Jobs, Sales, retail sales with in Canada, Quebec, Granby.
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Représentant aux ventes internes Hydraulique
Granby télétravail
65 000$ - 75 000$
Notre partenaire, un leader canadien dans le domaine de l'équipement et composantes industrielles, recherche un représentant interne technique pour venir soutenir son équipe d'expert.
Si vous voulez faire partis d'une équipe diversifiée, inclusive et orientée vers l'innovation et la collaboration, ce rôle est pour vous !
Avantages
Représentant aux ventes internes Hydraulique
Granby - télétravail
65 000$ - 75 000$
-Possibilité télétravail hybride ;
-Salaire compétitif ;
-Gamme complète d'assurances, incluant l'optométrie et le dentaire;
-3 semaines de vacances, et ce, dès la première année ;
-Formation continue ;
-Rabais exclusifs auprès d'un vaste éventail de fabricants et prestataires de services ;
-Collaborer avec une équipe solide ;
Responsabilités
Dans votre rôle de représentant interne technique, vos journées seront bien rempli !
-Offrir un soutien technique à la clientèle;
-Préparer les soumissions, compléter les commandes ;
-Collaborer avec les représentants en succursales et les clients;
-Suivi de clients par courriel, téléphone ou message texte;
-Élaborer des propositions et des devis estimatifs ;
-Offrir un soutien à la préparation des présentations aux clients, aux appels d'offres et aux demandes de devis
Qualifications
Représentant aux ventes internes Hydraulique
Granby - télétravail
65 000$ - 75 000$
Le profil recherche pour ce rôle :
-5 ans d'expérience pertinente dans un rôle similaire;
-Diplôme ou certification technique;
-Connaissance de l'hydraulique et la pneumatique;
-Expérience avec les fournisseurs, la sous-traitance et les devis;
-Bilinguisme, français et anglais, parlé et écrit, un atout;
-Connaissance de la suite Microsoft Office;
-Aptitudes en planification, organisation et résolutions de problème;
Sommaire
Cette opportunité vous intéresse et désirez en discuter ou avoir plus d’informations ?
Contactez-moi:
Sarah-Ann Ducharme
Consultante en Capital Humain Randstad Professionnel vente industrielle & construction
Par téléphone: 819.212.3984
Par courriel: sarah-ann.ducharme@randstad.ca
Trouvez-moi sur LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/sarah-ann-ducharme/
Pourquoi faire affaire avec moi :
Carrière sur mesure pour vous;
Accès à des offres cachées;
Votre démarche est confidentielle et vous serez accompagné afin de trouver LA meilleure opportunité selon vos attentes et aspirations professionnelles;
Un partenaire à l’écoute de votre carrière.
Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !
N’hésitez pas à nous les référer, nous versons une prime pour vous remercier (bonus versé 4 semaines
après l’entrée en poste).
*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Représentant - Estimateur - Usinage
Granby - télétravail hybride
Salaire : 80 000$ à 90 000$ + Avantages
Vous avez déjà de l'expérience en tant que machiniste dans le domaine aéronautique, vous détenez de l'expérience en usinage ?
Vous avez travaillé avec des machines 5 axes, vous avez appliqué des traitements dans l'industriel ?
Voici un nouveau défi, une nouvelle carrière, un nouveau départ…
Cette entreprise privée œuvrant dans le domaine de là de la fabrication d'usinage de précision, destinés à divers secteurs industriel, est à la recherche d’un Estimateur-Représentant, spécialiste en usinage afin de supporter son équipe des ventes.
Gens de 50 ans et plus, vous êtes invité à postuler, ici, c'est valorisé l'expérience et on vous le redonne en reconnaissance de semaine de vacances et en bonus. Le tout peut aller jusqu'à 7 semaines + bonus, nous avons besoin de votre expérience.
Avantages
Représentant - Estimateur - Usinage
Granby - télétravail hybride
Salaire : 80 000$ à 90 000$ + Avantages
-Salaire selon expérience de 80 000$ à 90 000$ ;
-Télétravail hybride ;
-Usine à la fine pointe de la technologie ;
-Gym sur place ;
-4 semaines de vacances ;
-Vous avez 50 ans et plus, programme de reconnaissances des vacances, peut aller jusqu'à 7 semaines de vacances par an.
Responsabilités
-Savoir lire les plans et décider des outils à utiliser ;
-Faire soumission et savoir estimer le temps de travail en regardant le plan ;
-Calculer le temps que le travail en analysant le plan ;
-Prendre décision des outils à utiliser ;
-Participer à l'élaboration d'un plan de croissance des ventes ;
-Gérer la satisfaction des clients ;
-Identifier et développer des opportunités d’affaires pour l’entreprise ;
-Offrir un support technique aux clients ;
-Établir et maintenir de bonnes relations d’affaires avec le client
-Collaborer avec divers départements et effectuer du travail d'équipe.
Qualifications
Représentant - Estimateur - Usinage
Granby - télétravail hybride
Salaire : 80 000$ à 90 000$ + Avantages
-Avoir des connaissances : en programmation, machiniste, DEP en technique d'usinage ;
-Connaitre les machines 5 axes, les applications de traitement dans l'industriel ;
-Être bilingue oral et écrit ;
-Être à l'aise avec l'informatique ;
-Avoir de l'expérience en vente ou service, détenir un excellent service à la clientèle.
Sommaire
Cette opportunité vous intéresse et désirez en discuter ou avoir plus d’informations ?
Contactez-moi:
Sarah-Ann Ducharme
Consultante en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & construction
Par téléphone: 819.212.3984
Par courriel: sarah-ann.ducharme@randstad.ca
Trouvez-moi sur LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/sarah-ann-ducharme/
Pourquoi faire affaire avec moi :
Carrière sur mesure pour vous;
Accès à des offres cachées;
Votre démarche est confidentielle et vous serez accompagné afin de trouver LA meilleure opportunité selon vos attentes et aspirations professionnelles;
Un partenaire à l’écoute de votre carrière.
Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !
N’hésitez pas à nous les référer, nous versons une prime pour vous remercier (bonus versé 4 semaines
après l’entrée en poste).
*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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NOUVELLE ROUTE DE DISTRIBUTION
***Financement disponible***
SECTEUR À COMBLER
• GRANBYOpportunité d’affaire, démarrez votre propre entreprise de distribution en bénéficiant d’une clientèle déjà établie. Vos activités principales consisteront à faire la mise en marché, la vente et la distribution de produits de boulangerie et collations. Vous recherchez un défi intéressant, un environnement de travail dynamique et avec un bon potentiel de rentabilité tout en faisant partie d’une organisation solide!
Communiquez avec Stéphane Martel au 1-888-629-9004 poste 2374
ou par courriel stephane.martel@grupobimbo.com
ou
Benoit Légaré - benoit.legare@grupobimbo.comOu consultez notre site Web https://www.cbfranchise.ca, sous la rubrique Route de pains/opportunités d’affaires.
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Directeur des ventes Secteur manufacturier industriel
Salaire de base de 100 000$ + avantages
Lieu de travail Granby (100% en présentiel)
Notre partenaire, manufacturier dans le domaine industriel, recherche un directeur des ventes pour maintenir et développer leur réseau de distribution.
Vous êtes motivé par un service client exemplaire?
Vous êtes organisé, méthodique et visionnaire?
