Jobs, Construction, trades with in Canada.
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1
Hey I'm a strong hard working man looking for any kind of work. I am a jack of all trades and I have great work references and I am very dedicated to work. I have transportation and I have my own tools. I'm looking to start today. Message me if you have something or know of someone that does. Preferred cash pay. Thank you
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2
Looking for a qualified tile setter in the Courtenay/ Comox Valley area.
Must have own tools and transportation.
Need to have experience with high end tile work.Please text me name and info and i will contact you back at 250.218.3053
Required Asap
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JOB SUMMARY:
The labourer is responsible for assisting the carpentry, painting, drywall and/or emergency services crew in completing their assigned tasks. He/she requires the skills to handle tools and materials accurately, efficiently, and safely. Good manual dexterity, attention to detail, eye-hand coordination, physical fitness, and a sense of balance are important. Ability to follow instructions and directions given by their crew leads.
JOB DUTIES:
As a labourer your duties may include, but are not limited to:
1. Assist in remediation and demolition work within the Emergency Services Department for a variety of residential, commercial and specialty construction clients in a 24/7 operation; possibility of 40+ hours per week
2. On-call and emergency response responsibilities and the availability to rotate on-call shifts after hours and weekends for emergency calls
3. Move or elevate any and all building contents that might be damaged permanently
4. Provide digital photos before, during and after emergencies and repair process
5. Learn and recognize contents listing policies and assist when required
6. Assist with demolition of fire claims, help with cleaning and other claims as required
7. Read all chemical labels including proper mixture amounts as per label
8. Ensure all documentation associated with assigned tasks is filled out accurately, completely and turned in promptly for proper invoicing
9. Maintain daily tracking of personal timesheet and job locations and tasks. Ensure that information recorded on timesheets is accurate and legible.
10. Phone clients on arrival times and keep clients aware of projected job timelines (refrain from discussing claim coverage or items not related to your trade with the customer)
11. Maintain proper hygiene
12. Knowledge of some basic carpentry, painting and/or drywall
13. Knowledge of safe operation of basic hand and power tools
14. Knowledge of workplace safetyPHYSICAL DEMANDS:
The labourer must have the ability and endurance (especially during inclement weather) to perform physically demanding and strenuous work requiring considerable standing, crawling, climbing, bending, lifting, and reaching overhead. Also must have the physical capability of working in fire/smoke, confined, and/or water damaged environments.
The Whole Show Restorations offers year-round employment and competitive wages. Group health and dental benefits, as well as life insurance and long-term disability benefits are available upon completion of the applicable probationary period.
Apply by emailing your cover letter and resume to info@twsrestorations.com. No phone calls please.
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4
We are expanding and requiring one more full time Licensed Technician. We offer Monday to Friday, with holidays and statuary days off. We also offer full benefits after 3 months at no cost to our employees.
Our shop is a fully equipped modern and clean workplace with all computerized operations and programs to assist with diagnosis and work flow.
Please stop in or email resume to mdauto@shaw.ca
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5
The successful candidate must be able to provide a high level of service and workmanship that reflects the reputation of high-quality results that The Whole Show Restorations takes pride in. Must enjoy working hard in a busy environment while maintaining a positive attitude and good sense of humor. Must project a professional company image through in-person and phone interaction.
RESPONSIBILITIES:
1. To ensure quality work
2. Keep a safe, clean, and organized job site
3. Wear all safety gear as required
4. Paint, drywall, board, tape, and minor repairs
5. Ability to choose the right paint or finish for the surface to be covered, considering durability, ease of handling, method of application and the customer’s wishes
6. Prepare surfaces to be covered so paint will adhere properly, requiring the removal of the old coat by stripping, sanding, or wire brushing
7. Wash walls and trim to remove dirt and grease, fill nail holes and cracks, sandpaper rough spots and brush off dust
8. Measure and cut drywall pieces around obstacles; glue, nail, or screw the wallboard panels to the wood or metal framework as required; tape, fill joints and imperfections with joint compound; sand treated areas where needed after each compound coat to smooth
9. Be available for rotational on-call shifts, providing after-hours emergency services labour when required
10. Work or be available to work out of town when applicable
11. Train new staff
12. Keep vehicles clean, organized and inform management of any replacement of items or vehicle repairs required
13. Responsible for ensuring all documentation associated with assigned tasks is filled out accurately, completely and turned in for proper invoicing
14. Phone clients on arrival times and keep them aware of projected job timelines, (refrain from discussing claim coverage or items not related to your trade with the customer)
15. Keep Project Manager informed on job production, timelines, and client concerns
16. Clean and neat attirePHYSICAL DEMANDS:
The Drywaller/Painter must have the ability and endurance to perform physically demanding work, requiring considerable standing, bending, lifting, and reaching overhead.INCENTIVES/PERKS:
The Whole Show Restorations offers full-time, year-round employment and competitive wages. Group health, dental benefits, life insurance and long-term disability are available after the applicable probationary period.ADDITIONAL INFO:
Must have a valid BC Driver's license, a vehicle in good working order and be able to provide a driver's abstract. Must be able to pass a criminal background check.HOW TO APPLY:
Please email your resume and cover letter to info@twsrestorations.com. No phone calls please.
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Successful applicants must possess a valid driver’s license and have, or be willing to obtain, Power Mobile Equipment certification and Pesticide Applicator (Industrial) certification. Strong communication and the ability to work independently are required in this position. Experience in operating heavy equipment is an asset. Please state expected wage; wage may be negotiable based on skill and experience level. Competitive benefits package included. This position is permanent, seasonal, with the possibility of full time to the right candidate. In addition, there may be opportunity for advancement.
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Je suis à la recherche d'un charpentier-menuisier apprenti ou compagnon pour travaux en tout genre. Personne travaillante et qui aime les défis. Job à la chaleur pour tout l'hiver.
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Poste: Technicien de service
Horaire de jour sur la route
Région Drummondville
Salaire: entre 33$ à 35$/h
En tant qu'un des fournisseur les plus important au Canada pour les solutions de manutention intégrées, cette compagnie recherche un technicien de service sur la route qui sera prêt à s'investir à long terme et croître dans l'entreprise. Ayant comme objectif le développement de ses employés, la compagnie s'investit dans un formation complète pour ce poste et un encadrement hors pair.
