotidiennes, ainsi que le soutien et l’expertise requis sont fournis à l’équipe des opérations. Nous recherchons un candidat motivé, dynamique et curieux qui saura encadrer ce département.
Votre prochain emploi n’est peut-être qu’à un clic… Postulez à cet emploi et appelez Dominic pour discuter des différentes possibilités d’emploi. Si le poste vous intéresse alors contactez-nous immédiatement au 514-779-5397 et demandez pour Dominic. Vous pouvez aussi nous envoyer directement votre profil à dominic.grosleau@randstad.ca
Si vous connaissez des gens qui pourraient être intéressé à ce poste alors donnez-leur nos informations et dites-leur de communiquer avec nous car une prime de référencement de 200$ est disponible pour vous. Ils n’ont qu’à mentionner votre nom.
Vous êtes déjà à l’emploi et cherchez à améliorer vos conditions de travail? Postulez sans crainte! Nos politiques en matière de confidentialité sont très claires : nous ne communiquerons pas avec votre employeur actuel sans votre accord.
Au plaisir de faire connaissance!
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Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Poste: Responsable méthode et amélioration continue
Région: Trois-Rivières
Salaire: 65K à 75K
Pour accompagner notre croissance, Cette entreprise est à la recherche d’un passionné de l’amélioration qui désire mettre en place de nouvelle méthode de production. Nous recrutons un(e) Responsable Méthodes et
Industrialisation qui sera sous la supervision du Directeur d’Usine. Vous supportez les opérations de production et qualité.
Située à Trois-Rivières depuis 1968, Cette entreprise est la seule entreprise canadienne spécialisée dans la production de tiges et tubes d’acier chromés destinés à l’industrie hydraulique et pneumatique.
Avantages
Les avantages que nous vous offrons:
Des possibilités de s’impliquer.
Une gestion humaine.
Une opportunité de grandir.
Un bon climat de travail.
De la collaboration et de l’entraide.
La passion et la fierté du produit.
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Horaire 8 Heures
Horaire 8 heures lundi au vendredi Horaire flexible
. Télétravail possible
. Vacances (3 semaines), fériés et congés mobiles
. Assurances collectives
. Cotisations REER (employé/employeur)
Salaire selon expériences, entre 65,000$ et 75,000$
Responsabilités
Définir les standards de production et le documenter les dans notre logiciel ERP;
Définir des temps standard de production et de fabrication;
Identifier les pertes de temps et mettre en place solution technique
Gérer des projets d’amélioration des procédés avec les distributeurs afin d’augmenter la productivité;
Mettre en place des procédures de travail et documenter les méthodes de production; Initier une démarche de digitalisation
Mettre à jour les plans de détails des composantes usine
Qualifications
Le profil que nous recherchons :
BAC ou DEC en génie mécanique ou industriel ou automatisation ou expérience significative
Expérience dans un rôle similaire (Un atout) Forte connaissance des logiciels de dessin comme AUTOCAD ET SOLIDWORKS; Fortes habiletés interpersonnelles;
Vous avez de bonnes connaissances en organisation industrielle, lean (5S/Kaizen/Equilibrage..) et en
gestion de projets
Bilinguisme;
Sommaire
RÉSUMÉ
Manon Gloutnez
Mon courriel : manon.gloutnez@randstad.ca
Ajoutez-moi à votre réseau LinkedIn pour rester à l’affût des nouvelles opportunités d’emplois !
https://www.linkedin.com/in/manon-gloutnez-32009979/
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Le chargé de projets – Électrique est principalement responsable de la réalisation de divers projets de complexité variable nécessitant de bonnes connaissances en électrotechnique. Il est également responsable d’effectuer les modifications et la conception des plans et devis, d’établir les procédures de fabrication ainsi que d’assurer le suivi de la première mise en production et la fabrication des produits. À ce titre, il est appelé à :
Avantages
Vacances
Salaire compétitif
REER collectif
Belle ambiance et équipe de travail
Responsabilités
• Assurer avec le client une communication favorisant le développement d’un bon partenariat;
• S’assurer d’une bonne compréhension des besoins clients dans l’élaboration des soumissions;
• Préparer les requis techniques nécessaires à la réalisation des différents projets en tenant compte des différentes composantes telles que pièces, temps de main d’œuvre etc…;
• Préparer les estimés pour les projets avec les standards de matériel acceptés par HDI et/ou les clients;
• Faire la conception des procédures selon les principes de l’ingénierie acceptés;
• Supporter la gamme de produits existants et proposer diverses améliorations dans le but d’accroître la productivité, d’améliorer leur fiabilité et leur qualité ainsi que réduire/éliminer les risques de santé et sécurité;
• Faire la conception des outils de tests nécessaires pour la production, ce qui exige la connaissance de logiciels de PLC ou automates programmables ;
• S’assurer d’effectuer un suivi rigoureux au niveau de l’établissement de la procédure, de la mise en production ainsi que de la fabrication du produit;
• S’assurer que le produit répond aux besoins du client en suivant de près la fabrication du premier modèle;
• Participer à l’établissement des standards de production, former et développer le personnel de l’équipe de production;
Qualifications
Exigences
• Diplôme d’études collégiales en génie électrique, électrodynamique, Instrumentation et contrôle, électronique industrielle ou tout autre domaine connexe
• De préférence, trois (3) à cinq (5) ans d’expérience dans un milieu manufacturier
• Bonne connaissance de l’anglais à l’oral et à l’écrit, un atout
• Avoir des notions de fabrication et procédés mécaniques, plastiques et électriques;
• Connaissance de la suite Office de Microsoft
• Connaissance d’un logiciel de dessin, un atout
Habiletés et aptitudes
• Capacité à bien gérer la pression et les priorités
• Capacité d’organisation et de planification
• Bonne capacité d’analyse
• Sens du partenariat, bonnes relations interpersonnelles
• Approche client
• Attitude positive
• Habiletés de communication
• Résolution de problèmes et capacité à prendre de bonnes décisions
Sommaire
Manon Gloutnez
Spécialiste en recrutement
Ingénierie manufacturière
514 210 9137
manon.gloutnez@randstad.ca
Venez me rejoindre sur LinkedIn en toute confidentialité
https://www.linkedin.com/in/manon-gloutnez-32009979/
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-
Une entreprise de fabrication de qualité supérieure, qui utilise des équipements à la fine pointe de la technologie ici à Shawinigan, recherche activement un PLANIFICATEUR MAINTENANCE pour son usine. En équipe, cette personne forte de ses connaissances et possédant une expérience qualifiée dans son domaine, se verra confier la planification des travaux, l'ordonnancement et la redistribution des tâches liées à la maintenance de la machinerie et des équipements.
Tu aimerais en connaître davantage sur le rôle, l'employeur et les conditions, je t'invite à me faire parvenir ton cv au dominic.c.maltais@randstad.ca ou encore, j'attends ton appel 581-443-7294
Avantages
Horaire stable de 8 à 16h30
REER participation jusqu'à 5% par l'employeur
plan médical
invalidité courte et longue durée
Optométrie
Salaire compétitif jusqu'à 85K selon l'expérience
Prime de rendement jusqu'à 10% de ton salaire annuel
3 semaines de vacances
Responsabilités
Ton rôle sans s'y limiter sera:
Établir et effectuer le suivi des indicateurs de performance et des objectifs du département
Estimer, suivre et contrôler les coûts des bons de travail en maintenance
Générer, planifier et optimiser les divers travaux d’entretien en fonction des disponibilités de la production et distribuer les tâches quotidiennes dans le département
Participation au diagnostic de bris machine
Suivi des maintenances préventives et prédictives quotidiennes
Suivi des bons de travail
Planifier toutes les autres activités mécaniques/techniques supplémentaires
Compléter, analyser et compiler tous les documents liés aux activités de la maintenance;
Aider aux achats et à l’inventaire pour toutes les activités liées à la maintenance
Céduler les arrêts de maintenance sur les équipements et arrêt annuel
Faire le suivi dans les besoin ISO
Superviser certains travaux ou projets assignés par son superviseur
Se doit d’influencer les standards d’entretien et de conception de l’équipement
Gestion d’inventaire du magasin du département de maintenance
Recherche de pièces et d’équivalence
Qualifications
Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en mécanique industrielle, génie mécanique, génie industriel, et/ ou toute expérience dans un rôle similaire sera fortement
considérée
-Connaissance des exigences en matière de sécurité milieu manufacturier, d'environnement et de bonnes pratiques de fabrication actuelles liées aux travaux d'entretien.
-Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite.
-Excellentes compétences informatiques avec une expérience d'un logiciel GMAO (Maximo) (GuideTI)
-Solides compétences en matière de résolution de problèmes. Capacité à identifier les erreurs et à planifier des méthodes correctives.
Sommaire
Vous avez ce qu'il faut et vous reconnaissez dans cette description ?
Contactez-moi au 581-443-7294 ou faites-moi parvenir votre CV par courriel à l’adresse suivante : dominic.c.maltais@randstad.ca .
Rejoignez–moi sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/dominic-chouinard-maltais-28a738141/
Pour consulter la liste complète des postes actuels : www.randstad.ca
L’humain en tête.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
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SHAWINIGAN, PLANIFICATEUR MAINTENANCE,GESTION DE PROJET, SHAWINIGAN
Un leader mondial dans l'industrie de fabrication pour le domaine de l'énergie recherche un PLANIFICATEUR MAINTENANCE, GESTION DE PROJET pour son usine de SHAWINIGAN. Que tu aies la fougue ou la sagesse, vient travailler dans un milieu stimulant avec une équipe performante!
Si tu recherche un emploi stable dans une entreprise stratégique qui dessert tous les marchés du monde, n'hésite pas à te faire connaître et envoie ta candidature rapidement!
Avantages
Assurances dentaire, vue, (tes frais seront de seulement 20$(approximativement par paye)
REER, jusqu'à 7% de cotisation par l'employeur
Paie au 2 semaines
3 semaines de vacances minimum
Salaire compétitif entre 70 et 80K
Responsabilités
Ton rôle sans s'y limiter sera:
-Établir et effectuer de concert avec le superviseur maintenance et le Directeur Maintenance le suivi des indicateurs de performance et des objectifs du département
-Estimer, suivre et contrôler les coûts des bons de travail en maintenance
-Générer, planifier et optimiser les divers travaux d’entretien en fonction des disponibilités de la production
-Participation au diagnostic de bris machine
-Superviser certains travaux ou projets assignés par son superviseur
-Se doit d’influencer les standards d’entretien et de conception de l’équipement
-Gestion d’inventaire du magasin du département de maintenance
-Rechercher de pièces et d’équivalence
Qualifications
-Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en mécanique industrielle, génie mécanique, génie industriel, et/ ou toute expérience dans un rôle similaire sera fortement
considérée
-Connaissance des exigences en matière de sécurité milieu manufacturier, d'environnement et de bonnes pratiques de fabrication actuelles liées aux travaux d'entretien.
-Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite.
-Excellentes compétences informatiques avec une expérience d'un logiciel GMAO
-Solides compétences en matière de résolution de problèmes. Capacité à identifier les erreurs et à planifier des méthodes correctives.
Sommaire
Vous avez ce qu'il faut et vous reconnaissez dans cette description ?
Contactez-moi au 581-443-7294 ou faites-moi parvenir votre CV par courriel à l’adresse suivante : dominic.c.maltais@randstad.ca .
Rejoignez–moi sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/dominic-chouinard-maltais-28a738141/
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L’humain en tête.
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Alliez-vous à la plus grande firme de placement au Canada et œuvrer pour les chantiers de l'unique fournisseur d'électricité au Québec !
Nous recrutons présentement pour Hydro Québec, un(e) surveillant(e) de chantier civil pour effectuer la supervision de projets de transports, travaux de réhabilitation, entretien ou remplacement de divers composantes sur divers projets à travers la province.
Vos tâches constitueront à:
- Assurer le suivi en assurance qualité pour les différents types de travaux
- Veiller à la conformité des plans et devis
- Agir en tant que représentant d'Hydro Québec pour l'application des mesures SST en chantiers
- Participer au contrôle de la conformité administrative et au processus de réalisation de projets
- Prendre des décisions à son niveau d'autorité au chantier (mémo, directives, avis, ententes)
Avantages
- Salaire concurrentiel
- Vacances annuelles concurrentielles
- Assurances
- Solide programme de formation
- Programme d’aide aux employé
- Possibilité d’avancement
- Allocation de déplacement en fonction du lieu de résidence
- Mobilisation / Démobilisation – lorsque applicable (chantier ville)
Responsabilités
- Maintenir le dossier de suivi à jour
- Assister aux réunions de chantier
- Inspecter les chantiers quotidiennement
- S'assurer du respect des mesures de sécurité et d'environnement
- Émettre par écrit les directives de chantier
- Répondre aux demandes de l'entrepreneur reliées au chantier
- S'assurer que les déficiences soient corrigées par l'entrepreneur
Qualifications
- Diplôme d’Études Collégiales (DEC) en génie civil
- Carte ASP pour le milieu de la construction
- Permis de conduire valide (classe 5) et êtes apte à vous déplacer sur la province
- Expérience en surveillance de travaux sur des chantiers Hydro Québec, un atout
Sommaire
Si vous vous reconnaissez dans cette description et que vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, envoyez votre CV à sogand.ladani@randstad.ca
N'hésitez pas a communiquer avec moi si vous souhaitez plus d'informations.
Prendre note que seuls les candidat(e)s ayant les qualifications requises liées au poste seront contacté(e)s.
Vous n'êtes pas qualifié(e) pour le poste mais connaissez la perle rare ? Référez-nous cette personne ! Pour chaque candidat référé et embauché par un de nos clients, un bonus de référencement vous sera remis.
Pour visionner toutes les offres d’emplois disponibles, veuillez-vous rendre au https://www.randstad.ca/fr/jobs/s-ingenierie/.
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Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Poste : Électromécanicien
Horaire : 3-2-2-3
Salaire : Jusqu'à 67 600$
Région: Trois-Rivières
Tu es en recherche d'un nouveau défi et tu veux partager tes connaissances avec tes collègues?
Cette entreprise d'envergure est en recrutement et cherche des gens d'expériences pour se joindre à leur équipe!
Avantages
Poste permanent à temps plein
Saliaire des plus avantageux sur le marché
Avantages sociaux complets
REER Collectif
Milieu de travail sécuritaire et stimulant
Responsabilités
L’électromécanicien exécute des travaux de maintenance sur l’équipement de production afin d’en assurer le bon fonctionnement. En outre, il s’assure que toutes les tâches qu’il exécute soient menées à bien dans le respect des règles de santé et sécurité, des lois et règlements ainsi que des politiques de l’entreprise. Plus précisément, il est appelé à :
Mettre à l’essai et observer l’état électrique et mécanique des moteurs, de l’appareillage de connexion et d’autre matériel à l’aide d’appareils d’essai et de mesure;
Faire l’entretien préventif prévu, le suivi du programme d’entretien préventif selon les normes établies ainsi que compléter les bons de travail;
Préparer et mettre au point les équipements selon les besoins des opérations;
Diagnostiquer et effectuer les réparations aux équipements et s’assurer de réparations rapides lors de bris et panne des équipements;
Réparer, dépanner, modifier et inspecter divers équipements mécaniques, électriques, hydrauliques et pneumatiques;
Qualifications
Dep en électromécanique
Connaissance des automates programmables et des contrôleurs
Capacité à lire l’anglais des plans électriques et mécaniques
Sens de l’analyse et du diagnostic
Débrouillardise, autonomie et sens de l’initiative
Aptitudes à travailler de façon sécuritaire
Sommaire
Ce poste vous intéresse? Vous croyez être la personne que nous recherchons pour occuper ce poste d'électromécanicien(e) dans la région de Trois-Rivières?
Postulez directement sur cette annonce
Appelez François au 418.525.7841 ou envoyez-nous un courriel en tout temps à francois.boivin@randstad.ca
Pour consulter la liste complète de tous nos postes par division, visitez www.randstad.ca.
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Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Travaux a la chaleur intérieur d une maison sur la finition de des bordures de pins et d installation de portes. Pin blanc et fabrication de meuble sur mesure avec plan a suivre.
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Le chargé de projets – Électrique est principalement responsable de la réalisation de divers projets de complexité variable nécessitant de bonnes connaissances en électrotechnique. Il est également responsable d’effectuer les modifications et la conception des plans et devis, d’établir les procédures de fabrication ainsi que d’assurer le suivi de la première mise en production et la fabrication des produits. À ce titre, il est appelé à :
Avantages
Vacances
Salaire compétitif
REER collectif
Belle ambiance et équipe de travail
Responsabilités
• Assurer avec le client une communication favorisant le développement d’un bon partenariat;
• S’assurer d’une bonne compréhension des besoins clients dans l’élaboration des soumissions;
• Préparer les requis techniques nécessaires à la réalisation des différents projets en tenant compte des différentes composantes telles que pièces, temps de main d’œuvre etc…;
• Préparer les estimés pour les projets avec les standards de matériel acceptés par HDI et/ou les clients;
• Faire la conception des procédures selon les principes de l’ingénierie acceptés;
• Supporter la gamme de produits existants et proposer diverses améliorations dans le but d’accroître la productivité, d’améliorer leur fiabilité et leur qualité ainsi que réduire/éliminer les risques de santé et sécurité;
• Faire la conception des outils de tests nécessaires pour la production, ce qui exige la connaissance de logiciels de PLC ou automates programmables ;
• S’assurer d’effectuer un suivi rigoureux au niveau de l’établissement de la procédure, de la mise en production ainsi que de la fabrication du produit;
• S’assurer que le produit répond aux besoins du client en suivant de près la fabrication du premier modèle;
• Participer à l’établissement des standards de production, former et développer le personnel de l’équipe de production;
Qualifications
Exigences
• Diplôme d’études collégiales en génie électrique, électrodynamique, Instrumentation et contrôle, électronique industrielle ou tout autre domaine connexe
• De préférence, trois (3) à cinq (5) ans d’expérience dans un milieu manufacturier
• Bonne connaissance de l’anglais à l’oral et à l’écrit, un atout
• Avoir des notions de fabrication et procédés mécaniques, plastiques et électriques;
• Connaissance de la suite Office de Microsoft
• Connaissance d’un logiciel de dessin, un atout
Habiletés et aptitudes
• Capacité à bien gérer la pression et les priorités
• Capacité d’organisation et de planification
• Bonne capacité d’analyse
• Sens du partenariat, bonnes relations interpersonnelles
• Approche client
• Attitude positive
• Habiletés de communication
• Résolution de problèmes et capacité à prendre de bonnes décisions
Sommaire
Manon Gloutnez
Spécialiste en recrutement
Ingénierie manufacturière
514 210 9137
manon.gloutnez@randstad.ca
Venez me rejoindre sur LinkedIn en toute confidentialité
https://www.linkedin.com/in/manon-gloutnez-32009979/
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-SHAWINIGAN-
Une entreprise de fabrication de qualité supérieure, qui utilise des équipements à la fine pointe de la technologie ici à Shawinigan, recherche activement un PLANIFICATEUR MAINTENANCE pour son usine. En équipe, cette personne forte de ses connaissances et possédant une expérience qualifiée dans son domaine, se verra confier la planification des travaux, l'ordonnancement et la redistribution des tâches liées à la maintenance de la machinerie et des équipements.
Tu aimerais en connaître davantage sur le rôle, l'employeur et les conditions, je t'invite à me faire parvenir ton cv au dominic.c.maltais@randstad.ca ou encore, j'attends ton appel 581-443-7294
Avantages
Horaire stable de 8 à 16h30
REER participation jusqu'à 5% par l'employeur
plan médical
invalidité courte et longue durée
Optométrie
Salaire compétitif jusqu'à 85K selon l'expérience
Prime de rendement jusqu'à 10% de ton salaire annuel
3 semaines de vacances
Responsabilités
Ton rôle sans s'y limiter sera:
Établir et effectuer le suivi des indicateurs de performance et des objectifs du département
Estimer, suivre et contrôler les coûts des bons de travail en maintenance
Générer, planifier et optimiser les divers travaux d’entretien en fonction des disponibilités de la production et distribuer les tâches quotidiennes dans le département
Participation au diagnostic de bris machine
Suivi des maintenances préventives et prédictives quotidiennes
Suivi des bons de travail
Planifier toutes les autres activités mécaniques/techniques supplémentaires
Compléter, analyser et compiler tous les documents liés aux activités de la maintenance;
Aider aux achats et à l’inventaire pour toutes les activités liées à la maintenance
Céduler les arrêts de maintenance sur les équipements et arrêt annuel
Faire le suivi dans les besoin ISO
Superviser certains travaux ou projets assignés par son superviseur
Se doit d’influencer les standards d’entretien et de conception de l’équipement
Gestion d’inventaire du magasin du département de maintenance
Recherche de pièces et d’équivalence
Qualifications
Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en mécanique industrielle, génie mécanique, génie industriel, et/ ou toute expérience dans un rôle similaire sera fortement
considérée
-Connaissance des exigences en matière de sécurité milieu manufacturier, d'environnement et de bonnes pratiques de fabrication actuelles liées aux travaux d'entretien.
-Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite.
-Excellentes compétences informatiques avec une expérience d'un logiciel GMAO (Maximo) (GuideTI)
-Solides compétences en matière de résolution de problèmes. Capacité à identifier les erreurs et à planifier des méthodes correctives.
Sommaire
Vous avez ce qu'il faut et vous reconnaissez dans cette description ?
Contactez-moi au 581-443-7294 ou faites-moi parvenir votre CV par courriel à l’adresse suivante : dominic.c.maltais@randstad.ca .
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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SHAWINIGAN, PLANIFICATEUR MAINTENANCE,GESTION DE PROJET, SHAWINIGAN
Un leader mondial dans l'industrie de fabrication pour le domaine de l'énergie recherche un PLANIFICATEUR MAINTENANCE, GESTION DE PROJET pour son usine de SHAWINIGAN. Que tu aies la fougue ou la sagesse, vient travailler dans un milieu stimulant avec une équipe performante!
Si tu recherche un emploi stable dans une entreprise stratégique qui dessert tous les marchés du monde, n'hésite pas à te faire connaître et envoie ta candidature rapidement!
Avantages
Assurances dentaire, vue, (tes frais seront de seulement 20$(approximativement par paye)
REER, jusqu'à 7% de cotisation par l'employeur
Paie au 2 semaines
3 semaines de vacances minimum
Salaire compétitif entre 70 et 80K
Responsabilités
Ton rôle sans s'y limiter sera:
-Établir et effectuer de concert avec le superviseur maintenance et le Directeur Maintenance le suivi des indicateurs de performance et des objectifs du département
-Estimer, suivre et contrôler les coûts des bons de travail en maintenance
-Générer, planifier et optimiser les divers travaux d’entretien en fonction des disponibilités de la production
-Participation au diagnostic de bris machine
-Superviser certains travaux ou projets assignés par son superviseur
-Se doit d’influencer les standards d’entretien et de conception de l’équipement
-Gestion d’inventaire du magasin du département de maintenance
-Rechercher de pièces et d’équivalence
Qualifications
-Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en mécanique industrielle, génie mécanique, génie industriel, et/ ou toute expérience dans un rôle similaire sera fortement
considérée
-Connaissance des exigences en matière de sécurité milieu manufacturier, d'environnement et de bonnes pratiques de fabrication actuelles liées aux travaux d'entretien.
-Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite.
-Excellentes compétences informatiques avec une expérience d'un logiciel GMAO
-Solides compétences en matière de résolution de problèmes. Capacité à identifier les erreurs et à planifier des méthodes correctives.
Sommaire
Vous avez ce qu'il faut et vous reconnaissez dans cette description ?
Contactez-moi au 581-443-7294 ou faites-moi parvenir votre CV par courriel à l’adresse suivante : dominic.c.maltais@randstad.ca .
Rejoignez–moi sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/dominic-chouinard-maltais-28a738141/
Pour consulter la liste complète des postes actuels : www.randstad.ca
L’humain en tête.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Alliez-vous à la plus grande firme de placement au Canada et œuvrer pour les chantiers de l'unique fournisseur d'électricité au Québec !
Nous recrutons présentement pour Hydro Québec, un(e) surveillant(e) de chantier civil pour effectuer la supervision de projets de transports, travaux de réhabilitation, entretien ou remplacement de divers composantes sur divers projets à travers la province.
Vos tâches constitueront à:
- Assurer le suivi en assurance qualité pour les différents types de travaux
- Veiller à la conformité des plans et devis
- Agir en tant que représentant d'Hydro Québec pour l'application des mesures SST en chantiers
- Participer au contrôle de la conformité administrative et au processus de réalisation de projets
- Prendre des décisions à son niveau d'autorité au chantier (mémo, directives, avis, ententes)
Avantages
- Salaire concurrentiel
- Vacances annuelles concurrentielles
- Assurances
- Solide programme de formation
- Programme d’aide aux employé
- Possibilité d’avancement
- Allocation de déplacement en fonction du lieu de résidence
- Mobilisation / Démobilisation – lorsque applicable (chantier ville)
Responsabilités
- Maintenir le dossier de suivi à jour
- Assister aux réunions de chantier
- Inspecter les chantiers quotidiennement
- S'assurer du respect des mesures de sécurité et d'environnement
- Émettre par écrit les directives de chantier
- Répondre aux demandes de l'entrepreneur reliées au chantier
- S'assurer que les déficiences soient corrigées par l'entrepreneur
Qualifications
- Diplôme d’Études Collégiales (DEC) en génie civil
- Carte ASP pour le milieu de la construction
- Permis de conduire valide (classe 5) et êtes apte à vous déplacer sur la province
- Expérience en surveillance de travaux sur des chantiers Hydro Québec, un atout
Sommaire
Si vous vous reconnaissez dans cette description et que vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, envoyez votre CV à sogand.ladani@randstad.ca
N'hésitez pas a communiquer avec moi si vous souhaitez plus d'informations.
Prendre note que seuls les candidat(e)s ayant les qualifications requises liées au poste seront contacté(e)s.
Vous n'êtes pas qualifié(e) pour le poste mais connaissez la perle rare ? Référez-nous cette personne ! Pour chaque candidat référé et embauché par un de nos clients, un bonus de référencement vous sera remis.
Pour visionner toutes les offres d’emplois disponibles, veuillez-vous rendre au https://www.randstad.ca/fr/jobs/s-ingenierie/.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
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Poste : Électromécanicien
Horaire : 3-2-2-3
Salaire : Jusqu'à 67 600$
Région: Trois-Rivières
Tu es en recherche d'un nouveau défi et tu veux partager tes connaissances avec tes collègues?
Cette entreprise d'envergure est en recrutement et cherche des gens d'expériences pour se joindre à leur équipe!
Avantages
Poste permanent à temps plein
Saliaire des plus avantageux sur le marché
Avantages sociaux complets
REER Collectif
Milieu de travail sécuritaire et stimulant
Responsabilités
L’électromécanicien exécute des travaux de maintenance sur l’équipement de production afin d’en assurer le bon fonctionnement. En outre, il s’assure que toutes les tâches qu’il exécute soient menées à bien dans le respect des règles de santé et sécurité, des lois et règlements ainsi que des politiques de l’entreprise. Plus précisément, il est appelé à :
Mettre à l’essai et observer l’état électrique et mécanique des moteurs, de l’appareillage de connexion et d’autre matériel à l’aide d’appareils d’essai et de mesure;
Faire l’entretien préventif prévu, le suivi du programme d’entretien préventif selon les normes établies ainsi que compléter les bons de travail;
Préparer et mettre au point les équipements selon les besoins des opérations;
Diagnostiquer et effectuer les réparations aux équipements et s’assurer de réparations rapides lors de bris et panne des équipements;
Réparer, dépanner, modifier et inspecter divers équipements mécaniques, électriques, hydrauliques et pneumatiques;
Qualifications
Dep en électromécanique
Connaissance des automates programmables et des contrôleurs
Capacité à lire l’anglais des plans électriques et mécaniques
Sens de l’analyse et du diagnostic
Débrouillardise, autonomie et sens de l’initiative
Aptitudes à travailler de façon sécuritaire
Sommaire
Ce poste vous intéresse? Vous croyez être la personne que nous recherchons pour occuper ce poste d'électromécanicien(e) dans la région de Trois-Rivières?
Postulez directement sur cette annonce
Appelez François au 418.525.7841 ou envoyez-nous un courriel en tout temps à francois.boivin@randstad.ca
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Travaux a la chaleur intérieur d une maison sur la finition de des bordures de pins et d installation de portes. Pin blanc et fabrication de meuble sur mesure avec plan a suivre.
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Nous avons besoin de main d oeuvre pour de l installation de piscine creusé et différents d autres projets
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bonjour recherche homme a tous faire
platre - ceramique - plomberie leger
robinet lavabo deboucher . travail entretien dans bloc appartement occasionneldoit avoir outil et vehicule
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Bonjour
Nous recrutons présentement des journaliers pour installation de piscine creusé et autre projet Nous avons des postes temps plein et temps partiel à combler. Le salaire part à 20.00$ /heure et ajustable selon votre expérience .Écrivez nous à info@gestfabconstructioninc.com ou appeller nous au 819 692-3252 demander Alain
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Fenêtre Sans Buée est une entreprise spécialisée dans la restauration et le remplacement de thermos depuis 2010. L'emploie consiste à aller chez le client avec notre camion faire le travail. Le poste et du lundi au vendredi de jours pour environ 40 heures semaine. Le salaire est de 25$ l'heure. Possibilité de 3 jours semaine pour une personne d'expérience semi- retraité. Une formation sera donnée en commençant. Le candidat doit être minutieux, honnête, travaillant, et bon communicateur avec le client.
https://fenetresansbuee.com/
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28
Tu es débrouillard(e), allumé(e), polyvalent(e), et souhaite travailler au sein d'une équipe dynamique dans le secteur de Trois-Rivières?
Tu possèdes un DEP en électromécanique et/ou en mécanique industrielle?
Tu cherches à travailler dans une équipe dynamique continuellement en mode solution et amélioration continue?
Une entreprise en pleine croissance dans le domaine alimentaire est à ta recherche!
Advantages
-Salaire à partir de $27/heure
-Horaire de jour du lundi au vendredi
-Programme d’assurances collectives compétitif (médicament et dentaire);
-REER collectif avec participation de l’employeur;
-Reconnaissance des années d’expérience;
-Prime de référencement.
-Rabais sur l'essence
-Rabais sur les pièces et la mécanique
-Possibilités d'avancement
Responsibilities
Notre client est à la recherche d’un(e) électromécanicien(ne) pour appuyer l’équipe dynamique de la maintenance dans le secteur de Trois-Rivières. Cette personne assumera les responsabilités suivantes :
-Faire l'entretien et la réparation des équipements de production;
-Effectuer le dépannage des troubles sur les machines (mécanique et électrique);
-Supporter les activités de production afin de minimiser les temps d'arrêt;
-Faire l'analyse des défaillances dans le but de proposer des solutions;
-Participer à l'installation des nouvelles machines;
-Collaborer aux projets d'amélioration et d'automatisation des équipements;
-Participer au développement d'un système d'entretien préventif;
-Respecter les règles de sécurité;
Qualifications
-5 ans d'expérience
-Expérience dans le domaine alimentaire (un atout)
-Connaissances des automates programmables (Allen Bradley, Omron);
-Expérience en soudure MIG et TIG (atout);
-Connaissance du milieu alimentaire (atout);
-Respect des règles et procédures établies;
-Jugement et autonomie.