Quelle belle opportunité de faire partie d'une entreprise déjà bien établie dans le marché et qui offre des produits de qualité.
Le gestionnaire immédiat de ce poste possède un style de gestion très collaboratif.
Avantages
Ce poste de directeur des ventes, secteur manufacturier industriel, offre les avantages suivants:
- Un salaire de base de 100 000$ annuel
- Un bonus annuel
- Un compte de dépense pour les déplacements et les voyages d'affaires
- Un programme d'assurances
- Un programme d'épargne retraite
- 4 semaines de vacances
- Un gestionnaire à l'écoute, compréhensif et collaboratif
Responsabilités
Ce poste de directeur des ventes, secteur manufacturier industriel, comprend les responsabilités suivantes:
- Entretenir et développer le réseau de distribution
- Superviser une équipe de 3 à 5 personnes
- Organiser des séances de formation pour les distributeurs
- Planifier, organiser, diriger et contrôler les procédures au niveau du département des ventes
- Voir au suivi des soumissions, des commandes et des projets en cours
- Établir des stratégies marketing
- Planifier et animer les réunions de vente
- Visiter les clients à l'occasion à travers le canada
Qualifications
Les qualifications requises pour ce poste sont les suivantes:
- Être parfaitemenet bilingue (obligatoire)
- Posséder une expérience en gestion d'équipe de vente B2B dans le domaine industriel ou construction
- Posséder une expérience en développement des affaires
- Être disponible à travailler 100% du temps en présentiel à Granby
- Avoir une expérience avec un CRM
- Être disponible à voyager à l'étranger à l'ocassion pour le travail
Sommaire
Vous désirez discuter confidentiellement de ce poste et de ce que vous souhaitez comme prochain défi professionnel:
Nancy Martineau
Consultante en capital humain Randstad Canada vente B2B & gestion
438-340-8571
nancy.martineau@randstad.ca
Rejoignez confidentiellement mon réseau professionnel afin d'être informé du marché et des rôles gérés par nos services: https://www.linkedin.com/in/nancy-martineau/
Pour voir l'ensemble des postes chez Randstad Professionnel en vente externe et gestion, utilisez le #venteexterne et #gestion sur LinkedIn.
-> Veuillez prendre note que seulement les candidatures retenues seront contactées.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Spécialiste en Soumission | Usinage
Granby
Salaire : 80 000$ à 90 000$ + Avantages
Vous avez déjà de l'expérience en tant que machiniste dans le domaine aéronautique, vous détenez de l'expérience en usinage ?
Vous avez travaillé avec des machines 5 axes, vous avez appliqué des traitements dans l'industriel ?
Voici un nouveau défi, une nouvelle carrière, un nouveau départ…
Cette entreprise privée œuvrant dans le domaine de là de la fabrication d'usinage de précision, destinés à divers secteurs industriel, est à la recherche d’un Estimateur-Représentant, spécialiste en usinage afin de supporter son équipe des ventes.
Gens de 50 ans et plus, vous êtes invité à postuler, ici, c'est valorisé l'expérience et on vous le redonne en reconnaissance de semaine de vacances et en bonus. Le tout peut aller jusqu'à 7 semaines + bonus, nous avons besoin de votre expérience.
Avantages
Spécialiste en Soumission | Usinage
Granby
Salaire : 80 000$ à 90 000$ + Avantages
-Salaire selon expérience de 80 000$ à 90 000$ ;
-Télétravail hybride ;
-Usine à la fine pointe de la technologie ;
-Gym sur place ;
-4 semaines de vacances ;
-Vous avez 50 ans et plus, programme de reconnaissances des vacances, peut aller jusqu'à 7 semaines de vacances par an.
Responsabilités
-Savoir lire les plans et décider des outils à utiliser ;
-Faire soumission et savoir estimer le temps de travail en regardant le plan ;
-Calculer le temps que le travail en analysant le plan ;
-Prendre décision des outils à utiliser ;
-Participer à l'élaboration d'un plan de croissance des ventes ;
-Gérer la satisfaction des clients ;
-Identifier et développer des opportunités d’affaires pour l’entreprise ;
-Offrir un support technique aux clients ;
-Établir et maintenir de bonnes relations d’affaires avec le client
-Collaborer avec divers départements et effectuer du travail d'équipe.
Qualifications
Spécialiste en Soumission | Usinage
Granby
Salaire : 80 000$ à 90 000$ + Avantages
-Avoir des connaissances : en programmation, machiniste, DEP en technique d'usinage ;
-Connaitre les machines 5 axes, les applications de traitement dans l'industriel ;
-Être bilingue oral et écrit ;
-Être à l'aise avec l'informatique ;
-Avoir de l'expérience en vente ou service, détenir un excellent service à la clientèle.
Sommaire
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Contactez-moi:
Sarah-Ann Ducharme
Consultante en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & construction
Par téléphone: 819.212.3984
Par courriel: sarah-ann.ducharme@randstad.ca
Trouvez-moi sur LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/sarah-ann-ducharme/
Pourquoi faire affaire avec moi :
Carrière sur mesure pour vous;
Accès à des offres cachées;
Votre démarche est confidentielle et vous serez accompagné afin de trouver LA meilleure opportunité selon vos attentes et aspirations professionnelles;
Un partenaire à l’écoute de votre carrière.
Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !
N’hésitez pas à nous les référer, nous versons une prime pour vous remercier (bonus versé 4 semaines
après l’entrée en poste).
*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Représentant aux ventes internes Manufacturier Industriel
Granby
58 000$ à 63 000$ + Avantages
Un leader du domaine manufacturier est à la recherche d'un représentant aux ventes internes.
Solidement implanté au Canada depuis plusieurs années, cette entreprise a su faire sa place parmi les plus grands et se caractérise par la qualité et l’expertise de ses employés.
Vous voudrez les rejoindre et y rester pour toutes ces raisons :
Une opportunité qui vous offrira :
✔️ Du plaisir dans votre quotidien, une équipe bienveillante et des journées stimulantes ;
✔️ La possibilité de faire carrière dans une entreprise bien établie, on mise sur votre développement ;
✔️ Des gestionnaires qui ont confiance en vous et qui misent sur vous.
Avantages
Représentant aux ventes internes Manufacturier Industriel
Granby
58 000$ à 63 000$ + Avantages
-4 semaines de vacances ;
-Horaire de 37.5h du lundi au vendredi 8h à 16h30
-Assurance collective payée à 100% par l'employeur (médicament, dent, vue, ect) ;
-Reer avec contribution de l'employeur ;
-Un employeur à l'écoute qui favorise votre bien -être au travail.
Responsabilités
-Coordonner les échanges avec les départements ;
-Entretenir des relations d’affaires privilégiées avec les clients et faire des suivis des soumissions réalisées ;
-Faire des soumissions
-Mettre à jour et améliorer les outils de création des soumissions, site de commerce en ligne et de suivi de commandes.
-Coordonner des séances de formation sur nos produits auprès de notre réseau de distribution.
Qualifications
Représentant aux ventes internes Manufacturier Industriel
Granby
58 000$ à 63 000$ + Avantages
-Être bilingue à l'oral (80% des clients sont anglophones) ;
-Posséder un excellent service à la clientèle, être autonome, débrouillard et persévérant sont des traits de personnalité recherchés pour ce rôle ;
-Capacité à travailler efficacement sous pression et sur plusieurs dossiers à la fois ;
-Facilité à travailler en équipe ;
-Expérience au niveau manufacturier (un atout) ;
Sommaire
Ne manquez pas votre chance de faire partie de cette équipe exceptionnelle et d'acquérir des compétences dans un secteur en forte croissance.