Avantages
- Salaire très compétitif
- Avantages sociaux complets / les assurances payé 100% par l'employeur
- Camionnette fournie : partez travailler directement de chez vous!
-Outils technologiques fournis (Cellulaire, laptop, Ipad fournis)
Responsabilités
Le technicien devra:
-Mener un examen global des capacités fonctionnelles et des conditions générales d’un chariot.
-Faire le diagnostic, ajuster et réparer les pièces électriques, mécaniques et hydrauliques, le communiquer aux clients ainsi qu’exécuter les prochaines étapes pour la réparation.
-Procéder aux entretiens préventifs et Réparer les chariots élévateurs électriques
- Remplir les bons de commandes et faire la facturation
- Travailler de manière autonome
- Assurer un service à la clientèle hors pair
Qualifications
En tant que technicien de service dans l’industrie des chariots élévateur vos qualifications doivent être :
-DEP en électromécanique/mécanique ou équivalent
- Les expériences en tant qu' électromécanicien de maintenance ou en maintenance automobile seront considérées
- 2 ans et plus d'expérience en maintenance mécanique
- Avoir une expérience en tant que technicien de service ou une expérience en service à la clientèle (aout)
-Anglais fonctionnel
Sommaire
N’attendez plus et faites nous parvenir rapidement votre cv.
Téléphone : 450.361.0294
Courriel : maria.solorzano@randstad.ca
Ce poste suscite ton intérêt, mais ne correspond pas tout à fait à ce que tu recherches ?
En tant que spécialiste en recrutement en métiers spécialisés, nous pourrons assurément t’accompagner dans ta recherche d’emploi.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Poste: Technicien de service
Type de poste: Permanent
Région: Drummondville
Quart de travail: Quart de jour, 7h30-16h
Salaire: Selon expérience, 30-35$/h
Industrie: Machinerie Lourd
Passionné par le diagnostic mécanique? Envie de travailler de manière autonome? Vous aimez le service à la clientèle? Désireux de rejoindre une compagnie leader sur son marché? Pour ce poste de technicien de service à sur le territoire de Saint-hyacinthe les défis ne manqueront pas.
Advantages
En tant que technicien de service dans l’industrie machinerie lourde à Drummondville vos avantages seront :
- Salaire compétitif
- Assurances collectives
- REER collectif
- Camionnette fournie
-Cellulaire fournie
- Programme de formation complet
Responsibilities
Vos tâches seront :
- Se déplacer chez les clients pour faire les appels de service
- Réparer les chariots élévateurs
- Remplir les bons de commandes et faire la facturation
- Travailler de manière autonome
- Assurer un service à la clientèle hors pair
Qualifications
En tant que technicien de service dans l’industrie machinerie lourde vos qualifications doivent être les suivantes:
- DEP en électromécanique/mécanique ou équivalent
- 0 à 2 ans d'expérience en maintenance mécanique
- Permis de conduire valide
- Avoir une expérience en tant que technicien de service ou une expérience en service à la clientèle
-Toute expérience en mécanique sera considéré
-Avoir un minimum d'outils
Summary
Ce poste est ce dont tu as envie pour poursuivre ta carrière? N’hésite pas à postuler!
Par téléphone : 450.361.0294
Par courriel : maria.solorzano@randstad.ca
Ce poste suscite ton intérêt, mais ne correspond pas tout à fait à ce que tu recherches ?
En tant que spécialiste en recrutement en métiers spécialisés, nous pourrons assurément t’accompagner dans ta recherche d’emploi.
Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.
Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
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Ingénieur mécanique
Développement de Produits (PDP)
BAC en génie mécanique - CPI ou OIQ
1 à 5 ans d'expérience
Salaire: 60K - 85K
Lieu: Drummondville
Avec tes connaissances et ta créativité, tu apporteras le support nécessaire à l'équipe projets en proposant les meilleurs produits possibles. Le tout, dans le respect du cadre du Processus de Développement de Produits (PDP).
Avantages
Les avantages pour le poste de Ingénieur mécanique, Développement de Produits (PDP), BAC en génie mécanique - CPI ou OIQ, 1 à 5 ans d'expérience, Salaire: 60K - 85K, Lieu: Drummondville:
- Poste permanent à temps plein
- Tu rejoindras une équipe qui a la volonté de régler les enjeux quotidiens, mais toujours dans le plaisir!
- Le meilleur des 2 mondes, les ressources d’une grande entreprise dans une ambiance familiale
- Une équipe passionnée, à l’écoute et engagée vers l’excellence
- On paie ta cotisation à l’Ordre des Ingénieurs
- Un environnement de travail dynamique, stimulant et agile
- Flexibilité d’horaire qui vous permet de concilier travail et vie personnelle
- Assurances collectives (différents plans adaptés à vos besoins)
- Régime enregistré d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur
- Programme d’aide aux employés et à sa famille
- Activités sociales
Responsabilités
Les responsabilités de l'ingénieur mécanique, Développement de Produits (PDP), BAC en génie mécanique - CPI ou OIQ, 1 à 5 ans d'expérience, Salaire: 60K - 85K, Lieu: Drummondville:
Participer à la définition et à la conception des produits avec les clients
Apporter des améliorations aux produits actuellement lancés sur le marché
Planifier et diriger certaines activités du PDP
Assurer une mise en production efficace des produits développés
Offrir un support technique à la production
Préparer les devis de fabrication
Participer à l'élaboration des soumissions
Participer aux activités de documentation reliées au développement de produits
Préparer des documents de présentation destinés aux différents clients pour faciliter la prise de décision.