-Dynamisme et débrouillardise
Summary
Ce poste vous intéresse? Vous croyez être la personne que nous recherchons pour occuper ce poste électromécanicien(e) à Trois-Rivières? Postulez en ligne ou envoyez-nous un courriel en tout temps à francois.boivin@randstad.ca
Pour consulter la liste complète de tous nos postes par division, visitez www.randstad.ca.
Randstad, l'humain en tête !
Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.
Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
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Poste : Ingénieur Qualité
Emplacement : Trois-Rivières
Domaine : Manufacturier
*** Les applications par courriel avec cv au : stephanie.maurice@randstad.ca auront priorité sur les applications web ***
Nous sommes actuellement à la recherche d’un ingénieur qualité pour une entreprise située dans la magnifique région de Trois-Rivières. En plus d’offrir des avantages sociaux alléchant cette entreprise offre de bonnes conditions de travail et la possibilité de pouvoir grandir au sein de l’entreprise.
Avantages
Avantages reliés au poste d'ingénieur qualité à Trois-Rivières :
- Salaire compétitif
- Assurances collectives
- REER collectif avec contribution de l’employeur
- Conciliation travail-famille
- Ambiance de travail basée sur le travail d’équipe
Responsabilités
Responsabilités reliées au poste d'ingénieur qualité à Trois-Rivières:
- Gérer le personnel de son secteur, évaluer ceux-ci et administrer son équipe;
- S’entretenir avec les clients et les autres membres de l’équipe et effectuer des recherches pour déterminer les exigences relatives à la réalisation d’un
projet;
- Élaborer des procédures et méthodes de fabrication de produit fini, en collaboration avec le directeur de production;
- Mener des études portant sur la fiabilité et le rendement des installations de l’usine et des systèmes de production;
- Analyser les coûts de production et fait des propositions d’économie (analyse économique);
- Évaluer divers matériaux et en recommander l’usage ou le rejet;
- S’assurer de l’application des standards de qualité ainsi qu’aux prescriptions des codes et règlements pertinents;
- Vérifier, assurer et appliquer les exigences de qualité d’un projet lors de la conception et la rédaction de document technique;
- Mettre en œuvre les ressources humaines, l’équipement et les matériaux nécessaires à l’atteinte des critères de qualité du projet;
- Faire des propositions de nouveaux produits et supervise la recherche et développement;
- Fournir des solutions aux problèmes éventuels de qualité du produit fini.
- Assumer la responsabilité des certifications de l’usine;
- Assurer l’application, le respect et l’amélioration du manuel qualité;
- Assurer le suivi des plaintes clients;
- Assurer le suivi des non-conformités et l’application des solutions de corrections;
- Assurer la communication et le suivi auprès des organismes de certifications;
- Tenir à jour les systèmes et les procédures reliés au manuel qualité et assiste le Directeur général dans la préparation de la revue annuelle.
Qualifications
Les qualifications requises pour le poste d'ingénieur qualité à Trois-Rivières :
- BAC en génie industriel ou en génie civil
- Expérience dans un poste similaire, un atout
- Membre de l’Ordre des Ingénieurs, un atout
- Être un leader positif
- Être un bon communicateur
Sommaire
Nathalie Papillon
Mon courriel : nathalie.papillon@randstad.ca
Ajoutez-moi à votre réseau LinkedIn pour rester à l’affût des nouvelles opportunités d’emplois !
Sachez que je suis en recrutement toute l’année pour des postes tels que : Planificateur , ingénieur, chargé de projets , acheteur, approvisionneur, coordonnateur qualité et plus encore.
* L’emploi du genre masculin a pour but d’alléger le texte et d’en faciliter la lecture.
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Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Homme de maintenance recherché pour parc immobilier de 400 logements à Trois-Rivières. Expérience requise pour réaliser différents travaux d'entretien et réparation dans les immeubles (peinture, planchers flottant, plomberie légère, etc.) Doit posséder ses outils et son véhicule, être autonome et organisé. salaire compétitif (à discuter selon expérience) texto: 819-609-0120
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Plâtrier professionnel résidentiel, plus de 35 ans d'expériences,
rapide, propre, courtois. Secteur Victoriaville,Bécancour, Parisville,, Princeville,Nicolet, Grand Esprit, trois rivières et environs.bienvenue au contracteur. Merci.
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SHAWINIGAN, PLANIFICATEUR MAINTENANCE,GESTION DE PROJET, SHAWINIGAN
Un leader mondial dans l'industrie de fabrication pour le domaine de l'énergie recherche un PLANIFICATEUR MAINTENANCE, GESTION DE PROJET pour son usine de SHAWINIGAN. Que tu aies la fougue ou la sagesse, vient travailler dans un milieu stimulant avec une équipe performante!
Si tu recherche un emploi stable dans une entreprise stratégique qui dessert tous les marchés du monde, n'hésite pas à te faire connaître et envoie ta candidature rapidement!
Avantages
Assurances dentaire, vue, (tes frais seront de seulement 20$(approximativement par paye)
REER, jusqu'à 7% de cotisation par l'employeur
Paie au 2 semaines
3 semaines de vacances minimum
Salaire compétitif entre 70 et 80K
Responsabilités
Ton rôle sans s'y limiter sera:
-Établir et effectuer de concert avec le superviseur maintenance et le Directeur Maintenance le suivi des indicateurs de performance et des objectifs du département
-Estimer, suivre et contrôler les coûts des bons de travail en maintenance
-Générer, planifier et optimiser les divers travaux d’entretien en fonction des disponibilités de la production
-Participation au diagnostic de bris machine
-Superviser certains travaux ou projets assignés par son superviseur
-Se doit d’influencer les standards d’entretien et de conception de l’équipement
-Gestion d’inventaire du magasin du département de maintenance
-Rechercher de pièces et d’équivalence
Qualifications
-Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en mécanique industrielle, génie mécanique, génie industriel, et/ ou toute expérience dans un rôle similaire sera fortement
considérée
-Connaissance des exigences en matière de sécurité milieu manufacturier, d'environnement et de bonnes pratiques de fabrication actuelles liées aux travaux d'entretien.
-Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite.
-Excellentes compétences informatiques avec une expérience d'un logiciel GMAO
-Solides compétences en matière de résolution de problèmes. Capacité à identifier les erreurs et à planifier des méthodes correctives.
Sommaire
Vous avez ce qu'il faut et vous reconnaissez dans cette description ?
Contactez-moi au 581-443-7294 ou faites-moi parvenir votre CV par courriel à l’adresse suivante : dominic.c.maltais@randstad.ca .
Rejoignez–moi sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/dominic-chouinard-maltais-28a738141/
Pour consulter la liste complète des postes actuels : www.randstad.ca
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Poste: Soudeur-Assembleur
Lieu: Région Trois-Rivières
Horaire: Soir 16h30 à 3h00
Salaire: Jusqu'à 62 000$ selon compétences et expériences
Vous avez de l'expérience comme soudeur-assembleur et vous cherchez un nouveau défi?
Vous êtes en recherche d'emploi et voulez vous relocaliser dans la région de Trois-Rivières?
Une entreprise dynamique, ayant ses employés au coeur de ses priorités est à votre recherche!
Chez nous, rien de routinier, on innove et relève de nouveaux défis à tous ls jours!
Advantages
Salaire jusqu'à 62 000$
Conciliation travail-vie personnelle.
Assurance collective (pouvant inclure le dentaire).
REER (RPDB).
14 fériés.
Remboursement annuel jusqu'à 200$ des frais d'abonnement à des activités physiques et sportives.
Programme de reconnaissance.
Fermeture pendant la période des Fêtes.
Comité de loisir (Activités familiales, sociales et sportives).
Des défis captivants dans un milieu de travail stimulant!
Responsibilities
-Lire et interpréter les plans de production
-identifier, préparer et inspecter les matériaux à utiliser
-Effectuer les opérations de pré-assemblage pour la construction sur mesure de pièces de moyennes et
grandes dimensions
-Soudage selon le procédé (GTAW, FCAW, PAW, SMAW, SAW, OAW) requis et assemblage;
-Assurer que le résultat est en conformité avec le plan et que les soudures sont de qualité
-Retirer les soudures excédentaires.
Qualifications
DEP en soudage-montage OU une formation équivalente en soudure.
Être en mesure de comprendre les propriétés des divers métaux, leurs effets de dilatation et de contraction lorsque soumis à la chaleur.
Être en mesure de comprendre et d’appliquer les diverses méthodes et techniques de soudure et de découpage au chalumeau.
Bonnes connaissances en lecture de plan.
Posséder d’excellentes références d’emploi ou d’études.
Summary
Vous souhaitez avoir plus d'informations ou postuler sur ce poste de soudeur-assembleur recherché dans la région de Trois-Rivières?
- Envoyez votre CV directement à l'adresse francois.boivin@randstad.ca
- Postulez directement via le site de Randstad.ca
Ce poste n'est pas celui que vous recherchez ? Vous êtes à la recherche d'un défi similaire, mais ailleurs dans la région ? Vous cherchez un autre défi que celui-ci ? Vous aimeriez nous référer une personne en recherche d'emploi ? Contactez-nous et il nous fera plaisir d'en discuter avec vous et de regarder le défi professionnel qu'il vous faut !
Nous offrons également une prime de référencement de 250$ par personne référée !
Au plaisir d'être une partenaire pour propulser votre carrière !
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Poste: Soudeur-Assembleur
Lieu: Région Trois-Rivières
Horaire: Soir 16h30 à 3h00
Salaire: Jusqu'à 62 000$ selon compétences et expériences
Vous avez de l'expérience comme soudeur-assembleur et vous cherchez un nouveau défi?
Vous êtes en recherche d'emploi et voulez vous relocaliser dans la région de Trois-Rivières?
Une entreprise dynamique, ayant ses employés au coeur de ses priorités est à votre recherche!
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Avantages
Salaire jusqu'à 62 000$
Conciliation travail-vie personnelle.
Assurance collective (pouvant inclure le dentaire).
REER (RPDB).
14 fériés.
Remboursement annuel jusqu'à 200$ des frais d'abonnement à des activités physiques et sportives.
Programme de reconnaissance.
Fermeture pendant la période des Fêtes.
Comité de loisir (Activités familiales, sociales et sportives).
Des défis captivants dans un milieu de travail stimulant!
Responsabilités
-Lire et interpréter les plans de production
-identifier, préparer et inspecter les matériaux à utiliser
-Effectuer les opérations de pré-assemblage pour la construction sur mesure de pièces de moyennes et
grandes dimensions
-Soudage selon le procédé (GTAW, FCAW, PAW, SMAW, SAW, OAW) requis et assemblage;
-Assurer que le résultat est en conformité avec le plan et que les soudures sont de qualité
-Retirer les soudures excédentaires.