Ce poste vous intéresse, vous voulez en discuter confidentiellement ?
Contactez-moi:
Sarah-Ann Ducharme
Consultante en Capital Humain Randstad Professionnel vente industrielle & construction
Par téléphone: 819.212.3984
Par courriel: sarah-ann.ducharme@randstad.ca
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Pourquoi faire affaire avec moi :
Carrière sur mesure pour vous;
Accès à des offres cachées;
Votre démarche est confidentielle et vous serez accompagné afin de trouver LA meilleure opportunité selon vos attentes et aspirations professionnelles;
Un partenaire à l’écoute de votre carrière.
Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompens !
N’hésitez pas à nous les référer, nous versons une prime pour vous remercier (bonus versé 4 semaines
après l’entrée en poste).
*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Représentant aux ventes internes Pneumatique
Granby
55 000$ - 65 000$
Notre partenaire, un leader canadien dans le domaine les système pneumatique, recherche un représentant aux ventes internes technique pour venir soutenir son équipe d'expert.
Vous aimeriez intégrer une entreprise en pleine expansion ou la confiance, l'autonomie et les responsabilités vous sont confiées les yeux fermés ? Vous êtes du type débrouillard, créatif, avez une facilité à trouver des solutions et êtes un joueur d'équipe ?
Avantages
Représentant aux ventes internes Pneumatique
Granby
55 000$ - 65 000$
-Assurances collectives ;
-Reer avec contribution de l'employeur ;
-Une équipe de travail humaine et chaleureuse ;
-Horaire de jour, la semaine (flexible).
Responsabilités
Dans votre rôle de représentant interne technique, vos journées seront bien rempli !
-Offrir un soutien technique à la clientèle ;
-Préparer les soumissions, compléter les commandes ;
-Collaborer avec les représentants en succursales et les clients ;
-Suivi de clients par courriel, téléphone.
Qualifications
Représentant aux ventes internes Pneumatique
Granby
55 000$ - 65 000$
Le profil recherche pour ce rôle :
-Avoir des connaissances dans le domaine pneumatique : cylindre, valve, pression, air comprimé, raccord, ect ;
-Être bilingue (90% des clients sont anglophones) ;
-Avoir des aptitudes au travail d'équipe ;
-Avoir un bon service à la clientèle.
Sommaire
Cette opportunité vous intéresse et désirez en discuter ou avoir plus d’informations ?
Contactez-moi:
Sarah-Ann Ducharme
Consultante en Capital Humain Randstad Professionnel vente industrielle & construction
Par téléphone: 819.212.3984
Par courriel: sarah-ann.ducharme@randstad.ca
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Pourquoi faire affaire avec moi :
Carrière sur mesure pour vous;
Accès à des offres cachées;
Votre démarche est confidentielle et vous serez accompagné afin de trouver LA meilleure opportunité selon vos attentes et aspirations professionnelles;
Un partenaire à l’écoute de votre carrière.
Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !
N’hésitez pas à nous les référer, nous versons une prime pour vous remercier (bonus versé 4 semaines
après l’entrée en poste).
*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Un fournisseur mondial de premier plan de solutions de protection est à la recherche d'un spécialiste marketing.
Située sur la Rive-Sud de Montréal, cette entreprise conçoit, développe et fabrique une large gamme de solutions de protection qui répondent aux besoins et aux exigences en constante évolution de nos marchés et industries.
Dans ce rôle de spécialiste marketing, vous serez responsable de contribuer à l’élaboration et à l’exécution de la stratégie de marketing client au sein d’un groupe de distributeurs sélectionnés ayant des activités commerciales au Canada et aux États-Unis.
Avantages
- Programme d'aide aux employés ;
- Assurances collectives ;
- Assurance vie et accident, programmes d'invalidité, assurance maladie complémentaire et accès soins de santé virtuels ;
- Assurance dentaire ;
- Télétravail.
Responsabilités
- Fournir un leadership éclairé pour contribuer à l’élaboration de stratégies de marketing des distributeurs alignées sur les objectifs commerciaux du marketing mondial et des distributeurs ;
- Diriger l’élaboration et l’approbation des plans de calendrier de marketing des distributeurs alignés sur les stratégies de marketing des distributeurs définies ;
- Développer et mettre en œuvre toutes les activités de marketing des distributeurs (numériques / traditionnelles) avec excellence par l’intermédiaire de partenaires internes et externes. Assurer la traduction des documents applicables dans la langue française, au besoin ;
- Soutenir l’activation des ventes pour le distributeur avec le développement de garanties de vente personnalisées et la coordination de la formation aux ventes pour les lancements de nouveaux produits. Assurer la traduction des documents applicables dans la langue canadienne-française, au besoin ;
- Planifier et assister à des salons professionnels et à des événements pour les distributeurs ;
- Gérer les budgets et l’approbation des factures des distributeurs affiliées aux activités de marketing convenues. ;
- Gérer la configuration des produits et les activités liées à l’enrichissement du contenu pour tous les distributeurs dans le cadre de sa responsabilité.
Qualifications
- 3 à 5 ans d’expérience en marketing de produit ou en marketing commercial ;
- Expérience prouvée en matière de marketing numérique et B2B ;
- Bilingue en français et en anglais (maîtrise de l’oral et de l’écrit) ;
- Une solide compréhension du marketing numérique, traditionnel et du géorepérage ;
- Compréhension du commerce électronique ;
- Solide compréhension des indicateurs de rendement clés ;
- Capacité éprouvée de prioriser et d’influencer des équipes pour obtenir des résultats importants ;
- Excellentes compétences en communication verbale, en communication écrite et en présentation ;
- Capacité de gérer grâce à la complexité organisationnelle.
Sommaire
Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.
Appliquez en ligne ou envoyez-moi votre CV au melissa.lachance-proulx@randstad.com
Au plaisir de vous rencontrer ! :)
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Service à la clientèle -Ventes internes | Industriel
Granby
55 000$ à 65 000$ + avantages
Vous avez un excellent service à la clientèle ?
Je recherche quelqu'un qui a des connaissances dans le domaine industriel.
Tout d’abord, l’entreprise est passionnée par ses gens et les pousse à gravir les échelons pour atteindre leur plein potentiel et avoir une réelle possibilité d'avancement au sein de son entreprise. Ils investissent dans leurs employés et s'assurent de vous donner ce dont vous avez besoin afin de performer, mais ont également leur bien-être au cœur. Si vous avez le goût de rejoindre une équipe expérimentée, un joueur sérieux de l’industrie et d’être reconnu comme un spécialiste dans votre domaine, cette opportunité est peut-être pour vous.
Avantages
Service à la clientèle -Ventes internes | Industriel
Granby
55 000$ à 65 000$ + avantages
-Jeune gestionnaire qui est visionnaire et pour qui l'esprit d'équipe est primordial ;
-Formation complète par l'employeur pour vous assurer d'être la référence technique auprès de vos clients ;
-Possibilité d'avancement au sein de l'entreprise ;
-Salaire: de 55 000$ à 65 000$ selon expérience ;
-3 semaines de vacances ;
-Avantages sociaux avec contribution de l'employeur.
