Jobs, Other with in Canada.
-
1
Anything you’re looking to have hauled around Calgary or from Calgary to Edmonton or outside of Calgary surrounding areas Saskatoon Regina I’m willing to do my prices Range from how fast the job needs to be done for a quote please call 4033925872
-
2
Steele Auto Group is committed to providing the Best Customer Buying Experience and to solidify ourselves as the "Trusted Destination for Everything Auto" for employees and customers alike.
Steele Honda Is seeking an Accountant to join our team!
As an Accountant with Steele Honda, your responsibilities will include assisting in financial record-keeping, data entry, reconciling accounts, and supporting financial processes. If you have a keen eye for detail, basic accounting knowledge, and strong organizational skills, this role provides an excellent opportunity to contribute to our financial operations.
Responsibilities include but are not limited to:
- Interdepartmental relations, transaction posting & reconciliations
- Inventory management and quality control
- Assisting the Controller and Accounting staff with various accounting duties
- Post and report car deals
- Accounts receivable and balancing accounts
- Other duties to assist the Controller as required
Requirements:
- Accounting Diploma
- 5 years experience in an accounting role
- Strong organizational skills
- Proficient in Microsoft Office Suite (Outlook, Excel, Word)
- Knowledge of computerized accounting systems is considered an asset.
Why Steele Auto?
- Competitive compensation package, with annual wage review
- Flexible Health and Dental Plans, 6 different cost shared options to meet everyone's needs
- Enhanced Benefits including Telehealth, Mental Health Support and EFAP
- Retirement Savings Plan with employer match up to 4%, after 5 years up to 5%
- Opportunities for career growth and advancement
- Employee discounts on vehicle purchasing, parts, and service at any of our locations
- A safe, inclusive, and dynamic work environment
We sincerely thank our applicants interested in this opportunity and wish to advise that only candidates invited for an interview will be contacted. Steele Auto Group will fill positions by drawing from internal candidates possessing the desired qualifications and to promote from within, where possible. Hiring and promotion of all candidates is based on skills, knowledge and demonstrated abilities.
Steele Auto Group is an Equal Opportunity Employer, and we commit to a fair, inclusive opportunity to apply. Our commitment to inclusion drives us forward every day. If selected for an interview, please advise us of any accommodation you may require throughout the recruitment process. To learn more about our company, culture, and opportunities, please visit www.steeleauto.com
___________________
Steele Auto Group
-
3
DESCRIPTION
COMPANY/CLIENT: Puglisevich on behalf of Odfjell Drilling
BUSINESS ADDRESS: 611 Torbay Road, St. John's, NL A1A 5J1
CONTACT: careers@puglisevich.com
REPORTS TO: Crane Operator
DEPARTMENT: Marine
SUPERVISES: Roustabout
SALARY RANGE: $87,600.00 - $119,585.00 CAD
BENEFITS: Benefits Package Applicable (Medical/Dental Benefits, Travel Insurance), Foreign Service Premium (applicable when employee are travelling outside of Home Country)
LOCATION: Offshore Newfoundland, Canada
TYPE OF RIG: DP3 6th Generation Ultra-Deepwater Semi-Submersible, Hercules
ROTATION: 28/28 while in NL
TERMS OF EMPLOYMENT: Contract, Full Time
CONTRACT: Short Term Contract; Estimate Seven (7) Months
NUMBER OF POSITIONS: Four (4)
JOB SUMMARY: The Assistant Crane Operator is responsible for operating cranes for loading and unloading and mobilizing drilling equipment and other equipment and materials. He/she is also responsible for first-line maintenance of cranes and relevant lifting appliances.
PRE-REQUISITES/QUALIFICATIONS:
- High School Diploma or Equivalent
- 0.5 years previous experience as Assistant Crane Operator with 6th Generation Ultra-Deepwater Semi-Submersible
- 1.5 years previous experience as Lead Roustabout with 6th Generation Ultra-Deepwater Semi-Submersible
- 0.5 years previous experience with Liebherr BOS 4200-80 and MH Knuckle Boom Cranes
- Experience with operation of mooring winches (preferable experience with MacGregor /Pushnes)
- Stage 3 Crane Certificate or Equivalent
- Structured and organized mindset
- High level of integrity
- Good verbal and written communication skills in English
- Must pass Physical, Drug Screen and Background/Pre-Employment Screening Checks
DUTIES AND RESPONSIBILITIES:
- Safe operation of cranes.