Qualifications
DEP en soudage-montage OU une formation équivalente en soudure.
Être en mesure de comprendre les propriétés des divers métaux, leurs effets de dilatation et de contraction lorsque soumis à la chaleur.
Être en mesure de comprendre et d’appliquer les diverses méthodes et techniques de soudure et de découpage au chalumeau.
Bonnes connaissances en lecture de plan.
Posséder d’excellentes références d’emploi ou d’études.
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Programmeur en automatisation et robotique industrielle Trois-Rivières
Domaine: Production de solutions industrielles
Poste de jour du lundi au vendredi
Secteur Trois-Rivières
Salaire selon l'expérience
Vous avez un fort intérêt pour la conception et l'automatisation?
Vous êtes à la recherche d'un défi stimulant comme programmeur?
Vous êtes toujours en mode solutions et la création est un aspect important dans vos critères de recherche?
Une entreprise en conception de solutions industrielles personnalisés a besoin de vous dans son équipe!
Avantages
-Entreprise en pleine croissance, jeune et dynamique
-Tâches variées, conception, réalisation de projets variés et stimulants
-Horaire du lundi au vendredi de jour
-Vendredi après-midi de congé
-3 semaines de vacances après 1 an et 4 semaines après 3 ans;
-Possibilités d'avancement
-Salaire selon l'expérience +++
Responsabilités
- Programmation robotique;
- Programmation d’automates et interfaces homme-machine (HMI);
- Mise en service d’équipements et tests des I/O;
- Services de programmation et diagnostique (électrique/programmation) chez nos
clients (appel d’urgence sur site);
- Conception des schémas électriques, puissance et contrôle, annotations et
modifications des schémas électriques (skycad);
- Programmation de systèmes de vision;
- Travailler en collaboration avec le technicien en automatisation et électromécanicien;
- Communication avec les clients pour support après-vente;
- Rédaction de manuels d'opération des systèmes;
- Travailler en étroite collaboration avec l’ingénieur mécanique;
- Toutes autres tâches connexes.
Qualifications
- Détenir un DEC ou BAC dans un domaine connexe;
- Détenir au moins 2 ans d'expérience en programmation / automatisation;
- Connaissances des normes CSA et en matière de sécurité machine;
- Permis de conduire valide.
- Être polyvalent, autonome et avoir une bonne capacité d’adaptation;
- Être proactif et autodidacte;
- Faire preuve de débrouillardise et apporter des idées novatrices;
- Habileté à respecter les délais;
- Capacité d’analyse;
- Excellente aptitude de communication et d’organisation;
- Capacité à travailler seul et en équipe dans un environnement en perpétuel
changement;
- Savoir détecter et intervenir de manière efficace lors de dépannage électrique;
- Doit être curieux et désireux de comprendre et d’apprendre les technologies toujours
changeantes de l’usine;
- Adopter des méthodes de travail efficaces et sécuritaires et faire preuve de rigueur
dans ces applications;
Sommaire
Vous croyez être la bonne personne pour ce poste de Programmeur en automatisation et robotique industrielle à Trois-Rivières?
Faites-moi parvenir votre candidature, je veux vous rencontrer!
François Boivin
francois.boivin@randstad.ca
418-525-7841
Je suis continuellement à la recherche de candidats pour des postes en métiers spécialisés et en gestion industrielle. Que vous soyez en recherche active ou passive, il me fera plaisir de discuter de votre carrière. J'attends votre appel.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Plâtrier professionnel résidentiel, plus de 35 ans d'expériences,
rapide, propre, courtois. ,secteur trois rivières, Bécancour, Parisville,Nicolet , Victoriaville et environs.bienvenue au contracteur. Merci
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Technicien en automatisation Trois-Rivières
Domaine: Production de solutions industrielles
Poste de jour
Secteur Trois-Rivières
Salaire jusqu'à $68 000 selon l'expérience
Vous avez un fort intérêt pour la conception et l'automatisation?
Vous êtes à la recherche d'un défi stimulant?
Vous êtes toujours en mode solutions et la création est un aspect important dans vos critères de recherche?
Une entreprise en conception de solutions industrielles personnalisés a besoin de vous dans son équipe!
Avantages
-Entreprise en pleine croissance, jeune et dynamique
-Tâches variées, conception, réalisation de projets variés et stimulants
-Horaire du lundi au vendredi de jour
-Vendredi après-midi de congé
-3 semaines de vacances après 1 an et 4 semaines après 3 ans;
-Possibilités d'avancement
-Salaire selon l'expérience +++
Responsabilités
- Mettre à l'essai des équipements assemblés pour en assurer la performance;
- Programmer et modifier des systèmes de contrôle des équipements, Programmer
des automates, variateurs de vitesse, servomoteurs, interfaces utilisateurs (HMI) en
usine et chez les clients;
- Aider à l’assemblage des machines, composantes mécaniques, électriques et
pneumatiques;
- Lire les différents plans mécaniques, électriques et pneumatiques;
- Tenir et mettre à jour les schémas et dessins lors des modifications;
- Diagnostiquer les erreurs de fonctionnement et les équipements défectueux,
effectuer les actions correctives afin de les remettre en marche;
- Entretenir et réparer des automates industriels, variateurs de vitesse, capteurs,
réseau de communication, panneaux de contrôle, et autres composantes et
équipements dédiés au contrôle;
- Effectuer des appels de service hors usine;
- Accomplir toutes autres tâches connexes.
- Procéder à l’assemblage des machines, composantes mécaniques, électriques et pneumatiques.
- Procéder à l’assemblage des panneaux de contrôle.
- Lire les différents plans mécaniques, électriques et pneumatiques.
- Opérer la machinerie nécessaire à la fabrication (plasma, plieuse, autres)
- Maîtrise d’une conception mécano soudée en acier.
- Maîtrise de l’alignement (rail linéaire, poulie, convoyeur, autres).
- Toutes autres tâches connexes.
Qualifications
-Détenir un diplôme d’études technique en contrôles industriels, instrumentation et
contrôle, ou expérience/formation équivalente;
-2 ans d'expérience de travail pertinente
-Avoir un fort intérêt pour les tâches de natures électriques et l'automatisation
-Posséder une bonne connaissance des automates Omron (un Atout)
- Être polyvalent(e), autonome et avoir une bonne capacité d’adaptation;
- Faire preuve de débrouillardise et apporter des idées novatrices;
- Capacité à travailler seul et en équipe dans un environnement en perpétuel
changement;
- Savoir détecter et intervenir de manière efficace lors de dépannage électrique;
- Doit être curieux et désireux de comprendre et d’apprendre les technologies toujours
changeantes de l’usine;
- Adopter des méthodes de travail efficaces et sécuritaires et faire preuve de rigueur
dans ses applications;
- Faire preuve de proactivité et de leadership au sein d’une équipe de travail.
Sommaire
Vous croyez être la bonne personne pour ce poste de Technicien en automatisation à Trois-Rivières?
Faites-moi parvenir votre candidature, je veux vous rencontrer!
François Boivin
francois.boivin@randstad.ca
418-525-7841
Je suis continuellement à la recherche de candidats pour des postes en métiers spécialisés et en gestion industrielle. Que vous soyez en recherche active ou passive, il me fera plaisir de discuter de votre carrière. J'attends votre appel.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Qu'est-ce que Cornershop by Uber ?
Cornershop by Uber est une application que les gens peuvent utiliser pour commander des produits d'épicerie et d'autres produits essentiels dans leurs magasins préférés. Ils sont ensuite mis en relation avec un Shopper, qui se charge d'exécuter la commande pour eux.
Comment cela fonctionne-t-il ?
Les clients peuvent parcourir et commander à partir d'une sélection de magasins disponibles dans leur région, en utilisant l'application ou le site web.
La commande est ensuite attribuée à un acheteur, qui est chargé de choisir les produits de son client avec soin et de le contacter s'il a des questions.
Une fois le prélèvement effectué, le Shopper livre la commande à l'adresse de livraison de son client.
Les clients ont également accès à des fonctions intuitives, telles que l'option de paiement multiple, qui leur permet de commander dans plusieurs magasins en même temps.
Pourquoi devriez-vous l'essayer ?
Vous aurez accès à des revenus compétitifs, tout en offrant un service d'achat personnalisé aux habitants de votre région.
C'est rapide et facile : inscrivez-vous en quelques minutes et commencez à gagner de l'argent dès le premier jour.
Travaillez selon vos propres horaires. Vous êtes totalement libre de choisir quand vous voulez exécuter les commandes. Pas d'équipes, pas d'horaires ; vous vous inscrivez et vous vous reposez quand cela vous convient.
Des pourboires en plus : lorsque vous donnez la priorité au bonheur et à la satisfaction des clients, vous êtes récompensé par des pourboires qui s'ajoutent à vos gains réguliers. Les acheteurs reçoivent toujours 100 % des pourboires ajoutés par leurs clients !
En contribuant à fournir un service qui facilite la vie de vos voisins, vous donnez un coup de main à votre communauté.
Vous pouvez profiter de la tranquillité d'esprit que procure le statut de ""Shopper"" !
Inscrivez-vous pour devenir un Shopper
Conditions de base :
S'inscrire en tant que ""Shopper"" est simple et rapide ! Pour pouvoir faire des achats, il vous suffit de présenter des documents valides et à jour. Au Canada, ces documents sont les suivants
Une pièce d'identité gouvernementale : Une pièce d'identité personnelle valide.
Assurance du véhicule : Preuve d'une assurance en cours pour le véhicule que vous avez l'intention d'utiliser pour exécuter des commandes.
Permis de conduire : si vous souhaitez utiliser votre véhicule pour livrer des commandes, assurez-vous d'avoir un permis de conduire valide.
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Cornershop by Uber
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39
Cette personne devra agir à titre de personne ressource pour l’ensemble de la qualité de l’usine.
Ce poste comporte 2 volets principaux. Le premier étant relié aux tâches de vérifications
manuelles au sein des équipes de production. Le second est quant à lui axé sur une multiples
de vérifications et d’évaluations. L’inspecteur(rice) qualité doit être orienté(e) vers l’exactitude
des résultats, la rigueur au travail et doit avoir une facilité à suivre des instructions et chartes
précises.
Avantages
• Assurances collectives ;
• Congé d’anniversaire payé;
• Entreprise en croissance;
• 12 congés fériés offerts;
• Remboursement de lunette ou lentilles;
• Semaine visant à la reconnaissance des employés;
• Horaire de travail stimulant;
• Milieu de travail sécuritaire et inclusif.