Qualifications
Les qualifications demandées pour le poste de l'ingénieur mécanique, Développement de Produits (PDP), BAC en génie mécanique - CPI ou OIQ, 1 à 5 ans d'expérience, Salaire: 60K - 85K, Lieu: Drummondville:
Baccalauréat en génie mécanique
1 à 5 années d'expérience;
Bonnes aptitudes à travailler en équipe
Bonnes aptitudes en gestion de projets et de priorités
Grande rigueur dans l'exécution de ses mandats
Habileté en résolution de problèmes
Intérêt pour la mécanique, véhicule agricole, industriel et récréatif (atout)
La connaissance de logiciels CAD (atout)
La connaissance d'un processus de développement de produits du type stage-gate (atout)
Sommaire
Marie-Claude Royer
Spécialiste en recrutement
Ingénierie manufacturière | Soutien à l’ingénierie
514 601-0177
marie-claude.royer@randstad.ca
Venez me rejoindre sur LinkedIn en toute confidentialité
https://www.linkedin.com/in/marie-claude-royer-27a2804a/
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Poste: Technicien de service
Horaire de jour sur la route
Région Drummondville
Salaire: entre 33$ à 35$/h
En tant qu'un des fournisseur les plus important au Canada pour les solutions de manutention intégrées, cette compagnie recherche un technicien de service sur la route qui sera prêt à s'investir à long terme et croître dans l'entreprise. Ayant comme objectif le développement de ses employés, la compagnie s'investit dans un formation complète pour ce poste et un encadrement hors pair.
Avantages
- Salaire très compétitif
- Avantages sociaux complets / les assurances payé 100% par l'employeur
- Camionnette fournie : partez travailler directement de chez vous!
-Outils technologiques fournis (Cellulaire, laptop, Ipad fournis)
Responsabilités
Le technicien devra:
-Mener un examen global des capacités fonctionnelles et des conditions générales d’un chariot.
-Faire le diagnostic, ajuster et réparer les pièces électriques, mécaniques et hydrauliques, le communiquer aux clients ainsi qu’exécuter les prochaines étapes pour la réparation.
-Procéder aux entretiens préventifs et Réparer les chariots élévateurs électriques
- Remplir les bons de commandes et faire la facturation
- Travailler de manière autonome
- Assurer un service à la clientèle hors pair
Qualifications
En tant que technicien de service dans l’industrie des chariots élévateur vos qualifications doivent être :
-DEP en électromécanique/mécanique ou équivalent
- Les expériences en tant qu' électromécanicien de maintenance ou en maintenance automobile seront considérées
- 2 ans et plus d'expérience en maintenance mécanique
- Avoir une expérience en tant que technicien de service ou une expérience en service à la clientèle (aout)
-Anglais fonctionnel
Sommaire
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Téléphone : 450.361.0294
Courriel : maria.solorzano@randstad.ca
Ce poste suscite ton intérêt, mais ne correspond pas tout à fait à ce que tu recherches ?
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Poste: Technicien de service
Horaire de jour sur la route
Région Drummondville
Salaire: entre 33$ à 35$/h
En tant qu'un des fournisseur les plus important au Canada pour les solutions de manutention intégrées, cette compagnie recherche un technicien de service sur la route qui sera prêt à s'investir à long terme et croître dans l'entreprise. Ayant comme objectif le développement de ses employés, la compagnie s'investit dans un formation complète pour ce poste et un encadrement hors pair.
Advantages
- Salaire très compétitif
- Avantages sociaux complets / les assurances payé 100% par l'employeur
- Camionnette fournie : partez travailler directement de chez vous!
-Outils technologiques fournis (Cellulaire, laptop, Ipad fournis)
Responsibilities
Le technicien devra:
-Mener un examen global des capacités fonctionnelles et des conditions générales d’un chariot.
-Faire le diagnostic, ajuster et réparer les pièces électriques, mécaniques et hydrauliques, le communiquer aux clients ainsi qu’exécuter les prochaines étapes pour la réparation.
-Procéder aux entretiens préventifs et Réparer les chariots élévateurs électriques
- Remplir les bons de commandes et faire la facturation
- Travailler de manière autonome
- Assurer un service à la clientèle hors pair
Qualifications
En tant que technicien de service dans l’industrie des chariots élévateur vos qualifications doivent être :
-DEP en électromécanique/mécanique ou équivalent
- Les expériences en tant qu' électromécanicien de maintenance ou en maintenance automobile seront considérées
- 2 ans et plus d'expérience en maintenance mécanique
- Avoir une expérience en tant que technicien de service ou une expérience en service à la clientèle (aout)
-Anglais fonctionnel
Summary
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Ce poste suscite ton intérêt, mais ne correspond pas tout à fait à ce que tu recherches ?
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Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.
Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
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Technicien sur la route -mécanicien
Horaire de jour
Salaire selon expérience débutant à 30$/h
Région de Drummondville
Cette compagnie spécalis�� dans l'entretien de chariots élévateurs est à la recherche d'un technicien sur la route pour compléter son équipe.
Si vous aimez faire de la route, être autonome dans votre semaine de travail et aimez le service à la clientèle, continuez à lire!
Avantages
Le technicien choisit aura droit aux avantages suivants:
-Salaire très avantageux selon l'expérience débutant à 30$/h
-Assurance collectives payée à 50% par l'employeur
-Reer collectif
-Semaines de congé dès l'entrée en poste
Responsabilités
Travailler comme technicien de service sur la route demande une grande autonomie, vous allez:
- réaliser l’entretien et les réparations sur les chariots élévateurs (propane, diésel et électrique) chez les clients conformément aux politiques de l’entreprise afin d’assurer leur fonctionnement dans les plus brefs délais;
- répondre aux appels d’urgence de jour et diagnostiquer les causes des défaillances; - procéder aux installations, aux ajustements et aux réparations selon le bon de travail;
- vérifier la qualité des travaux exécutés pour une bonne performance des équipements;
- analyser les besoins du client afin d'en déterminer les réparations et le temps estimé;
- réaliser les entretiens préventifs et compléter électroniquement les rapports adéquatement.
Qualifications
Les qualifications suivantes sont nécessaires pour appliquer sur ce poste:
-Avoir un DEP en mécanique soit automobile / industriel / agricole ou autre expérience pertinante
-Permis de conduire valide
-Bien connaitre les règles de sécurité en milieu de travail
-Avoir son coffre à outils
Sommaire
N’attendez plus et faites nous parvenir rapidement votre cv.