Responsabilités
- Répondre aux appels téléphoniques ainsi qu’aux divers courriels de la clientèle;
- Effectuer la réception et l’expédition de la marchandise ;
- Procéder à la vérification de produits dans le système et leur disponibilité ;
- S’assurer de l’exactitude de l’inventaire ;
- Donner un service à la clientèle exemplaire.
Qualifications
Service à la clientèle -Ventes internes | Industriel
Granby
55 000$ à 65 000$ + avantages
-Détenir un excellent service à la clientèle ;
-Connaissances du domaine industriel et des métaux ou domaine contexte : (soudure, machiniste, quincaillerie ou hydraulique) (un atout);
-Connaissances du système métrique ou impériale (un atout)
Sommaire
Cette opportunité vous intéresse et désirez en discuter ou avoir plus d’informations ?
Contactez-moi:
Sarah-Ann Ducharme
Consultante en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & construction
Par téléphone: 819.212.3984
Par courriel: sarah-ann.ducharme@randstad.ca
Trouvez-moi sur LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/sarah-ann-ducharme/
Pourquoi faire affaire avec moi :
Carrière sur mesure pour vous;
Accès à des offres cachées;
Votre démarche est confidentielle et vous serez accompagné afin de trouver LA meilleure opportunité selon vos attentes et aspirations professionnelles;
Un partenaire à l’écoute de votre carrière.
Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompens !
N’hésitez pas à nous les référer, nous versons une prime pour vous remercier (bonus versé 4 semaines
après l’entrée en poste).
*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Représentant-Estimateur -Usinage
Granby - télétravail hybride
Salaire : 70 000$ à 100 000$ + Avantages
Vous avez déjà de l'expérience en tant que machiniste dans le domaine aéronautique, vous détenez de l'expérience en usinage ?
Vous avez travaillé avec des machines 5 axes, vous avez appliqué des traitements dans l'industriel ?
Voici un nouveau défi, une nouvelle carrière, un nouveau départ…
Cette entreprise privée œuvrant dans le domaine de là de la fabrication d'usinage de précision, destinés à divers secteurs industriel, est à la recherche d’un Estimateur-Représentant, spécialiste en usinage afin de supporter son équipe des ventes.
Gens de 50 ans et plus, vous êtes invité à postuler, ici, c'est valorisé l'expérience et on vous le redonne en reconnaissance de semaine de vacances et en bonus. Le tout peut aller jusqu'à 7 semaines + bonus, nous avons besoin de votre expérience.
Avantages
Représentant-Estimateur -Usinage
Granby - télétravail hybride
Salaire : 70 000$ à 100 000$ + Avantages
-Salaire selon expérience de 70 000$ à 100 000$ ;
-Télétravail hybride ;
-Usine à la fine pointe de la technologie ;
-Gym sur place ;
-4 semaines de vacances ;
- Vous avez 50 ans et plus, programme de reconnaissances des vacances, peut aller jusqu'à 7 semaines de vacances par an.
Responsabilités
-Savoir lire les plans et décider des outils à utiliser ;
-Faire soumission et savoir estimer le temps de travail en regardant le plan ;
-Calculer le temps que le travail en analysant le plan ;
-Prendre décision des outils à utiliser ;
-Participer à l'élaboration d'un plan de croissance des ventes ;
-Gérer la satisfaction des clients ;
-Identifier et développer des opportunités d’affaires pour l’entreprise ;
-Offrir un support technique aux clients ;
-Établir et maintenir de bonnes relations d’affaires avec le client
-Collaborer avec divers départements et effectuer du travail d'équipe.
Qualifications
Représentant-Estimateur -Usinage
Granby - télétravail hybride
Salaire : 70 000$ à 100 000$ + Avantages
-Avoir des connaissances : en programmation, machiniste, DEP en technique d'usinage ;
-Connaitre les machines 5 axes, les applications de traitement dans l'industriel ;
-Être bilingue oral et écrit ;
-Être à l'aise avec l'informatique ;
-Avoir de l'expérience en vente ou service détenir un excellent service à la clientèle.
Sommaire
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Sarah-Ann Ducharme
Consultante en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & construction
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Pourquoi faire affaire avec moi :
Carrière sur mesure pour vous;
Accès à des offres cachées;
Votre démarche est confidentielle et vous serez accompagné afin de trouver LA meilleure opportunité selon vos attentes et aspirations professionnelles;
Un partenaire à l’écoute de votre carrière.
Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !
N’hésitez pas à nous les référer, nous versons une prime pour vous remercier (bonus versé 4 semaines
après l’entrée en poste).
*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Représentant en Estimation - Usinage
Granby
70 000$ à 80 000$ + Avantages
Tu as plusieurs années d'expérience comme machiniste et tu as un bon service à la clientèle ?
Voici un nouveau défi, une nouvelle carrière, un nouveau départ…
Cette entreprise privée œuvrant dans le domaine de la fabrication de produits mécaniques usinés, destinés aux secteurs industriel, est à la recherche d’un Estimateur, spécialiste en usinage afin de supporter son équipe des ventes.
Avantages
Représentant en Estimation - Usinage
Granby
70 000$ à 80 000$ + Avantages
-Salaire 70 000$ à 80 000$ ;
-4 semaines de vacances payées ;
-Horaire flexible le jour la semaine, tant que c'est 40h, pour aider à la conciliation travail/famille;
-Assurance collective.
Responsabilités
Des journées bien occupées, voici quelques tâches qui vous seront confiées :
-lire plan SolidWorks et décider des outils à utiliser ;
-Faire soumission et savoir estimer le temps de travail en regardant le plan ;
-Calculer le temps que le travail en analysant le plan ;
-Prendre décision des outils à utiliser ;
-Relancer les clients pour avoir un suivi des soumissions effectuées ;
-S'assurer de la satisfaction des clients ;
-Collaborer avec divers départements et effectuer du travail d'équipe.
Qualifications
Représentant en Estimation - Usinage
Granby
70 000$ à 80 000$ + Avantages
-Avoir des connaissances : en programmation, comme machiniste ;
-DEP en usinage (un atout) ;
-Expérience en vente ou en service à la clientèle ;
-Bilingue écrit ;
-Être à l'aise avec l'informatique, système ERP (un atout).
Sommaire
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Consultante en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & construction
Par téléphone: 819.212.3984
Par courriel: sarah-ann.ducharme@randstad.ca
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Pourquoi faire affaire avec moi :
Carrière sur mesure pour vous;
Accès à des offres cachées;
Votre démarche est confidentielle et vous serez accompagné afin de trouver LA meilleure opportunité selon vos attentes et aspirations professionnelles ;
Un partenaire à l’écoute de votre carrière.
Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !
N’hésitez pas à nous les référer, nous versons une prime pour vous remercier (bonus versé 4 semaines
après l’entrée en poste).
*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Commis aux pièces | Machinerie Lourde
Ange-Gardien
24$ à 26$ + Bonus + Avantages
Vous avez de l'intérêt pour la mécanique, les pièces ou vous êtes tout simplement passionné par le monde de camions lourds.