- Operate equipment within his/her area of responsibility to ensure that the time for repairs and maintenance is kept to a minimum by observing valid maintenance procedures.
- Keep the work area, tools, and maintenance equipment clean and tidy.
- Safe job execution. He/she shall also have job skills that include but are not limited to:
- Safe operation of cranes and in accordance with procedure "safe use of lifting equipment."
- Very good knowledge of lifting and hoisting appliances.
- Safe use of guidelines
- Operation as per rules and regulations.
- Check that TBRA is made and covers ongoing operation.
- Observe to uncover any non-compliance and immediately report these to his/her superior.
- Responsible for ensuring that all work is done safely and professionally and actively take part in safety meetings and other meetings.
- Carry out or assist in jobs or projects requested by his/her immediate superior.
- Assist Crane Operator in updating electronic loading plan.
- Emergency duties according to the unit's emergency organization.
- Assemble, inspect, and sign-off of scaffolding under 5M.
- Perform other duties as assigned.
The above is intended as a summary of the key requirements for the position and is not intended to be a complete list of all duties and responsibilities.
It is the objective of Odfjell Drilling to ensure employment equity within the workplace. We encourage applications from Indigenous peoples, visible minorities, women, and persons with disabilities having the capability, qualifications, and experience to make application for this position. Qualified residents in Newfoundland and Labrador will be given first consideration in the staffing of these positions.
To be considered for this position, candidates must apply specifically to this ad.
To apply please click the "apply" button.
POSITION REQUIREMENTS
POSITION Assistant Crane Operator
LOCATION Puglisevich Crews & Services Limited - NL
EOE STATEMENT We are an equal employment opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, disability status, protected veteran status or any other characteristic protected by law.
THIS POSITION IS CURRENTLY ACCEPTING APPLICATIONS.
___________________
Puglisevich Crews and Services Limited
-
4
Steele Auto Group is committed to providing the Best Customer Buying Experience and to solidify ourselves as the "Trusted Destination for Everything Auto" for employees and customers alike.
Humber Ford is seeking a Finance & Insurance Manager to join our team!
As the Finance and Insurance Manager at Humber Ford, you will play a key role in assisting customers with securing financing and insurance for their vehicle purchases. Strong financial acumen, negotiation skills, and a comprehensive understanding of lending options are essential for success in this position. Your primary objective is to guide customers in making well-informed financial decisions.
Responsibilities include but are not limited to:
- Be a liaison between our lenders and our clients, ensuring our client's automotive financing needs are met
- Process lease and finance deals in a timely manner in accordance with lending institutions and manufacturers
- Advise clients of insurance, warranties, and vehicle care options to enhance their experience
- Provide the sales team with up-to-date training on programs, options and products
- Accurately prepare all documentation for clients at the time of vehicle delivery
Requirements:
- A proven sales background
- Experience in sales and financing in the automotive industry
- Demonstrated knowledge of the principles related to prime, subprime, and other non-traditional finance
- Ability to read credit bureau reports
- Excellent client service skills
Why Steele Auto?
- Competitive compensation package with flexible health and dental plans
- Virtual healthcare and mental health/wellness support programs
- Employee and Family Assistance Program
- Industry-leading company matches RRSP program
- Opportunities for career growth and advancement
- A safe, inclusive, and dynamic work environment
We sincerely thank our applicants interested in this opportunity and wish to advise that only candidates invited for an interview will be contacted. Steele Auto Group will fill positions by drawing from internal candidates possessing the desired qualifications and to promote from within, where possible. Hiring and promotion of all candidates is based on skills, knowledge and demonstrated abilities.