Téléphone : 450.361.0294
Courriel : maria.solorzano@randstad.ca
Ce poste suscite ton intérêt, mais ne correspond pas tout à fait à ce que tu recherches ?
En tant que spécialiste en recrutement en métiers spécialisés, nous pourrons assurément t’accompagner dans ta recherche d’emploi.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Poste: Soudeur
Horaire: soir et nuit disponible
Salaire: débutant à 25.26$
Région: Drummondville
Tu es un soudeur et tu recherches un quart de travail de soir. Tu aimes faire les pièces de A à Z et tu veux de la stabilité d’emploi et des assurances qui en valent la peine. Une belle compagnie de Drummondville rayonnant dans le domaine agroalimentaire pourrait bien satisfaire tes exigences.
Ayant plusieurs sites l’entreprises est présentent partout dans le monde offre une belle stabilité d’emploi et des perspectives de carrières.
Avantages
Les avantages sont vraiment supérieurs à ceux offerts par le marché
-Poste permanent de soir ou de nuit disponible
-Salaire entre 25.26$-28.26$
-Prime de soir et de nuit
-Avantages sociaux complets incluant le dentaire
-REER avec cotisation de l’employeur
-Casque de soudure fourni
-Environnement climatisé, bien ventilé
-Uniforme et botte fournis après 6 mois
-Entreprise fermé 2 semaines l’été et 2 semaine à Noël
Responsabilités
Les tâches en soudure seront aussi intéressantes que les avantages!
-Tu souderas au MIG, à la ROD, sur divers métaux dans un contexte 100% de fabrication.
-Tu auras aussi à faire de l’assemblage, utiliser des tables aux plasmas et faire l’inspection de tes pièces.
Il y a aura une bonne variété de plan à interpréter de diverses complexités. Environnement ou la qualité est plus importante que la qualité.
Qualifications
Si ce défi en soudure t’intéresse, il te faut quelques qualifications :
-DEP complété ou AEC en soudure
-Bonne habileté en lecture de plan
-Facilité d’adaptation
-Sens des responsabilités.
Sommaire
Ce poste est ce dont tu as envie pour poursuivre ta carrière? N’hésite pas à postuler!
Par téléphone : 450.361.0294
Par courriel : maria.solorzano@randstad.ca
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Poste : Contremaître atelier mécanique de jour
Domaine : Véhicules lourds
Horaire : Lundi au vendredi de jour
Salaire : jusqu'à 75 000$
Lieu : Drummondville
Vous recherchez un poste de gestionnaire permanent de jour dans une entreprise qui mise sur la qualité, l’expertise et l’efficacité?
Une entreprise réputée de la région de Drummondville est actuellement à la recherche d'un contremaître atelier mécanique de jour pour son atelier.
Avantages
- Horaire de jour du lundi au vendredi
- Assurances collectives incluant dentaire
- Salaire avantageux
- Fermé période des fêtes et vacances de la construction
Responsabilités
- Superviser l’équipe de mécaniciens ;
- Répartir les tâches dans l’atelier mécanique ;
- Veiller à ce que les bons de travail soient correctement remplis ;
- Évaluer et assurer l’utilisation efficace du temps des mécaniciens ;
- Former les techniciens ;
- Faire le contrôle de qualité des véhicules à livrer ;
- Maintenir un environnement de travail sécuritaire et propre ;
- Effectuer toute autre tâche connexe ;
Qualifications
- DEP en véhicules lourds ou formation professionnelle équivalente ;
- Posséder un minimum de 6 ans d’expérience en entretien de véhicules lourds ;
- Expérience en gestion de personnel et gestion d’un atelier ;
- Aptitude à travailler en équipe et mobiliser les employés ;
- Faire preuve de courage «managérial» ;
- Orienter les employés vers l’atteinte des objectifs et des politiques de sécurité ;
- Anglais fonctionnel ;
- Responsable et autonome ;
- Polyvalence, capacité à résoudre des problèmes ;
- Minutieux et avoir le souci du travail bien fait ;
Sommaire
Vous croyez posséder les compétences nécessaires pour ce poste ? Faites-moi rapidement parvenir votre cv.
François Boivin
- Mon courriel: francois.boivin@randstad.ca
- Mon téléphone : 418-525-7841
Sachez que je suis continuellement en recrutement pour les postes suivants ; Superviseur / Directeur / Contre-maître : production, maintenance, entrepôt, qualité, opérations, etc.
Que vous soyez en recherche passive ou active, il me fera plaisir de pouvoir discuter avec vous.
N’hésitez pas à me contacter.
Au plaisir de faire votre connaissance !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Poste: Technicien de service
Horaire de jour sur la route
Salaire: entre 30$ à 35$/h
Région de Sherbrooke
En tant qu'un des fournisseur les plus important au Canada pour les solutions de manutention intégrées, cette compagnie recherche un technicien de service sur la route qui sera prêt à s'investir à long terme et croître dans l'entreprise. Ayant comme objectif le développement de ses employés, la compagnie s'investit dans un formation complète pour ce poste et un encadrement hors pair.
Avantages
- Salaire très compétitif
- Avantages sociaux complets / les assurances payé 100% par l'employeur
- Camionnette fournie : partez travailler directement de chez vous!
-Outils technologiques fournis (Cellulaire, laptop, Ipad fournis)
Responsabilités
Le technicien devra:
-Mener un examen global des capacités fonctionnelles et des conditions générales d’un chariot.
-Faire le diagnostic, ajuster et réparer les pièces électriques, mécaniques et hydrauliques, le communiquer aux clients ainsi qu’exécuter les prochaines étapes pour la réparation.
-Procéder aux entretiens préventifs et Réparer les chariots élévateurs électriques
- Remplir les bons de commandes et faire la facturation
- Travailler de manière autonome
- Assurer un service à la clientèle hors pair
Qualifications
En tant que technicien de service dans l’industrie des chariots élévateur vos qualifications doivent être :
-DEP en électromécanique/mécanique ou équivalent
- Les expériences en tant qu' électromécanicien de maintenance ou en maintenance automobile seront considérées
- 2 ans et plus d'expérience en maintenance mécanique
- Avoir une expérience en tant que technicien de service ou une expérience en service à la clientèle (aout)
-Anglais fonctionnel
Sommaire
N’attendez plus et faites nous parvenir rapidement votre cv.