Cette opportunité vous permettra de joindre une organisation qui a le vent dans les voiles et qui désire se démarquer sur le marché ;
Vous êtes reconnu pour votre excellent service à la clientèle, vous êtes à l'aise avec l'informatique et vous désirez poursuivre votre ascension vers de nouveaux défis ;
Venez découvrir cette entreprise qui regroupe plusieurs entités et avec qui vous pourrez évoluer et poursuivre votre carrière.
Avantages
Commis aux pièces | Machinerie Lourde
Ange-Gardien
24$ à 26$ + Bonus + Avantages
- Poste permanent de jour, du lundi au vendredi ;
- Salaire de base et bonification plus qu’intéressante ;
- Un environnement de camaraderie ou l’importance d’avoir du plaisir en travaillant prend tout son sens ;
- Programme complet d’assurances collectives disponibles dès le jour 1;
-Vêtements et bottes fournis;
-Rabais sur tous les produits, pour les employés;
- Fond de pension avec cotisation employeur ;
- Et bien plus encore !
Responsabilités
- Accueillir les clients au comptoir, répondre aux appels téléphoniques ainsi qu’aux divers courriels de la clientèle;
- Effectuer la réception et l’expédition de la marchandise;
- Procéder à la vérification de produits dans le système et leur disponibilité;
- Donner un service à la clientèle exemplaire, développer des relations avec la clientèle en vous assurant de la rétention de celle-ci
- Tout autres tâches connexes afin d’aider votre équipe.
Qualifications
Commis aux pièces | Machinerie Lourde
Ange-Gardien
24$ à 26$ + Bonus + Avantages
- Expérience de 2 ans et plus dans un département des pièces de camions lourds;
- Vous détenez un service à la clientèle qui se démarque, vous êtes une personne de solution et un leader positif;
- Vous êtes une personne qui inspire la confiance, les clients se sentiront pris en charge;
- Vous aimez un environnement qui bouge, dynamique et une équipe performante.
Sommaire
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Carrière sur mesure pour vous ;
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Votre démarche est confidentielle et vous serez accompagné afin de trouver LA meilleure opportunité selon vos attentes et aspirations professionnelles ;
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Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !
N’hésitez pas à nous les référer, nous versons une prime pour vous remercier (bonus versé 4 semaines
après l’entrée en poste).
*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Représentant Frigoriste | HVAC
Granby - Télétravail
70 000$ à 80 000$ + Avantages
Voici une offre à ne pas manquer, un challenge et une progression garantie !
Tu as des connaissances en HVAC: au niveau des équipements de chauffage et de la climatisation ?
Tu as un excellent service à la clientèle et est bilingue à l'écrit et parlé ?
Quelques raisons pour vous convaincre :
Que recherchez-vous d'un employeur ?
- Une entreprise qui mise sur le développement professionnel de ses employés ?
- Une équipe mobilisée et stable ?
- Des tâches variées et stimulantes, selon vos forces et intérêts ?
- Un salaire fixe, mais aussi une bonification qui vous donnera envie d’en donner plus ?
Ce poste est évolutif, un défi de taille pour ceux qui désirent faire une différence.
Avantages
Représentant Frigoriste | HVAC
Granby - Télétravail
70 000$ à 80 000$ + Avantages
-Salaire entre 70 000$ à 80 000$, selon expérience ;
-3 semaines de vacances et une banque de congés mobiles ;
-Usine 4.0 neuve, avec Gym sur place ;
-Gamme complète davantage sociaux, dès le jour 1 ;
-Télétravail ;
-Allocation pour cellulaire, laptop fourni et équipement de travail pour travailler de la maison ;
-Lors de visite chez le client, compte de dépenses fournis ;
-Accès à des formations pour développer vos compétences.
Responsabilités
-Répondre aux questions techniques des clients, après la vente ;
-Travailler en collaboration avec le service client et le directeur des ventes ;
-Diagnostiquer les problèmes d’équipements ;
-Donner des séances de formations aux clients selon les besoins du marché ;
-Visiter les clients et les installations d’équipements et de produit lorsque la situation le requière ;
-Maintenir ses connaissances sur les produits à jour.
Qualifications
Représentant Frigoriste | HVAC
Granby - Télétravail
70 000$ à 80 000$ + Avantages
-Diplôme technique dans le domaine du HVAC: plomberie-chauffage, réfrigération-climatisation ;
-Expérience en service à la clientèle B2B (un atout) ;
-Être bilingue oral et écrit (80% de la clientèle est à l'extérieur du Québec) ;
-Orienté vers la satisfaction du client ;
-Capacité à se déplacer au Canada;
-Capacité d’apprentissage des produits techniques.
Sommaire
Ne manquez pas votre chance de faire partie de cette équipe exceptionnelle et d'acquérir des compétences dans un secteur en forte croissance.
Ce poste vous intéresse, vous voulez en discutez confidentiellement ?
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Sarah-Ann Ducharme
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Accès à des offres cachées ;
Votre démarche est confidentielle et vous serez accompagné afin de trouver LA meilleure opportunité selon vos attentes et aspirations professionnelles ;
Un partenaire à l’écoute de votre carrière.
Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompense !
N’hésitez pas à nous les référer, nous versons une prime pour vous remercier (bonus versé 4 semaines
après l’entrée en poste).
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Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Estimateur | Usinage
Granby - télétravail hybride
Salaire : 70 000$ à 100 000$ + Avantages
Vous avez des connaissances : en usinage, en programmation ?
Vous avez déjà été machiniste, vous avez un DEP en usinage ou un DEC en génie mécanique ?
Voici un nouveau défi, une nouvelle carrière, un nouveau départ…
Cette entreprise privée œuvrant dans le domaine de là de la fabrication d'usinage de précision, destinés à divers secteurs industriel, est à la recherche d’un Estimateur, spécialiste en usinage afin de supporter son équipe des ventes.
Gens de 50 ans et plus, vous êtes invité à postuler, ici, c'est valorisé l'expérience et on vous le redonne en reconnaissance de semaine de vacances et en bonus. Le tout peut aller jusqu'à 7 semaines + bonus, nous avons besoin de votre expérience.
Avantages
Estimateur | Usinage
Granby - télétravail hybride
Salaire : 70 000$ à 100 000$ + Avantages
-Salaire selon expérience de 70 000$ à 100 000$ ;
-Télétravail hybride ;
-Usine à la fine pointe de la technologie ;
-Gym sur place ;
-4 semaines de vacances ;
- Vous avez 50 ans et plus, programme de reconnaissances des vacances, peut aller jusqu'à 7 semaines de vacances par an.
Responsabilités
-Savoir lire les plans et décider des outils à utiliser ;
-Faire soumission et savoir estimer le temps de travail en regardant le plan ;
-Calculer le temps que le travail en analysant le plan ;
-Prendre décision des outils à utiliser ;
-Participer activement à la planification des commandes afin d’établir et de rencontrer les dates de livraisons, effectuer les suivis d’avancement à l’interne et avec les fournisseurs et les communications avec les clients ;
-Établir et maintenir de bonnes relations d’affaires avec le client
-Collaborer avec divers départements et effectuer du travail d'équipe.
Qualifications
Estimateur | Usinage
Granby - télétravail hybride
Salaire : 70 000$ à 100 000$ + Avantages
-Avoir des connaissances : en programmation comme machiniste, soit un DEP en usinage, ou un DEC en génie mécanique ;
-Être bilingue oral et écrit ;
-Être à l'aise avec l'informatique ;
-Avoir un excellent service à la clientèle.