Steele Auto Group is an Equal Opportunity Employer, and we commit to a fair, inclusive opportunity to apply. Our commitment to inclusion drives us forward every day. If selected for an interview, please advise us of any accommodation you may require throughout the recruitment process. To learn more about our company, culture, and opportunities, please visit www.steeleauto.com
___________________
Steele Auto Group
-
5
DESCRIPTION
COMPANY/CLIENT: Puglisevich on behalf of Odfjell Drilling
BUSINESS ADDRESS: 611 Torbay Road, St. John's, NL A1A 5J1
CONTACT: careers@puglisevich.com
REPORTS TO: Technical Section Leader
DEPARTMENT: Technical
SUPERVISES: Electrician
SALARY RANGE: $91,547.00 - $139,930.00 CAD
BENEFITS: Benefits Package Applicable (Medical/Dental Benefits, Travel Insurance), Foreign Service Premium (applicable when employee is travelling outside of Home Country)
LOCATION: Offshore Newfoundland, Canada
TYPE OF RIG: DP3 6th Generation Ultra-Deepwater Semi-Submersible, Hercules
ROTATION: 28/28 while in NL
TERMS OF EMPLOYMENT: Contract, Full Time
CONTRACT: Short Term Contract; Estimate Seven (7) Months
NUMBER OF POSITIONS: Six (6)
JOB SUMMARY: The Rig Electrician is responsible for operation and maintenance of electrical systems and instrumentation.
PRE-REQUISITES/QUALIFICATIONS:
- The candidate must have completed an appropriate course in Industrial Electrical Technology at a recognized training institution, and apprenticeship experience and/or additional training to the equivalent of that required for a Canadian inter-provincial journeyperson's certificate.
- 1+ years experience as a Rig Electrician on 6th Generation Ultra-Deepwater Semi-Submersible
- 2+ years with previous High Voltage and Low Voltage Experience
- Read and understand electrical drawings, schematics, and diagrams. Able to proficiently use electrical testing meters and equipment. Able to operate software application as applicable to position.
- Structured and organized mindset
- High level of integrity
- Good verbal and written communication skills in English
- Must pass Physical, Drug Screen and Background/Pre-Employment Screening Checks
DUTIES AND RESPONSIBILITIES:
- Daily operation, inspection, maintenance and repair of the electrical equipment and systems of the rig and to secure its operation.
- Ensure the electrical installation and equipment is in accordance with regulations.
- Carry out and report maintenance in accordance with the maintenance program and report to supervisor any modifications registered.
- Keep the work area, tools, and parts clean and in good repair.
- Order, through the immediate superior, any required spare parts for planned and non-planned maintenance and repair.
- Ensure that all work on electrical installations is performed in accordance with valid safety regulations, technical regulations, and relevant procedures. Maintain an active approach to el-safety.
- Observe to uncover any non-compliance and immediately report these to his superior.
- Responsible for ensuring that all work is done safely and professionally and actively take part in safety meetings and other meetings.
- Emergency duties according to the unit's emergency organization.
- Perform other duties as assigned.
The above is intended as a summary of the key requirements for the position and is not intended to be a complete list of all duties and responsibilities.
It is the objective of Odfjell Drilling to ensure employment equity within the workplace. We encourage applications from Indigenous peoples, visible minorities, women, and persons with disabilities having the capability, qualifications, and experience to make application for this position. Qualified residents in Newfoundland and Labrador will be given first consideration in the staffing of these positions.
To be considered for this position, candidates must apply specifically to this ad.
To apply please click the "apply" button.
POSITION REQUIREMENTS
POSITION Rig Electrician
LOCATION Puglisevich Crews & Services Limited - NL
EOE STATEMENT We are an equal employment opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, disability status, protected veteran status or any other characteristic protected by law.
THIS POSITION IS CURRENTLY ACCEPTING APPLICATIONS.
___________________
Puglisevich Crews and Services Limited
-
6
Steele Auto Group is committed to providing the Best Customer Buying Experience and to solidify ourselves as the "Trusted Destination for Everything Auto" for employees and customers alike.
Gander Toyota is seeking a Parts Manager to join our team!
As a Parts Manager with Gander Toyota, you will be responsible for efficiently managing the inventory, ordering, and distribution of automotive parts and accessories. If you are a detail-oriented individual with prior experience in parts management and a strong understanding of automotive components, this role offers a great opportunity to lead our parts department and ensure smooth operations.
Responsibilities include but are not limited to:
- Building and maintaining professional relationships with our suppliers
- Overseeing inventory, ordering and receiving
- Managing staff to ensure a successful and efficient team
- Managing financials in accordance to your department
- Working cohesively with other dealership departments
Requirements:
- Technical knowledge and experience in the parts and accessories industries.