Téléphone : 819-473-7449
Courriel : Emilie.faucher@randstad.ca
Ce poste suscite ton intérêt, mais ne correspond pas tout à fait à ce que tu recherches ?
En tant que spécialiste en recrutement en métiers spécialisés, nous pourrons assurément t’accompagner dans ta recherche d’emploi.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
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Are you ready to take your career to new heights? Join the WesTower Family as a Telecommunications Rigger.
- Comfortable working at heights
- Good physical condition
- Willing to work outdoors
- Mechanically inclined
- Authorized to work in Canada
- Competitive wages
- Paid holidays
- Comprehensive benefits
- Real-time bonuses
- National opportunities$20-45/per hour
Send your resume to careers@westower.ca
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nstruct apprentices, Study plans, specifications or drawings of articles to be made, or prepare specifications, Operate CADD and other computer software systems, Trim joints and fit parts and subassemblies together to form complete unit and reinforce joints, Sand wooden surfaces and apply veneer, stain or polish to finished products; prepare and apply laminated plastics, Apply varnish, veneer, stain or polish to finished products, Maintain clean and safe work environment, Supervise other workers, Estimate costs and materials, Operate woodworking machines and use hand tools to cut, shape and form parts and components, Repair or restyle wooden furniture, fixtures and related products
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Hello folks, SCCS INC is hiring one or two experienced Framing carpenters for an upcoming contract in Chetwynd BC.
Rate of pay to be discussed and will be based off of experience and overall preformance. Full time position offered to those that show up on time and provide provide a consistent work ethic on site. I get we all have our off days, though the key is to keep them minimal.
Pay will be on the 15th and the last day of the month. Pay is always on time and if pay ever falls on a weekend or holiday it will be compensated prior to the weekend or holiday.
Contact Bryce for more info @5878966363.
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We are looking for a Journeyperson/Apprentice Sheet Metal to efficiently undertake a variety of Sheet Metal and gas fitting tasks ranging from rough in and finishing of complete residential, commercial, and industrial structures. Candidate will be responsible for performing work, at times, independently with confidence and solve problems quickly and efficiently. The successful candidate will be accepted immediately into our team with a permanent and full-time position. Pay range that is offered will be based off experience.
Responsibilities and Duties·
-Dictate/manage job site
- Replacement of furnaces, unit heaters and RTU’s
- Assisting with customers' queries in a respectful manor
- Fill out all necessary invoice documentation for each customer
- Elaborate repairs to code and in a safe manor
-Assess safety for yourself and coworkers working with you
-Arrange for any equipment/ materials needed to complete job
- Able to work aloneQualifications / Assets
- Diploma from a trade school or successful completion of apprenticeship
- Experience as a Journeyperson Sheet Metal / Gasfitter
- Valid driver’s license.
- Working knowledge of gas furnaces, radiants, unit heaters and all other heating and ventilation systems as well.
- Strong critical thinking and troubleshooting skills.
- Excellent written, verbal and interpersonal skills.
- Ability to work in awkward spacesWhy You Should Apply:
• Great Benefits
• Reasonable Hours/ Overtime
• Opportunities for on-the-job training
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Currently in the search for any heavy equipment operator positions or even labour positions until equipment industry gets a little busier. Im fairly green in the forestry industry but definitely interested in that side of equipment if someones looking to train a somewhat green guy and have them trained in they're way of doing things, Im your guy. Im a fast learner and always looking to listen and learn. Thank you for your time reading this and have a great day.
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WANTING TO TRAVEL ABROAD AND WORK? LET OUR PROGRAM TAKE YOU THERE
TRADESMEN AND LABOURERS, WAITRESSES, CAREGIVERS, FARM WORKERS ETC.
ARE YOU AWARE AUSTRALIA'S MINIMUM WAGE IS $17.29 AND MOST LABOUR JOBS PAY OVER $20 PER HOUR WITH VERY LITTLE EXPERIENCE.
IF YOU ARE A SKILLED TRADESMEN EXPECT $30 TO $40 PER HOUR
*******THESE ARE NOT FLYIN/OUT JOBS*******
****THIS PROGRAM IS FOR ADVENTURE SEEKERS WHO WANT TO WORK AND TRAVEL****
WE ARE RUNNING OUR WORK AND TRAVEL AUSTRALIA PROGRAM IN SYDNEY AUSTRALIA ON :
APRIL 14TH
MAY 21ST
JUNE 28TH
*****the cost of our program is $3995 and includes everything below*****
-Airfare to Sydney Australia
-Airport pickup
-Welcome supper party
-1 weeks accommodations
-Whitecard
-Employer presentation (employers will be attending to hirer you)
-Meet and greet employers
-Work permit including all fees (DONE BY A LICENSED IMMIGRATION CONSULTANT)
-Accommodation assistance (Post course)
-Bank account setup
-TFN registration (Australia Social Insurance number)
-New SIM card for your phone
*****IF YOU HAVE THE QUALIFICATION LISTED BELOW PLEASE CALL ME AT 403-341-5503*****
-MUST BE ABLE TO AFFORD THE COURSE
-MUST BE UNDER 31 FOR VISA PURPOSES
-MUST HAVE A CANADIAN PASSPORT
-CLEAN CRIMINAL RECORD
FOLLOWING OCCUPATIONS ARE NEEDED- Pay Rates Guideline: Ranging from:
- Construction Labourer $22 - $30
- Carpenters $35.00 - $48.00
- Scaffolders $31.50 - $47.50
- Bricklayers $32.00 - $48.00
- Welders/Boilermakers $31.00 - $56.50
- Plumbers $30.00 -$35.00
- Electricians$32.00 - $37.50
- Waitresses $18 - $25
- *These hourly pay rates depend on individual experience, qualifications etc In addition to hourly rate some positions receive $17.43 daily fares and travel allowance
PLEASE CALL 403-341-5503
___________________
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We are looking for an Experienced Heavy-Duty Truck and Trailer Fleet Mechanic to join our team in Virden MB.