Sommaire
Cette opportunité vous intéresse et désirez en discuter ou avoir plus d’informations ?
Contactez-moi:
Sarah-Ann Ducharme
Consultante en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & construction
Par téléphone: 819.212.3984
Par courriel: sarah-ann.ducharme@randstad.ca
Trouvez-moi sur LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/sarah-ann-ducharme/
Pourquoi faire affaire avec moi :
Carrière sur mesure pour vous;
Accès à des offres cachées;
Votre démarche est confidentielle et vous serez accompagné afin de trouver LA meilleure opportunité selon vos attentes et aspirations professionnelles;
Un partenaire à l’écoute de votre carrière.
Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !
N’hésitez pas à nous les référer, nous versons une prime pour vous remercier (bonus versé 4 semaines
après l’entrée en poste).
*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Are you looking for flexible hours ? Are you good at stocking shelves?
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Granby
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Chargé de projets | Manufacturier usinage
Granby - télétravail hybride
Salaire : 80 000$ à 110 000$ + Bonus + Avantages
Vous avez l'expertise de gérer des projets de haut niveau dans le domaine manufacturier industriel ?
Votre force est de trouver des solutions et établir des relations ?
Vous avez un diplôme en ingénierie ?
Vous avez déjà collaboré avec divers départements liés à la réalisation de projets ?
J'ai une opportunité pour vous, je travaille un mandat pour une entreprise manufacturière industriel qui conçoit des projets de l'ordre de plusieurs millions de dollars.
Avantages
Chargé de projets | Manufacturier usinage
Granby - télétravail hybride
Salaire : 80 000$ à 110 000$ + Bonus + Avantages
-Salaire selon expérience de 80 000$ à 110 000$ ;
-Télétravail hybride ;
-Usine à la fine pointe de la technologie ;
-Gym sur place ;
-4 semaines de vacances ;
Responsabilités
-Analyser les besoins du client sur la base de la soumission et des plans et devis ;
-Suivre le projet du début à la livraison ;
-Travailler en équipe avec divers départements dans l'entreprise, afin de suivre son projet ;
-Faire le suivi des budgets pour chacun des projets ;
-Savoir gérer le pouvoir, les échéanciers et trouver des solutions, s'il y a lieu ;
-Coordonner et diriger toutes les activités liées au projet ;
-Gérer la relation client, de la vente jusqu'à l'acceptation finale du projet.
Qualifications
Chargé de projets | Manufacturier usinage
Granby - télétravail hybride
Salaire : 80 000$ à 110 000$ + Bonus + Avantages
-Détenir un diplôme d'ingénierie avec une expérience de 5 à 10 dans un domaine manufacturier ;
-Bilinguisme oral et écrit essentiel ;
-Être un excellent communicateur ;
-Avoir du leadership, de la débrouillardise et un bon sens de l'organisation ;
Sommaire
Cette opportunité vous intéresse et désirez en discuter ou avoir plus d’informations ?
Contactez-moi:
Sarah-Ann Ducharme
Consultante en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & construction
Par téléphone: 819.212.3984
Par courriel: sarah-ann.ducharme@randstad.ca
Trouvez-moi sur LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/sarah-ann-ducharme/
Pourquoi faire affaire avec moi :
Carrière sur mesure pour vous;
Accès à des offres cachées;
Votre démarche est confidentielle et vous serez accompagné afin de trouver LA meilleure opportunité selon vos attentes et aspirations professionnelles;
Un partenaire à l’écoute de votre carrière.
Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !
N’hésitez pas à nous les référer, nous versons une prime pour vous remercier (bonus versé 4 semaines
après l’entrée en poste).
*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Représentant en Estimation - Usinage
Granby
70 000$ à 80 000$ + Avantages
Tu as plusieurs années d'expérience comme machiniste et tu as un bon service à la clientèle ?
Voici un nouveau défi, une nouvelle carrière, un nouveau départ…
Cette entreprise privée œuvrant dans le domaine de la fabrication de produits mécaniques usinés, destinés aux secteurs industriel, est à la recherche d’un Estimateur, spécialiste en usinage afin de supporter son équipe des ventes.
Avantages
Représentant en Estimation - Usinage
Granby
70 000$ à 80 000$ + Avantages
-Salaire 70 000$ à 80 000$ ;
-4 semaines de vacances payées ;
-Horaire flexible le jour la semaine, tant que c'est 40h, pour aider à la conciliation travail/famille;
-Assurance collective.
Responsabilités
Des journées bien occupées, voici quelques tâches qui vous seront confiées :
-lire plan SolidWorks et décider des outils à utiliser ;
-Faire soumission et savoir estimer le temps de travail en regardant le plan ;
-Calculer le temps que le travail en analysant le plan ;
-Prendre décision des outils à utiliser ;
-Relancer les clients pour avoir un suivi des soumissions effectuées ;
-S'assurer de la satisfaction des clients ;
-Collaborer avec divers départements et effectuer du travail d'équipe.
Qualifications
Représentant en Estimation - Usinage
Granby
70 000$ à 80 000$ + Avantages
-Avoir des connaissances : en programmation, comme machiniste ;
-DEP en usinage (un atout) ;
-Expérience en vente ou en service à la clientèle ;
-Bilingue écrit ;
-Être à l'aise avec l'informatique, système ERP (un atout).
Sommaire
Cette opportunité vous intéresse et désirez en discuter ou avoir plus d’informations ?
Contactez-moi:
Sarah-Ann Ducharme
Consultante en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & construction
Par téléphone: 819.212.3984
Par courriel: sarah-ann.ducharme@randstad.ca
Trouvez-moi sur LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/sarah-ann-ducharme/
Pourquoi faire affaire avec moi :
Carrière sur mesure pour vous;
Accès à des offres cachées;
Votre démarche est confidentielle et vous serez accompagné afin de trouver LA meilleure opportunité selon vos attentes et aspirations professionnelles ;
Un partenaire à l’écoute de votre carrière.
Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !
N’hésitez pas à nous les référer, nous versons une prime pour vous remercier (bonus versé 4 semaines
après l’entrée en poste).
*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Représentant des ventes | Composantes d’automatisations
Rive-Sud de Montréal
Salaire de base de 65 000$ @ 75 000$ + bonification
Vous êtes un représentant des ventes, dans le domaine de la distribution électrique ou dans le domaine des composantes industrielles d’automatisations? Vous possédez un diplôme d’électromécanicien et avez quelques années d’expérience dans la représentation externe? Vous cherchez à quitter les ventes internes, vous avez de l’expérience dans le domaine et désirez faire vos premiers pas comme représentant sur la route? Cette opportunité pourrait être la vôtre!
L’entreprise :
Cette entreprise, qui se spécialise en distribution de solutions techniques, répond à tous les besoins en automation et sécurité des machines de ses clients. Notre client est présentement à la recherche de représentant technique pour assurer la gestion du territoire de la Rive-Sud. Son rôle sera le développement des affaires auprès de la clientèle existante et potentielle. Le représentant des ventes choisit, devra comprendre les projets du client sollicité, définir et proposer des solutions techniques et finalement, assister le client dans la réalisation du projet.
Le talent choisi devra être à l’aise avec le service à la clientèle, la prospection, la rétention, la présentation de solution, la détection de problèmes et l’élaboration de solution.