Responsabilités
• Être en charge de l’ensemble de la qualité dans l’usine (les problèmes techniques, la
qualité du bois brut, le produit des fournisseurs, la qualité de finition ainsi que des
meubles et accessoires avant emballage);
• Procéder à une inspection visuelle et dimensionnelle des items;
• Effectuer des vérifications de façon quotidienne dans les divers départements;
• Faire le suivi auprès des personnes concernés lors des problèmes détectés et apporter
les correctifs requis;
• Compléter les écarts dans un fichier excel afin d’en faire l’analyse et compiler les
problèmes relevés sous forme de tableaux;
Qualifications
• Être analytique et consciencieux;
• Être à l’aise avec les outils de mesure;
• Avoir des habiletés mathématiques de base pour la conversion des unités de mesure
entre le système impérial et métrique ainsi que le calcul des fractions;
• Avoir une bonne force physique et aimer le travail manuel et dans l’action;
• Avoir le souci du détail et du travail bien fait;
• Être en mesure de suivre et de comprendre des instructions de travail précises;
• Aimer travailler en équipe;
Sommaire
Manon Gloutnez
Mon courriel : manon.gloutnez@randstad.ca
Ajoutez-moi à votre réseau LinkedIn pour rester à l’affût des nouvelles opportunités d’emplois !
https://www.linkedin.com/in/manon-gloutnez-32009979/
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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- TROIS-RIVIÈRES-SHAWINIGAN-TROIS-RIVIÈRES-SHAWINIGAN-TROIS-RIVIÈRES-SHAWINIGAN-TROIS-RIVIÈRES-SHAWINIGAN-TROIS-RIVIÈRES-SHAWINIGAN-TROIS-RIVIÈRES -
Une entreprise reconnue mondialement pour son innovation depuis plus de 10ans dans le domaine de la réfrigération industrielle, recherche un ACHETEUR SENIOR, LEADER EN AMÉLIORATION DES PROCESSUS. La négociation WIN-WIN, la gestion des fournisseurs et l'amélioration continue, ça te parle!!?? Cette compagnie fournissant des systèmes de réfrigération naturels et innovants au CO2, vous ouvre les portes de leur grande famille! Afin d'offrir des solutions respectueuses de l'environnement, travaillant autant au Canada qu'aux États-Unis et bientôt le monde, elle procède présentement à doubler ses effectifs et aimerait obtenir votre aide pour la gestion des achats et de l'approvisionnement.
Curieux: Quand tu regardes les installations de réfrigération d'un bâtiment sportif et que tu te demandes comment c'est fait, viens travailler avec nous et tu auras le secret!!!
Avantages
• Poste permanent à temps plein
• Rémunération concurrentielle de 65 à 85K
• Gamme complète d’avantages sociaux
• Belle atmosphère de travail et un esprit familiale
• Environnement sécuritaire
• Télétravail possible et on prendra soins de comprendre tes défis travail-famille
Responsabilités
Ta mission sera composée de :
• Gestion de la relation fournisseur
• Négociations WIN-WIN
• Élaboration des RFx en partenariat avec l’ingénierie et la direction de l’approvisionnement
• Suivi, réception et analyse des soumissions
• Planifier, savoir remettre en question les délais des fournisseurs, et de l’approvisionnement. Élaboration de plans d’action QCD
• Participer aux réunions de lancement de projets
• Participer aux réunions de production et y contribuer activement
• Représenter le département auprès des clients internes pour la disponibilité de pièces critiques
Qualifications
Es-tu un «acheteur de projets» dans le domaine manufacturier? Aimes-tu mettre en place les processus d'amélioration?
• Détenir une formation universitaire ou/ DEC dans le domaine des achats, approvisionnements et ou de la logistique. Toutes expériences dans le domaine des achats
stratégiques et de la gestion de projet seront reconnues.
• Se montrer attentif et proactif aux changements de la chaîne d’approvisionnement
• Fortes habiletés en négociation
• 3 à 6 Années d’expériences++
• Langues parlées et écrites : Français et Anglais **fort-voir bilingue très important**
• Capacité d’analyse et gestion d'EXCEL
• Avoir travaillé avec un ERP. Nous utilisons SAP Business One (ATOUT)
Sommaire
Nous aimerions te connaître si tu as la capacité à bien gérer tes priorités, tu es un joueur d'équipe et que tu es méthodique! Tu as de l'expérience dans les achats manufacturiers et les achats par projet ça te connaît!!!
Tu te vois déjà dans le rôle ?
Contactez-moi au 581-443-7294 ou faites-moi parvenir votre CV par courriel à l’adresse suivante : dominic.c.maltais@randstad.ca .
Rejoignez–moi sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/dominic-chouinard-maltais-28a738141/
Pour consulter la liste complète des postes actuels : www.randstad.ca
L’humain en tête.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Programmeur en automatisation et robotique industrielle Trois-Rivières
Domaine: Production de solutions industrielles
Poste de jour du lundi au vendredi
Secteur Trois-Rivières
Salaire selon l'expérience
Vous avez un fort intérêt pour la conception et l'automatisation?
Vous êtes à la recherche d'un défi stimulant comme programmeur?
Vous êtes toujours en mode solutions et la création est un aspect important dans vos critères de recherche?
Une entreprise en conception de solutions industrielles personnalisés a besoin de vous dans son équipe!
Advantages
-Entreprise en pleine croissance, jeune et dynamique
-Tâches variées, conception, réalisation de projets variés et stimulants
-Horaire du lundi au vendredi de jour
-Vendredi après-midi de congé
-3 semaines de vacances après 1 an et 4 semaines après 3 ans;
-Possibilités d'avancement
-Salaire selon l'expérience +++
Responsibilities
- Programmation robotique;
- Programmation d’automates et interfaces homme-machine (HMI);
- Mise en service d’équipements et tests des I/O;
- Services de programmation et diagnostique (électrique/programmation) chez nos
clients (appel d’urgence sur site);
- Conception des schémas électriques, puissance et contrôle, annotations et
modifications des schémas électriques (skycad);
- Programmation de systèmes de vision;
- Travailler en collaboration avec le technicien en automatisation et électromécanicien;
- Communication avec les clients pour support après-vente;
- Rédaction de manuels d'opération des systèmes;
- Travailler en étroite collaboration avec l’ingénieur mécanique;
- Toutes autres tâches connexes.
Qualifications
- Détenir un DEC ou BAC dans un domaine connexe;
- Détenir au moins 2 ans d'expérience en programmation / automatisation;
- Connaissances des normes CSA et en matière de sécurité machine;
- Permis de conduire valide.
- Être polyvalent, autonome et avoir une bonne capacité d’adaptation;
- Être proactif et autodidacte;
- Faire preuve de débrouillardise et apporter des idées novatrices;
- Habileté à respecter les délais;
- Capacité d’analyse;
- Excellente aptitude de communication et d’organisation;
- Capacité à travailler seul et en équipe dans un environnement en perpétuel
changement;
- Savoir détecter et intervenir de manière efficace lors de dépannage électrique;
- Doit être curieux et désireux de comprendre et d’apprendre les technologies toujours
changeantes de l’usine;
- Adopter des méthodes de travail efficaces et sécuritaires et faire preuve de rigueur
dans ces applications;
Summary
Vous croyez être la bonne personne pour ce poste de Programmeur en automatisation et robotique industrielle à Trois-Rivières?
Faites-moi parvenir votre candidature, je veux vous rencontrer!
François Boivin
francois.boivin@randstad.ca
418-525-7841
Je suis continuellement à la recherche de candidats pour des postes en métiers spécialisés et en gestion industrielle. Que vous soyez en recherche active ou passive, il me fera plaisir de discuter de votre carrière. J'attends votre appel.
Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.
Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
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Poste: Responsable méthode et amélioration continue
Région: Trois-Rivières
Salaire: 65K à 75K
Pour accompagner notre croissance, Cette entreprise est à la recherche d’un passionné de l’amélioration qui désire mettre en place de nouvelle méthode de production. Nous recrutons un(e) Responsable Méthodes et
Industrialisation qui sera sous la supervision du Directeur d’Usine. Vous supportez les opérations de production et qualité.
Située à Trois-Rivières depuis 1968, Cette entreprise est la seule entreprise canadienne spécialisée dans la production de tiges et tubes d’acier chromés destinés à l’industrie hydraulique et pneumatique.
Avantages
Les avantages que nous vous offrons:
Des possibilités de s’impliquer.
Une gestion humaine.
Une opportunité de grandir.
Un bon climat de travail.
De la collaboration et de l’entraide.
La passion et la fierté du produit.
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Horaire 8 Heures
Horaire 8 heures lundi au vendredi Horaire flexible
. Télétravail possible
. Vacances (3 semaines), fériés et congés mobiles
. Assurances collectives
. Cotisations REER (employé/employeur)
Salaire selon expériences, entre 65,000$ et 75,000$
Responsabilités
Définir les standards de production et le documenter les dans notre logiciel ERP;
Définir des temps standard de production et de fabrication;
Identifier les pertes de temps et mettre en place solution technique
Gérer des projets d’amélioration des procédés avec les distributeurs afin d’augmenter la productivité;
Mettre en place des procédures de travail et documenter les méthodes de production; Initier une démarche de digitalisation
Mettre à jour les plans de détails des composantes usine
Qualifications
Le profil que nous recherchons :
BAC ou DEC en génie mécanique ou industriel ou automatisation ou expérience significative
Expérience dans un rôle similaire (Un atout) Forte connaissance des logiciels de dessin comme AUTOCAD ET SOLIDWORKS; Fortes habiletés interpersonnelles;
Vous avez de bonnes connaissances en organisation industrielle, lean (5S/Kaizen/Equilibrage..) et en
gestion de projets
Bilinguisme;
Sommaire
RÉSUMÉ
Manon Gloutnez
Mon courriel : manon.gloutnez@randstad.ca
Ajoutez-moi à votre réseau LinkedIn pour rester à l’affût des nouvelles opportunités d’emplois !
https://www.linkedin.com/in/manon-gloutnez-32009979/
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Tu es débrouillard(e), allumé(e), polyvalent(e), et souhaite travailler au sein d'une équipe dynamique dans le secteur de Trois-Rivières?
Tu possèdes un DEP en électromécanique et/ou en mécanique industrielle?
Tu cherches à travailler dans une équipe dynamique continuellement en mode solution et amélioration continue?
Une entreprise en pleine croissance dans le domaine alimentaire est à ta recherche!
Avantages
-Salaire à partir de $27/heure
-Horaire rotatif de jour du lundi au vendredi
-Programme d’assurances collectives compétitif (médicament et dentaire);
-REER collectif avec participation de l’employeur;
-Reconnaissance des années d’expérience;
-Prime de référencement.