As an oilfield service provider, we have a variety semi tractors, tank trucks and trailers to be maintained.
Qualifications we are looking for are:
-Ability to service, repair and inspect trucks and trailers
-Have strong organizational and time management skills
-Minimum Level 3
Truck Transport Mechanic / Heavy Duty Equipment Technician
-Wage is negotiable, based upon experience.
-Position includes health benefits.
Send resumes to foxtailhauling@hotmail.com
Or fax to (204) 748-6890.
For more information call (204)764-0031.
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looking for welders to fill a full time position at S.L Metalworks. experience is preferred but we are willing to train. no welding tickets necessary. call Paul @ 204-723-0778 for details.
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Are you a Framer/Carpenter who has a MINIMUM OF 1 YEAR EXPERIENCE IN WOOD FRAME MULTI UNIT CONSTRUCTION? (APPARTMENTS AND CONDOS)
Have you been a LEAD HAND / FOREMAN? We are looking for you!!
Are you looking for STEADY WORK?
Are you looking for LONG TERM EMPLOYMENT with a respected and growing company?
WHAT WE OFFER:- Steady work.
- Top wages based on experience, lots of hours and overtime to qualified individuals.
- Opportunity for advancement to keen individuals.
- Flexible shifts 14/7 or 21/10 for those willing to travel and the option of 5/2 for local workers.
- Apprenticeship sponsorship to qualified individuals.
- LOA and accommodations provided for out-of-town work.
- Must have experience in the some or all the following: Back framing, Wall framing, Floor framing, Window and Door installation, Stair installation.
- Ability and willingness to travel out of town/province for work.
- Smart phone with data.
- Your own hand tools.
- Must have the physical ability to lift, push, pull, exert up to 50 lbs without endangering yourself or others and carry heavy objects, walk, and stand for long periods of time (8 hrs.) while performing strenuous physical labor using abdominal and lower back muscles to provide support over time without fatigue under adverse field conditions.
- 1-year minimum experience in multi-unit construction required. If you do not have a minimum of 1 year experience in wood framing multi-unit construction, your resume will not be considered.
Job Type: Full-time
Please respond to ad with a resume or description of experience and contact phone number.
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090 Builders Group
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Job Description:Seed TechnicianLocation: Carman, MBDuration: 2-3 Months (March - May) POSITION DUTIES & RESPONSIBILITIES • Sorting incoming canola seed sample shipments• Cleaning canola samples to prepare them for lab testing• Packaging and shipping canola samples• Hand-harvesting of canola and soybean plots• Operate small stationary threshing equipment• Cleaning, sorting, treating and packaging of harvested seed• Preparing shipments of packaged seed• Assist in end of season cleanup and inventory REQUIREMENTS/PREFERENCESEducation Requirement(s):• None JOB-10036072Company Description:HarveStaff is a woman owned, HUB Certified, business founded in 2016 to support a new opportunity in the agricultural market. We supply the entire gambit from administrative positions to field workers, general laborer, utility laborer, maintenance technicians, lab technicians and seed technicians. Job ID: 11385997
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HarveStaff
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We are hiring an experienced auto mechanic in Killarney MB.
We are a well equipped shop with 3 up to date scanners, hoists, well lighted work area.we offer good pay, group benefits, staff discounts
Killarney is located on a lake with many recreational activity's intown or close by. We have schools, a hospital, doctors, dentists, optometrists, wellness center, chiropractor, massage therapists and the list goes on. There is also many job opportunities for you partner.
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HOME
CLASSIFIEDS
JOBS
AUTOMOTIVE TECHNICIAN
Automotive Technician
$0.00
Carberry
351 Auto in Carberry is a used vehicle dealership and automotive repair shop. We are looking for an automotive technician to perform repairs on customer vehicles and vehicles that will be for sale. Preference given to red seal technician but will consider 4th level apprentice.
The ideal candidate will have:
-Ability to work on a wide range of vehicles including diesel trucks
-Positive attitude
-Willing to work with others while also able to work confidently and independently
-Strong diagnostic skills
-Able to do Manitoba safety inspections
-Own set of tools
-Valid class 5 license
-Excellent written and oral communication skills
We offer a newly renovated shop and a positive work environment.
Salary to be negotiated based on experience and skills.
Please send resume and references to 351autoservice@gmail.com
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Job Description:Apply Here: https://beepdynasty.wufoo.com/forms/z8a3u4v1417f63/ Are you a top performer? Do you have what it takes to become a team member at DECO Windshield Repair? DECO operates seasonally from March to November and is Canada's largest mobile on-demand windshield service company. With its bright orange kiosks and fun branding, DECO has become a household name across Canada for windshield repair and our repair plans. We are now hiring full-time/part-time Site Operators across Canada and specifically in Brandon and the following areas for our 2023 Season! Dauphin and Portage La Prairie Summary: As a Site Operator with DECO you'll be communicating as well as educating customers, repairing windshield damage, selling repair plans, referring customers for glass replacements and servicing our existing repair plan customers; all while providing the customer an unforgettable experience. The best part? You'll be outside all day independently running your own kiosk while still being part of a team. With support from an experienced manager in a fun company culture that likes to work hard and play hard, you are in for the best season of your life! We hold multiple team events throughout the year! Requirements: - Must have excellent people and verbal skills and be willing to engage with customers- Sales experience is preferred- Must be driven, motivated, and independent- Be able to stand for long periods of time- Access to a vehicle is a requirement Although sales experience is preferred, no previous experience is necessary to work at DECO since we provide extensive training both on-site and off-site. We pay a base wage and a competitive commission structure based on your individual sales, each day. At DECO Windshield Repair we pay our employee's top of market; however - you have to earn it. If you're looking for a job where you can work independently and be responsible for you own wage and earnings based on your performance, we invite you to apply!Base Wage of $16.15/hr + Commission + Tips + BonusesWhere to Apply: https://beepdynasty.wufoo.com/forms/z8a3u4v1417f63/Company Description:DECO Windshield Repair is Canada's largest windshield service company. With its bright orange kiosks and fun branding, DECO has become a household name across Canada for windshield repair & replacements, glass treatments, and our Premium Repair Plan. Job ID: 23027968
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DECO Windshield Repair
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Looking for someone to help me to some clean up. We'll pay cash.. $20 per hour. about 8 hrs of work.