Avantages
CONDITIONS
• Salaire de base de 60 000$ @ 70 000$;
• Commissions sur les ventes totales selon le plan corporatif;
• Voiture et carte d’essence fournies;
• Cellulaire et ordinateur portable fournis;
• Assurance dentaire et médicale;
Responsabilités
RESPONSABILITÉS
• Développement des affaires et rétention de la clientèle existante;
• Traiter les demandes entrantes;
• Répondre aux demandes et questions techniques des clients;
• Qualifier de façon adéquate les clients potentiels;
• Assurer la planification et le bon déroulement des projets en termes de qualité;
• Participer aux formations et aux expositions avec les différents partenaires d’affaire;
• Monter les soumissions, négocier avec la clientèle et signer les ententes;
• Sera éventuellement appelé à prendre en charge une équipe de vente;
Qualifications
PROFIL RECHERCHÉ
• DEP ou DEC en automation, contrôle, électromécanique ou pneumatique;
• Expérience en ventes techniques;
• Connaissance en mécanique industrielle;
• Très grande autonomie et sens de l’organisation;
• Attitude proactive et axée sur le développement des affaires ;
• Excellentes aptitudes en communication verbale et écrite;
• Capacité à résoudre des problèmes et à gérer son temps ;
• Bilinguisme est un atout;
Sommaire
Vous désirez en apprendre plus sur l’opportunité de Représentant des ventes | Composantes d’automatisations ? Vous répondez à certains critères et désirez discuter avec moi directement? Je suis disponible et je veux prendre le temps d’échanger avec vous! Vous pouvez appliquer directement sur le rôle, m’envoyer un email ou communiquer avec moi par téléphone au 450-682-2363.
L’humain en tête
Christelle Lambert
Christelle Lambert | christelle.lambert@randstad.ca | ca.linkedin.com/in/christellelambert/
RANDSTAD Ventes & Marketing | Montréal
www.randstad.ca
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Chargé de projet | Chauffage
Granby
télétravail
Salaire: 75 000$ @ 85 000$ + Avantages
Vous êtes expert à faire croître vos comptes clients et maximiser vos relations d'affaires ?
Vous avez des connaissances en plomberie/chauffage, mécanique de bâtiment, des équipements hydronique, le chauffage radiant?
Vous désirez joindre un leader en distribution et grandir dans une organisation ?
Ici une occasion à saisir pour propulser votre carrière en vente interne au niveau du chauffage!
Avantages
Chargé de projet | Chauffage
Granby
télétravail
Salaire: 75 000$ @ 85 000$ + Avantages
Joignez une grande entreprise solide, avec des conditions attractives dans le marché:
Salaire: 75 000$ @ 85 000$ + Avantages
Avantages sociaux, assurances collectives et régime de retraite
4 semaines de vacances payées.
Responsabilités
Vous vous reconnaissez dans ce rôle ?
- Prendre en charge la clientèle (entrepreneurs spécialisés);
- Répondre aux questions relatives aux équipements ;
- Effectuer les soumissions, les évaluations des besoins et le service conseil afin de bien supporter les clients;
- Faire la conception de plan d’installation de plancher radiant;
Faire les bonnes sélections d’équipements hydronique;
- Faire les suivis et relances des clients;
Qualifications
Chargé de projet | Chauffage
Granby
télétravail
Salaire: 75 000$ @ 85 000$ + Avantages
-Détenir un DEP en plomberie/chauffage ou DEC en mécanique du bâtiment ou toute autre formation pertinente;
-Avoir des connaissances dans le chauffage radiant;
-Maîtrise du logiciel LoopCad (un atout);
-Conception de diagramme de contrôle.
-Vous avez des aptitudes marquées en service client et de la facilité à travailler en équipe et vous êtes un leader positif.
-Vous avez un anglais de niveau intermédiaire à l'oral ou à l'écrit;
-Vous avez des aptitudes marquées en service client et de la facilité à travailler en équipe et vous êtes un leader positif.
Sommaire
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Contactez-moi:
Sarah-Ann Ducharme
Consultante en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & construction
Par téléphone: 819.212.3984
Par courriel: sarah-ann.ducharme@randstad.ca
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Pourquoi faire affaire avec moi :
Carrière sur mesure pour vous;
Accès à des offres cachées;
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Un partenaire à l’écoute de votre carrière.
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après l’entrée en poste).
*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Représentant aux ventes internes | Hydraulique et Pneumatique
Granby télétravail
65 000$ - 75 000$
Notre partenaire, un leader canadien dans le domaine de l'équipement et composantes industrielles, recherche un représentant interne technique pour venir soutenir son équipe d'expert.
Si vous voulez faire partis d'une équipe diversifiée, inclusive et orientée vers l'innovation et la collaboration, ce rôle est pour vous !
Avantages
Représentant aux ventes internes | Hydraulique et Pneumatique
Granby - télétravail
65 000$ - 75 000$
-Possibilité de travailler de la maison;
-Salaire compétitif ;
-Gamme complète d'assurances, incluant l'optométrie et le dentaire;
-3 semaines de vacances, et ce, dès la première année ;
-Formation continue ;
-Rabais exclusifs auprès d'un vaste éventail de fabricants et prestataires de services ;
-Collaborer avec une équipe solide ;
Responsabilités
Dans votre rôle de représentant interne technique, vos journées seront bien rempli !
-Offrir un soutien technique à la clientèle;
-Préparer les soumissions, compléter les commandes ;
-Collaborer avec les représentants en succursales et les clients;
-Suivi de clients par courriel, téléphone ou message texte;
-Élaborer des propositions et des devis estimatifs ;
-Offrir un soutien à la préparation des présentations aux clients, aux appels d'offres et aux demandes de devis
Qualifications
Représentant aux ventes internes | Hydraulique et Pneumatique
Granby - télétravail
65 000$ - 75 000$
Le profil recherche pour ce rôle :
-5 ans d'expérience pertinente dans un rôle similaire;
-Diplôme ou certification technique;
-Connaissance de l'hydraulique et la pneumatique;
-Expérience avec les fournisseurs, la sous-traitance et les devis;
-Bilinguisme, français et anglais, parlé et écrit, un atout;
-Connaissance de la suite Microsoft Office;
-Aptitudes en planification, organisation et résolutions de problème;
Sommaire
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Par téléphone: 819.212.3984
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Carrière sur mesure pour vous;
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Un partenaire à l’écoute de votre carrière.
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après l’entrée en poste).
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à cr��er et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Chargé projets | Manufacturier Industriel
Granby
80 000$ à 100 000$ + Avantages
Vous avez l'expertise de gérer des projets de haut niveau dans le domaine manufacturier industriel ?
Votre force est de trouver des solutions et établir des relations ?
Vous avez un DEC technique ou un Bac technique depuis plus d'une dizaine d'années ?
Vous avez déjà collaboré avec divers départements liés à la réalisation de projets ?
J'ai une opportunité pour vous, je travaille un mandat pour une entreprise manufacturière industriel qui conçoit des projets de l'ordre de plusieurs millions de dollars.
Avantages
Chargé projets | Manufacturier Industriel
Granby
80 000$ à 100 000$ + Avantages
-Salaire entre 80 000$ et 100 000$, selon expérience ;
-Travailler pour une entreprise d'envergure ;
- Assurances collectives et avec REER collectif ;
- Journées mobiles disponibles ;
- 4 semaines de vacances ;
- Formation continue payée.