-Rabais sur l'essence
-Rabais sur les pièces et la mécanique
-Possibilités d'avancement
Responsabilités
Notre client est à la recherche d’un(e) électromécanicien(ne) pour appuyer l’équipe dynamique de la maintenance dans le secteur de Trois-Rivières. Cette personne assumera les responsabilités suivantes :
-Faire l'entretien et la réparation des équipements de production;
-Effectuer le dépannage des troubles sur les machines (mécanique et électrique);
-Supporter les activités de production afin de minimiser les temps d'arrêt;
-Faire l'analyse des défaillances dans le but de proposer des solutions;
-Participer à l'installation des nouvelles machines;
-Collaborer aux projets d'amélioration et d'automatisation des équipements;
-Participer au développement d'un système d'entretien préventif;
-Respecter les règles de sécurité;
Qualifications
-5 ans d'expérience
-Expérience dans le domaine alimentaire (un atout)
-Connaissances des automates programmables (Allen Bradley, Omron);
-Expérience en soudure MIG et TIG (atout);
-Connaissance du milieu alimentaire (atout);
-Respect des règles et procédures établies;
-Jugement et autonomie.
Sommaire
Ce poste vous intéresse? Vous croyez être la personne que nous recherchons pour occuper ce poste électromécanicien(e) à Trois-Rivières?
Appelez François au 418.525.7841 ou envoyez-nous un courriel en tout temps à francois.boivin@randstad.ca
Pour consulter la liste complète de tous nos postes par division, visitez www.randstad.ca.
Randstad, l'humain en tête !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Poste : Mécanicien industriel
Horaire : Jour et Soir disponible
Salaire : Jusqu'à 63 000$
Région: Trois-Rivières
Une entreprise d'envergure de la région de Trois-Rivières est actuellement à la recherche de la perle rare pour combler son équipe de mécanicien industriel.
Tu possèdes 2 ans d'expérience en mécanique industrielle?
Tu aimerais travailler dans une grande entreprise qui reconnaît tes compétences à sa juste valeur?
Ce poste n'attend que toi!
Avantages
Salaire selon l'expérience jusqu'à $63 000
Horaire de jour et horaire de soir disponible
Bonification des heures travaillées de soir
Avantages sociaux
Congés annuels nombreux (fermé pendant la période des fêtes)
REER
Milieu de travail stimulant
Conciliation travail-famille
Reconnaissance
Culture d'entreprise axées sur les gens
Responsabilités
Le mécanicien industriel effectue les tâches suivantes:
-Démontage, assemblage et emballage de certains équipements et produits finis
-Respecter les plans et spécifications
-Effectuer son travail à l'aide d'outils manuels, pneumatiques et électriques
-Assurer de la qualité de son travail, respecte les procédures de montage et travaille de façon sécuritaire.
Qualifications
Vous détenez un DEP en mécanique industrielle ou l'équivalent ou un minimum de 2 ans d'expérience dans des fonctions similaires.
Vous possédez des bonnes connaissances en lecture de plan, une dextérité manuelle, un excellent sens mécanique et de précision.
Posséder d’excellentes références d’emploi ou d’études.
Sommaire
Ce poste vous intéresse? Vous croyez être la personne que nous recherchons pour occuper ce poste de mécanicien industriel dans la région de Trois-Rivières?
Postulez directement sur cette annonce
Appelez François au 418.525.7841 ou envoyez-nous un courriel en tout temps à francois.boivin@randstad.ca
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Randstad, l'humain en tête!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Programmeur en automatisation et robotique industrielle Trois-Rivières
Domaine: Production de solutions industrielles
Poste de jour du lundi au vendredi
Secteur Trois-Rivières
Salaire selon l'expérience
Vous avez un fort intérêt pour la conception et l'automatisation?
Vous êtes à la recherche d'un défi stimulant comme programmeur?
Vous êtes toujours en mode solutions et la création est un aspect important dans vos critères de recherche?
Une entreprise en conception de solutions industrielles personnalisés a besoin de vous dans son équipe!
Avantages
-Entreprise en pleine croissance, jeune et dynamique
-Tâches variées, conception, réalisation de projets variés et stimulants
-Horaire du lundi au vendredi de jour
-Vendredi après-midi de congé
-3 semaines de vacances après 1 an et 4 semaines après 3 ans;
-Possibilités d'avancement
-Salaire selon l'expérience +++
Responsabilités
- Programmation robotique;
- Programmation d’automates et interfaces homme-machine (HMI);
- Mise en service d’équipements et tests des I/O;
- Services de programmation et diagnostique (électrique/programmation) chez nos
clients (appel d’urgence sur site);
- Conception des schémas électriques, puissance et contrôle, annotations et
modifications des schémas électriques (skycad);
- Programmation de systèmes de vision;
- Travailler en collaboration avec le technicien en automatisation et électromécanicien;
- Communication avec les clients pour support après-vente;
- Rédaction de manuels d'opération des systèmes;
- Travailler en étroite collaboration avec l’ingénieur mécanique;
- Toutes autres tâches connexes.
Qualifications
- Détenir un DEC ou BAC dans un domaine connexe;
- Détenir au moins 2 ans d'expérience en programmation / automatisation;
- Connaissances des normes CSA et en matière de sécurité machine;
- Permis de conduire valide.
- Être polyvalent, autonome et avoir une bonne capacité d’adaptation;
- Être proactif et autodidacte;
- Faire preuve de débrouillardise et apporter des idées novatrices;
- Habileté à respecter les délais;
- Capacité d’analyse;
- Excellente aptitude de communication et d’organisation;
- Capacité à travailler seul et en équipe dans un environnement en perpétuel
changement;
- Savoir détecter et intervenir de manière efficace lors de dépannage électrique;
- Doit être curieux et désireux de comprendre et d’apprendre les technologies toujours
changeantes de l’usine;
- Adopter des méthodes de travail efficaces et sécuritaires et faire preuve de rigueur
dans ces applications;
Sommaire
Vous croyez être la bonne personne pour ce poste de Programmeur en automatisation et robotique industrielle à Trois-Rivières?
Faites-moi parvenir votre candidature, je veux vous rencontrer!
François Boivin
francois.boivin@randstad.ca
418-525-7841
Je suis continuellement à la recherche de candidats pour des postes en métiers spécialisés et en gestion industrielle. Que vous soyez en recherche active ou passive, il me fera plaisir de discuter de votre carrière. J'attends votre appel.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Technicien en automatisation Trois-Rivières
Domaine: Production de solutions industrielles
Poste de jour
Secteur Trois-Rivières
Salaire jusqu'à $68 000 selon l'expérience
Vous avez un fort intérêt pour la conception et l'automatisation?
Vous êtes à la recherche d'un défi stimulant?
Vous êtes toujours en mode solutions et la création est un aspect important dans vos critères de recherche?
Une entreprise en conception de solutions industrielles personnalisés a besoin de vous dans son équipe!
Avantages
-Entreprise en pleine croissance, jeune et dynamique
-Tâches variées, conception, réalisation de projets variés et stimulants
-Horaire du lundi au vendredi de jour
-Vendredi après-midi de congé
-3 semaines de vacances après 1 an et 4 semaines après 3 ans;
-Possibilités d'avancement
-Salaire selon l'expérience +++
Responsabilités
- Mettre à l'essai des équipements assemblés pour en assurer la performance;
- Programmer et modifier des systèmes de contrôle des équipements, Programmer
des automates, variateurs de vitesse, servomoteurs, interfaces utilisateurs (HMI) en
usine et chez les clients;
- Aider à l’assemblage des machines, composantes mécaniques, électriques et
pneumatiques;
- Lire les différents plans mécaniques, électriques et pneumatiques;
- Tenir et mettre à jour les schémas et dessins lors des modifications;
- Diagnostiquer les erreurs de fonctionnement et les équipements défectueux,
effectuer les actions correctives afin de les remettre en marche;
- Entretenir et réparer des automates industriels, variateurs de vitesse, capteurs,
réseau de communication, panneaux de contrôle, et autres composantes et
équipements dédiés au contrôle;
- Effectuer des appels de service hors usine;
- Accomplir toutes autres tâches connexes.
- Procéder à l’assemblage des machines, composantes mécaniques, électriques et pneumatiques.
- Procéder à l’assemblage des panneaux de contrôle.
- Lire les différents plans mécaniques, électriques et pneumatiques.
- Opérer la machinerie nécessaire à la fabrication (plasma, plieuse, autres)
- Maîtrise d’une conception mécano soudée en acier.
- Maîtrise de l’alignement (rail linéaire, poulie, convoyeur, autres).
- Toutes autres tâches connexes.
Qualifications
-Détenir un diplôme d’études technique en contrôles industriels, instrumentation et
contrôle, ou expérience/formation équivalente;
-2 ans d'expérience de travail pertinente
-Avoir un fort intérêt pour les tâches de natures électriques et l'automatisation
-Posséder une bonne connaissance des automates Omron (un Atout)
- Être polyvalent(e), autonome et avoir une bonne capacité d’adaptation;
- Faire preuve de débrouillardise et apporter des idées novatrices;
- Capacité à travailler seul et en équipe dans un environnement en perpétuel
changement;
- Savoir détecter et intervenir de manière efficace lors de dépannage électrique;
- Doit être curieux et désireux de comprendre et d’apprendre les technologies toujours
changeantes de l’usine;
- Adopter des méthodes de travail efficaces et sécuritaires et faire preuve de rigueur
dans ses applications;
- Faire preuve de proactivité et de leadership au sein d’une équipe de travail.
Sommaire
Vous croyez être la bonne personne pour ce poste de Technicien en automatisation à Trois-Rivières?
Faites-moi parvenir votre candidature, je veux vous rencontrer!
François Boivin
francois.boivin@randstad.ca
418-525-7841
Je suis continuellement à la recherche de candidats pour des postes en métiers spécialisés et en gestion industrielle. Que vous soyez en recherche active ou passive, il me fera plaisir de discuter de votre carrière. J'attends votre appel.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Qu'est-ce que Cornershop by Uber ?
Cornershop by Uber est une application que les gens peuvent utiliser pour commander des produits d'épicerie et d'autres produits essentiels dans leurs magasins préférés. Ils sont ensuite mis en relation avec un Shopper, qui se charge d'exécuter la commande pour eux.
Comment cela fonctionne-t-il ?
Les clients peuvent parcourir et commander à partir d'une sélection de magasins disponibles dans leur région, en utilisant l'application ou le site web.
La commande est ensuite attribuée à un acheteur, qui est chargé de choisir les produits de son client avec soin et de le contacter s'il a des questions.
Une fois le prélèvement effectué, le Shopper livre la commande à l'adresse de livraison de son client.
Les clients ont également accès à des fonctions intuitives, telles que l'option de paiement multiple, qui leur permet de commander dans plusieurs magasins en même temps.