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SWS Training & Consulting Inc. is looking to hire a full time or part time/contract Heavy Equipment Operator TRAINER for our Morden, MB location. This position is required to travel to other locations, on occasion, sometimes in remote northern locations, as demand arises.
The goal of our training program is to have competent, trained and safe operators within the heavy/civil construction industry and to attract new operators to this trade. The focus is to relay safe & best industry operating practices and production techniques for new and existing heavy equipment operators. We are a PVI (Private Vocational Institute) in MB, this HEOT program is registered with MB Economic Development & Training.
Are you an experienced Heavy Equipment Operator, possibly looking for a change or a chance to give back to the industry you love? Are you good with people? Can you communicate what industry best practices are for operating heavy equipment safely? If so, this position may be a GREAT fit for you!
This training program is run approx. 6-7 times per year (pending demand), exact locations TBD. Each training program is 4-6 weeks long, typically Monday to Friday.
Position Requirements:
• Excellent speaking/demonstration skills – must be able to train and instruct in a practical jobsite environment
• Fluent in English (speaking/writing)
• Possess strong communication and interpersonal skills
• Current MB driver’s license
• At least 15 years’ operating experience in various situations (loader, dozer, excavator, grader, haul truck, backhoe, skid steer – or combination of certain pieces)
• At least 5 years’ experience in a lead hand, foreman, supervisor or superintendent position considered a strong asset
• Must have experience working on heavy/civil projects: road building, mining, oil and gas, earthmoving projects, etc.
• Mechanical knowledge (small equipment repairs such as: hydraulic hoses, diagnostics/troubleshooting, change cutting edges/teeth, etc.)
• Knowledge of Equipment Pre-Trip requirements
• Current Criminal Record Check required
• Physically able to climb machines, be on your feet all day, walking, etc.
• Flexible schedule with ability to make changes as required
• Past adult training experience considered an asset
• Knowledge of Workplace Safety and Health Act & Regulations
• Knowledge of safety, industry best practices, production tipsJob Type: Full Time / Part Time / Casual / Contract
Salary: Dependent upon experience, qualifications
MANDATORY to include with your application:
• Resume w/cover letter
• Proof of 15 years Heavy Equipment Operating Experience
• Proof of past training experience (if applicable)
• 3 CURRENT Job ReferencesSend your application to:
ATTN HR DEPARTMENT
info@sws-training.comOnly successful applicants will be contacted for an interview. We look forward to reviewing your resume and thank you for your interest!
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TOTAL WORKS Truck & Equipment is a one stop shop for Truck & Trailer Safety Inspections, Repairs, Hydraulics, Crane Inspections and Custom Welding and Repairs. TOTAL WORKS Truck & Equipment is a community minded business that is independently owned and operated. We strive for exceptional customer service, and work on all makes and models of trucks and trailers.
TOTAL Works Truck & Equipment has an immediate opening for an experienced HD Truck & Trailer Parts Personnel, in our 7-bay, full-service repair facility. The ideal candidate will have previous experience in the Heavy-Duty Truck & Trailer industry, with a comprehensive knowledge of the parts associated with these types of vehicles.
The selected individual will be employed in a full-time capacity and report directly to the Parts Department Manager. They will be offered a compensation package that compliments both their previous experience and current skill level.
The skills & duties required of the successful candidate will include:
• Communicate with the Heavy-Duty repair technicians and fulfill their requests for parts
• Rotate and replenish stock levels, to maintain a professional appearance at all times
• Receive parts and supplies
• Maintain a clean and organized parts room
• Ensure that parts catalogs and price lists are current and up to date.
• Inspect parts returns and cores for damage and correctness.
• Source hard-to-find parts
• Compile parts cost estimates, and assist with the Service Department's needs.
• Perform physical inventory counts and periodic spot checks
• Answer Phones and emails in a polite and professional manner, providing exceptional Customer Service and product knowledge
• Greet customers and discuss the type, quantity, and quality of the merchandise and/or services they require
• Participate in other duties as assignedKey Attributes:
• A strong knowledge of Trucking & Truck Parts is required to excel in this position, with previous parts experience required
• Excellent communication, customer service, & interpersonal skills
• Punctual, with a strong work ethic and an outstanding attendance record
• Able to perform repetitive heavy lifting up to 50 lbs.
• Above average computer skill
• Able to work under pressure, and complete tasks in the assigned time period
• A good listener who is able to ask questions, when necessary, to solve problems and come up with sound solutions
• Must have the ability to work both independently, and as a contributing member of the team
• Must be able to manage time and resources to the company's advantage
• A class 5 (Minimum) Driver's License
• Must be able to Read, Speak, and Comprehend EnglishEducation:
• Post-Secondary School (Preferred)
• Past experience will be taken into considerationSalary:
• Compensation offered will be calculated based on experience
• Full benefits after completion of probationary period
• Relocation expenses will be consideredEmail Resume @ wage expectations to accounting@totalworks.ca or drop off at 501 Middleton Avenue Brandon, MB.
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Successful applicants must possess a valid driver’s license and have, or be willing to obtain, Power Mobile Equipment certification and Pesticide Applicator (Industrial) certification. Strong communication and the ability to work independently are required in this position. Experience in operating heavy equipment is an asset. Please state expected wage; wage may be negotiable based on skill and experience level. Competitive benefits package included. This position is permanent, seasonal, with the possibility of full time to the right candidate. In addition, there may be opportunity for advancement.
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SMF DRYWALL & TEXTURE
Looking for good, skiled and reliable drywaller.
: Boarder
:TaperMartin 306-690-0481
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Must work independently ,able to pass drug and alcohol testing.Must have drivers license . and pass criminal record check.