Responsabilités
-Comprendre les besoins des clients et transmettre ceux-ci à l'équipe ;
-Travailler en équipe avec divers départements dans l'entreprise, afin de suivre son projet ;
-Faire le suivi des budgets pour chacun des projets ;
-Savoir gérer le pouvoir, les échéanciers et trouver des solutions, s'il y a lieu ;
-Coordonner et diriger toutes les activités liées au projet ;
-Gérer la relation client, de la vente jusqu'à l'acceptation finale du projet.
Qualifications
Chargé projets | Manufacturier Industriel
Granby
80 000$ à 100 000$ + Avantages
-Détenir un BAC ou un DEC technique avec une expérience dans un poste similaire depuis plus de 10 ans ;
-Bilinguisme oral et écrit essentiel ;
-Être un excellent communicateur ;
-Avoir du leadership, de la débrouillardise et un bon sens de l'organisation ;
-Expérience en automatisation (un atout).
Sommaire
Cette opportunité vous intéresse et désirez en discuter ou avoir plus d’informations ?
Contactez-moi:
Sarah-Ann Ducharme
Consultante en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & construction
Par téléphone : 819.212.3984
Par courriel : sarah-ann.ducharme@randstad.ca
Trouvez-moi sur LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/sarah-ann-ducharme/
Pourquoi faire affaire avec moi :
Carrière sur mesure pour vous ;
Accès à des offres cachées ;
Votre démarche est confidentielle et vous serez accompagné afin de trouver LA meilleure opportunité selon vos attentes et aspirations professionnelles ;
Un partenaire à l’écoute de votre carrière.
Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !
N’hésitez pas à nous les référer, nous versons une prime pour vous remercier (bonus versé 4 semaines
après l’entrée en poste).
*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Estimateur | Usinage
Granby
70 000$ à 80 000$ + Avantages
As-tu des connaissances : en usinage, en programmation ?
Tu as déjà été machiniste et tu as un excellent service à la clientèle ?
Voici un nouveau défi, une nouvelle carrière, un nouveau départ…
Cette entreprise privée œuvrant dans le domaine de là de la fabrication de produits mécaniques usinés, destinés aux secteurs industriel, est à la recherche d’un Conseiller technique, spécialiste en usinage afin de supporter son équipe des ventes.
Avantages
Estimateur | Usinage
Granby
70 000$ à 80 000$ + Avantages
-Salaire 70 000$ à 80 000$ ;
-4 semaines de vacances payées ;
-Horaire flexible le jour la semaine, tant que c'est 40h, pour aider à la conciliation travail/famille;
-Assurance collective.
Responsabilités
Des journées bien occupées, voici quelques tâches qui vous seront confiées :
-lire plan SolidWorks et décider des outils à utiliser ;
-Faire soumission et savoir estimer le temps de travail en regardant le plan ;
-Calculer le temps que le travail en analysant le plan ;
-Prendre décision des outils à utiliser ;
-Relancer les clients pour avoir un suivi des soumissions effectuées ;
-S'assurer de la satisfaction des clients ;
-Collaborer avec divers départements et effectuer du travail d'équipe.
Qualifications
Estimateur | Usinage
Granby
70 000$ à 80 000$ + Avantages
-Avoir des connaissances : en programmation, comme machiniste ;
-DEP en usinage (un atout) ;
-Expérience en vente ou en service à la clientèle ;
-Bilingue écrit ;
-Être à l'aise avec l'informatique, système ERP (un atout).
Sommaire
Cette opportunité vous intéresse et désirez en discuter ou avoir plus d’informations ?
Contactez-moi:
Sarah-Ann Ducharme
Consultante en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & construction
Par téléphone: 819.212.3984
Par courriel: sarah-ann.ducharme@randstad.ca
Trouvez-moi sur LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/sarah-ann-ducharme/
Pourquoi faire affaire avec moi :
Carrière sur mesure pour vous;
Accès à des offres cachées;
Votre démarche est confidentielle et vous serez accompagné afin de trouver LA meilleure opportunité selon vos attentes et aspirations professionnelles;
Un partenaire à l’écoute de votre carrière.
Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !
N’hésitez pas à nous les référer, nous versons une prime pour vous remercier (bonus versé 4 semaines
après l’entrée en poste).
*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Représentant | Estimateur | Usinage
Granby - télétravail hybride
Salaire : 70 000$ à 100 000$ + Avantages
Vous avez des connaissances : en usinage, en programmation ?
Vous avez déjà été machiniste, vous avez un DEP en usinage ou un DEC en génie mécanique ?
Voici un nouveau défi, une nouvelle carrière, un nouveau départ…
Cette entreprise privée œuvrant dans le domaine de là de la fabrication d'usinage de précision, destinés à divers secteurs industriel, est à la recherche d’un Estimateur, spécialiste en usinage afin de supporter son équipe des ventes.
Gens de 50 ans et plus, vous êtes invité à postuler, ici, c'est valorisé l'expérience et on vous le redonne en reconnaissance de semaine de vacances et en bonus. Le tout peut aller jusqu'à 7 semaines + bonus, nous avons besoin de votre expérience.
Avantages
Représentant | Estimateur | Usinage
Granby - télétravail hybride
Salaire : 70 000$ à 100 000$ + Avantages
-Salaire selon expérience de 70 000$ à 100 000$ ;
-Télétravail hybride ;
-Usine à la fine pointe de la technologie ;
-Gym sur place ;
-4 semaines de vacances ;
- Vous avez 50 ans et plus, programme de reconnaissances des vacances, peut aller jusqu'à 7 semaines de vacances par an.
Responsabilités
-Savoir lire les plans et décider des outils à utiliser ;
-Faire soumission et savoir estimer le temps de travail en regardant le plan ;
-Calculer le temps que le travail en analysant le plan ;
-Prendre décision des outils à utiliser ;
-Participer activement à la planification des commandes afin d’établir et de rencontrer les dates de livraisons, effectuer les suivis d’avancement à l’interne et avec les fournisseurs et les communications avec les clients ;
-Établir et maintenir de bonnes relations d’affaires avec le client
-Collaborer avec divers départements et effectuer du travail d'équipe.
Qualifications
Représentant | Estimateur | Usinage
Granby - télétravail hybride
Salaire : 70 000$ à 100 000$ + Avantages
-Avoir des connaissances : en programmation comme machiniste, soit un DEP en usinage, ou un DEC en génie mécanique ;
-Être bilingue oral et écrit ;
-Être à l'aise avec l'informatique ;
-Avoir un excellent service à la clientèle.
Sommaire
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Contactez-moi:
Sarah-Ann Ducharme
Consultante en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & construction
Par téléphone: 819.212.3984
Par courriel: sarah-ann.ducharme@randstad.ca
Trouvez-moi sur LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/sarah-ann-ducharme/
Pourquoi faire affaire avec moi :
Carrière sur mesure pour vous;
Accès à des offres cachées;
Votre démarche est confidentielle et vous serez accompagné afin de trouver LA meilleure opportunité selon vos attentes et aspirations professionnelles;
Un partenaire à l’écoute de votre carrière.
Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !
N’hésitez pas à nous les référer, nous versons une prime pour vous remercier (bonus versé 4 semaines
après l’entrée en poste).
*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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