Pourquoi devriez-vous l'essayer ?
Vous aurez accès à des revenus compétitifs, tout en offrant un service d'achat personnalisé aux habitants de votre région.
C'est rapide et facile : inscrivez-vous en quelques minutes et commencez à gagner de l'argent dès le premier jour.
Travaillez selon vos propres horaires. Vous êtes totalement libre de choisir quand vous voulez exécuter les commandes. Pas d'équipes, pas d'horaires ; vous vous inscrivez et vous vous reposez quand cela vous convient.
Des pourboires en plus : lorsque vous donnez la priorité au bonheur et à la satisfaction des clients, vous êtes récompensé par des pourboires qui s'ajoutent à vos gains réguliers. Les acheteurs reçoivent toujours 100 % des pourboires ajoutés par leurs clients !
En contribuant à fournir un service qui facilite la vie de vos voisins, vous donnez un coup de main à votre communauté.
Vous pouvez profiter de la tranquillité d'esprit que procure le statut de ""Shopper"" !
Inscrivez-vous pour devenir un Shopper
Conditions de base :
S'inscrire en tant que ""Shopper"" est simple et rapide ! Pour pouvoir faire des achats, il vous suffit de présenter des documents valides et à jour. Au Canada, ces documents sont les suivants
Une pièce d'identité gouvernementale : Une pièce d'identité personnelle valide.
Assurance du véhicule : Preuve d'une assurance en cours pour le véhicule que vous avez l'intention d'utiliser pour exécuter des commandes.
Permis de conduire : si vous souhaitez utiliser votre véhicule pour livrer des commandes, assurez-vous d'avoir un permis de conduire valide.
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Cornershop by Uber
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Poste : Ingénieur Qualité
Emplacement : Trois-Rivières
Domaine : Manufacturier
Salaire 75K- 100K
*** Les applications par courriel avec cv au : stephanie.maurice@randstad.ca auront priorité sur les applications web ***
Nous sommes actuellement à la recherche d’un ingénieur qualité pour une entreprise située dans la magnifique région de Trois-Rivières. En plus d’offrir des avantages sociaux alléchant cette entreprise offre de bonnes conditions de travail et la possibilité de pouvoir grandir au sein de l’entreprise.
Avantages
Avantages reliés au poste d'ingénieur qualité à Trois-Rivières :
- Salaire compétitif
- Assurances collectives
- REER collectif avec contribution de l’employeur
- Conciliation travail-famille
- Ambiance de travail basée sur le travail d’équipe
Responsabilités
Responsabilités reliées au poste d'ingénieur qualité à Trois-Rivières:
- Gérer le personnel de son secteur, évaluer ceux-ci et administrer son équipe;
- S’entretenir avec les clients et les autres membres de l’équipe et effectuer des recherches pour déterminer les exigences relatives à la réalisation d’un
projet;
- Élaborer des procédures et méthodes de fabrication de produit fini, en collaboration avec le directeur de production;
- Mener des études portant sur la fiabilité et le rendement des installations de l’usine et des systèmes de production;
- Analyser les coûts de production et fait des propositions d’économie (analyse économique);
- Évaluer divers matériaux et en recommander l’usage ou le rejet;
- S’assurer de l’application des standards de qualité ainsi qu’aux prescriptions des codes et règlements pertinents;
- Vérifier, assurer et appliquer les exigences de qualité d’un projet lors de la conception et la rédaction de document technique;
- Mettre en œuvre les ressources humaines, l’équipement et les matériaux nécessaires à l’atteinte des critères de qualité du projet;
- Faire des propositions de nouveaux produits et supervise la recherche et développement;
- Fournir des solutions aux problèmes éventuels de qualité du produit fini.
- Assumer la responsabilité des certifications de l’usine;
- Assurer l’application, le respect et l’amélioration du manuel qualité;
- Assurer le suivi des plaintes clients;
- Assurer le suivi des non-conformités et l’application des solutions de corrections;
- Assurer la communication et le suivi auprès des organismes de certifications;
- Tenir à jour les systèmes et les procédures reliés au manuel qualité et assiste le Directeur général dans la préparation de la revue annuelle.
Qualifications
Les qualifications requises pour le poste d'ingénieur qualité à Trois-Rivières :
- BAC en génie industriel ou en génie civil
- Expérience dans un poste similaire, un atout
- Membre de l’Ordre des Ingénieurs, un atout
- Être un leader positif
- Être un bon communicateur
Sommaire
Nathalie Papillon
Mon courriel : nathalie.papillon@randstad.ca
Ajoutez-moi à votre réseau LinkedIn pour rester à l’affût des nouvelles opportunités d’emplois !
Sachez que je suis en recrutement toute l’année pour des postes tels que : Planificateur , ingénieur, chargé de projets , acheteur, approvisionneur, coordonnateur qualité et plus encore.
* L’emploi du genre masculin a pour but d’alléger le texte et d’en faciliter la lecture.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Poste: Soudeur-Assembleur
Lieu: Région Trois-Rivières
Horaire: Soir 16h30 à 3h00
Salaire: Jusqu'à 62 000$ selon compétences et expériences
Vous avez de l'expérience comme soudeur-assembleur et vous cherchez un nouveau défi?
Vous êtes en recherche d'emploi et voulez vous relocaliser dans la région de Trois-Rivières?
Une entreprise dynamique, ayant ses employés au coeur de ses priorités est à votre recherche!
Chez nous, rien de routinier, on innove et relève de nouveaux défis à tous ls jours!
Advantages
Salaire jusqu'à 62 000$
Conciliation travail-vie personnelle.
Assurance collective (pouvant inclure le dentaire).
REER (RPDB).
14 fériés.
Remboursement annuel jusqu'à 200$ des frais d'abonnement à des activités physiques et sportives.
Programme de reconnaissance.
Fermeture pendant la période des Fêtes.
Comité de loisir (Activités familiales, sociales et sportives).
Des défis captivants dans un milieu de travail stimulant!
Responsibilities
-Lire et interpréter les plans de production
-identifier, préparer et inspecter les matériaux à utiliser
-Effectuer les opérations de pré-assemblage pour la construction sur mesure de pièces de moyennes et
grandes dimensions
-Soudage selon le procédé (GTAW, FCAW, PAW, SMAW, SAW, OAW) requis et assemblage;
-Assurer que le résultat est en conformité avec le plan et que les soudures sont de qualité
-Retirer les soudures excédentaires.
Qualifications
DEP en soudage-montage OU une formation équivalente en soudure.
Être en mesure de comprendre les propriétés des divers métaux, leurs effets de dilatation et de contraction lorsque soumis à la chaleur.
Être en mesure de comprendre et d’appliquer les diverses méthodes et techniques de soudure et de découpage au chalumeau.
Bonnes connaissances en lecture de plan.
Posséder d’excellentes références d’emploi ou d’études.
Summary
Vous souhaitez avoir plus d'informations ou postuler sur ce poste de soudeur-assembleur recherché dans la région de Trois-Rivières?
- Envoyez votre CV directement à l'adresse francois.boivin@randstad.ca
- Postulez directement via le site de Randstad.ca
Ce poste n'est pas celui que vous recherchez ? Vous êtes à la recherche d'un défi similaire, mais ailleurs dans la région ? Vous cherchez un autre défi que celui-ci ? Vous aimeriez nous référer une personne en recherche d'emploi ? Contactez-nous et il nous fera plaisir d'en discuter avec vous et de regarder le défi professionnel qu'il vous faut !
Nous offrons également une prime de référencement de 250$ par personne référée !
Au plaisir d'être une partenaire pour propulser votre carrière !
Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.
Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
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Mécanicien de Machineries Fixes Trois-Rivières
Domaine: Transformation alimentaire
Horaire: Quarts de travail
Secteur: région de Trois-Rivières
Salaire: à partir de $74 000/année
Tu aimerais travailler dans une équipe jeune et dynamique et mettre à profit tes connaissances?
Les valeurs d'intégrité, de confiance, de respect et d'inclusion sont prioritaires pour toi?
Cette entreprise responsable qui prend soin de ses employés, clients et communautés est à ta recherche!
Advantages
Salaire avantageux
Prime $2,50/heure
Heures supplémentaires disponibles
Payé à la semaine
Fonds de pension avec cotisation de l'employeur
Équipe jeune et dynamique
La sécurité au premier plan
Avantages sociaux complets incluant le dentaire et la vue
Avancement possible
Responsibilities
-Entretien de la centrale thermique
-Opérer les systèmes reliés à la centrale thermique de classe 1, du traitement des eaux (SBR) et de divers
systèmes sur le site: Ceci comprend des compresseurs, des refroidisseurs, des bouilloires, un générateur
de vapeur, un système de boues activées et tout autre processus ou équipement sous la responsabilité du secteur des utilités
-Exécuter différents tests de laboratoire reliés aux normes gouvernementales de la qualité des eaux de
procédé
-Suivre les instructions et les attentes quotidiennes émanant de son supérieur immédiat en lien à des
tâches d’opération, d’entretien et de maintien des opérations du secteur des utilités
-Respecter toute norme et réglementation gouvernementale applicable à tout secteur qu’il est assigné et
s’assurer de tenir à jour tous les registres et sa carte de qualification
-Participer à toute formation et tout programme d’amélioration continu requis par son supérieur
Qualifications
-Compétences éprouvées en analyse et résolution de problèmes
-Autonomie, dynamisme, débrouillardise et sens de l’organisation
-Bonne connaissance et habileté en mécanique
-Habileté pour la gestion d’équipements par système distribué
-Bonne connaissance avec la suite office
-Bonne gestion du stress
-Forte conscientisation en santé et sécurité au travail
-Apte à travailler dans un environnement de travail à risques (travaux en hauteur, espace clos, produits
chimiques, etc.)
-Doit être en mesure de travailler sur les quarts de travail de 12 heures, en rotation jour, nuit et week-end
Éducation et qualifications:
-Certificat de machine fixe Classe 1 Vapeur en priorité ou Classe 2 Vapeur selon article 19 du règlement sur
les mécaniciens de machine fixes (L.R.Q., c. M-6, a. 12)
-Des combinaisons équivalentes d’éducation et d’expérience donnant lieu au niveau requis de connaissances et de compétences seront considérées
Summary
Vous croyez être la bonne personne pour ce poste de Mécanicien de Machineries Fixes dans la région de Trois-Rivières?
Faites-moi parvenir votre candidature, je veux vous rencontrer!
François Boivin
francois.boivin@randstad.ca
418-525-7841
Je suis continuellement à la recherche de candidats pour des postes en métiers spécialisés et en gestion industrielle. Que vous soyez en recherche active ou passive, il me fera plaisir de discuter de votre carrière. J'attends votre appel.
Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.
Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
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