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With warm Weather ice build up on your roof can become a problem. Call me for free estimate George 306 684 0395
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Journeyman / Apprentice Mechanic
We're looking for a Journeyman Mechanic or a 3rd or 4th-year Apprentice for our shop in Regina, SK.
Our four-tiered Mechanic Development Plan offers unprecedented flexibility as your hard work and experience is reflected in your pay as you move through our positions.
Pay:- Journeyman rate $38.56 /hour plus shift premium $1.25/hour
Hours:
- Wednesday to Saturday 7 am to 5:30 pm
- Full-time, 40 hours per week.
MechanicBenefits:
- Holiday and vacation pay.
- Extended health benefits.
- Pension plan.
- Consistent, year-round work.
- Tool allowance after 1 year of service.
- Boot allowance after 1 year of service.
Experience/Requirements:
- Valid Class 5 Driver License.
- Red Seal is an asset.
- CVIP Certification is an asset.
- Two years of verifiable mechanic experience.
- Operation of hand and air tools.
Your Profile:
- Grade 12 or equivalent.
- Positive work ethic and attitude.
Speak with a Recruiter now!1-866-4-TRIMAC
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Trimac Transportation, Ltd
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Repair,service or install any farm,commercial or residential door. No door is to big or to small. Text Albert @403-635-4355
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Pow City is a Saskatchewan based mechanical contractor that is looking to hire sheet metal workers and plumbers in and around Moose Jaw. Foreman, journeyman, apprentices and motivated individuals looking to get into the trade and welcome to apply.
Please visit our website for information on our company at www.powcitymechanical.ca or email your resume if you are interested in applying.
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We are looking for full time sheet metal workers for a commercial project in Yellowknife. We offer competitive wages and benefits. Project is currently underway and would last approximately two more months.
Wages negotiable and based on experience.
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We are looking for talented carpenters in Yellowknife.
We will consider a fly in/out schedule for suitable candidates. Must have valid driver's license. We will provide a work vehicle and offer full benefits.
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Job Description:Are you a top performer? Do you have what it takes to become a team member at DECO Windshield Repair? We are now hiring full-time/part-time Site Operators across Canada and specifically in Yellowknife for our 2023 Season! Summary: As a Site Operator with DECO you'll be communicating with customers, repairing windshield damage, selling repair plans, and servicing our existing repair plan customers; all while providing the customer an unforgettable experience. The best part? You'll be outside all day independently running your own kiosk while still being part of a team. With support from an experienced manager in a fun company culture that likes to work hard and play hard, you are in for the best summer of your life! Requirements:Must have excellent people and verbal skills and be willing to engage with customersSales experience is preferredMust be driven, motivated, and independentBe able to stand for long periods of timeAccess to a vehicle is a requirement Although sales experience is preferred, no previous experience is necessary to work at DECO since we provide extensive training both on-site and off-site. We pay a base wage and a competitive commission structure based on your individual sales, each day. At DECO Windshield Repair we pay our employee's top of market however - you have to earn it. No handouts here. If you're looking for a job where you can work independently and be responsible for you own wage and earnings, we invite you to apply. Top performers only!Where to Apply: https://beepdynasty.wufoo.com/forms/z8a3u4v1417f63/Company Description:DECO Windshield Repair is Canada's largest windshield service company. With its bright orange kiosks and fun branding, DECO has become a household name across Canada for windshield repair & replacements, glass treatments, and our Premium Repair Plan. Job ID: 44535238
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DECO Windshield Repair
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Plumbers / Service Plumbers OBM`s needed in Hay River Northwest Territories. 6 weeks on 2 week off all travel and accommodations supplied. 5 to 7 days a week 8 to 10 hours a day, OT after 8 hours per day and 40 hous per week.
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Looking to hire plumbers. 6 weeks on 2 weeks off fly in fly out of Hay River NWT
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Are you ready to take your career to new heights? Join the WesTower Family as a Telecommunications Rigger.
- Comfortable working at heights
- Good physical condition
- Willing to work outdoors
- Mechanically inclined
- Authorized to work in Canada
- Competitive wages
- Paid holidays
- Comprehensive benefits
- Real-time bonuses
- National opportunities$20-45/per hour
Send your resume to careers@westower.ca
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Looking for a licensed mechanic. Competitive wages, benefits and Monday to Thursday !
Please send resume.
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Looking for projects this spring we can pretty much do anything you may need email text or call to discuss
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Handyman looking to do odd jobs
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I've been a carpenter for over 25 yrs and have my mold and fire courses...I do roofing,windows, doors, decking, siding and seamless gutters. I also do basement renovations kitchen and bathroom renovations, drywalling, crack filling, painting, flooring, baseboard, trim, window build outs, and debris removal. Willing to do monthly payments no credit checks... Please don't hesitate to call Trevor 506-650-0481 thank you.
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Simpson’s Truck & Tractor Parts Ltd. is seeking a seasoned candidate for the full-time position of Shredder Manager at its facility in Saint John, New Brunswick.
The Shredder Manager’s responsibilities include: manage crews for maintenance of shredder; schedule shifts for crew; daily record keeping of non-ferrous metal weights; daily record keeping of ferrous shred; measuring density of frag; operation of shredder when necessary; infeed control of product going to the shredder; manage downstream operation and crew; load Zorba product; load Zurik product.
The ideal candidate will have the following:
- Have minimum 5 years’ experience with the Wendt Shredder Model 6090
- Knowledge of all maintenance aspects of the Shredder
- Secondary school diploma
- Knowledge of Microsoft products
- Reading and writing English is a must
Terms of Employment: Full-time (44 hours/week), Permanent
Schedule: Monday – Friday 8 am – 5 pm; Saturdays 8 am – 12 pm
Rate of Pay: $85,000 - $140,000/year; bonus of 2%-8% of gross pay
Benefits: Dental care; extended health care; life insurance, vision care; RRSP match
Location: 120 Paddys Hill Drive, Saint John, New Brunswick, E2M 0H4
Please apply by email only with detailed resume.