- Relevant and up-to-date knowledge of parts and accessories, the supply chain and logistics of operating a trade distribution system.
- Ability to organize clerical work, administration, control systems and financial resources.
- Knowledge of vehicle legislation, automotive industry and trade practices.
- Proven leadership and coaching skills.
- Strong numeracy, written and oral communication skills.
Why Steele Auto:
- Competitive compensation package, with annual wage review
- Flexible Health and Dental Plans, 6 different cost shared options to meet everyone's needs
- Enhanced Benefits including Telehealth, Mental Health Support and EFAP
- Retirement Savings Plan with employer match up to 4%, after 5 years up to 5%
- Opportunities for career growth and advancement
- Employee discounts on vehicle purchasing, parts, and service at any of our locations
- A safe, inclusive, and dynamic work environment
We sincerely thank our applicants interested in this opportunity and wish to advise that only candidates invited for an interview will be contacted. Steele Auto Group will fill positions by drawing from internal candidates possessing the desired qualifications and to promote from within, where possible. Hiring and promotion of all candidates is based on skills, knowledge and demonstrated abilities.
Steele Auto Group is an Equal Opportunity Employer, and we commit to a fair, inclusive opportunity to apply. Our commitment to inclusion drives us forward every day. If selected for an interview, please advise us of any accommodation you may require throughout the recruitment process. To learn more about our company, culture, and opportunities, please visit www.steeleauto.com
___________________
Steele Auto Group
-
7
DESCRIPTION
COMPANY/CLIENT: Puglisevich on behalf of Odfjell Drilling
BUSINESS ADDRESS: 611 Torbay Road, St. John's, NL A1A 5J1
CONTACT: careers@puglisevich.com
REPORTS TO: Technical Section Leader and Assistant Technical Section Leader
DEPARTMENT: Technical
SUPERVISES: Motorhand
SALARY RANGE: $95,418.00 - $125,510.00 CAD
BENEFITS: Benefits Package Applicable (Medical/Dental Benefits, Travel Insurance), Foreign Service Premium (applicable when employee is travelling outside of Home Country)
LOCATION: Offshore Newfoundland, Canada
TYPE OF RIG: DP3 6th Generation Ultra-Deepwater Semi-Submersible, Hercules
ROTATION: 28/28 while in NL
TERMS OF EMPLOYMENT: Contract, Full Time
CONTRACT: Short Term Contract; Estimate Seven (7) Months
NUMBER OF POSITIONS: Ten (10)
JOB SUMMARY: Engine Room Operator is responsible for monitoring and maintaining the unit's main engine.
PRE-REQUISITES/QUALIFICATIONS:
- High School Diploma or Equivalent
- Canadian Fourth-Class Engineer License (Unlimited) or STCW Equivalent
- 1 year experience as an Engine Room Operator on 6th Generation Ultra-Deepwater Semi-Submersible
- 1 year experience from Posmoor ATA operations on Semi-Submersible
- Structured and organized mindset
- High level of integrity
- Analytical ability
- Excellent verbal and written communication skills in English
- Must pass Physical, Drug Screen and Background/Pre-Employment Screening Checks
DUTIES AND RESPONSIBILITIES:
- Maintain equipment within his area of responsibility to meet operational goals pertaining to maintenance and repairs by:
- complying with proper maintenance procedures in accordance with valid maintenance program.
- performing daily maintenance.
- Continuously updated on power consumption and shall distribute requested power.
- Assist as necessary in the maintenance work.
- Maintain the engine log on the daily diesel consumption and other necessary documentation being required within this area of responsibility.
- Shall have in-depth knowledge about:
- transfer and receipt of diesel, water and lubricating oil.
- oil, air and water systems.
- electrical distribution 2-4 split
- operation of pumps, compressors, and other machines
- hydraulic, diesel and electricity.
- Observe to uncover any non-compliance and immediately report these to his superior.
- Responsible for ensuring that all work is done safely and professionally and actively take part in safety meetings and other meetings.
- Emergency duties according to the unit's emergency organization.
- Perform other duties as assigned.
The above is intended as a summary of the key requirements for the position and is not intended to be a complete list of all duties and responsibilities.
It is the objective of Odfjell Drilling to ensure employment equity within the workplace. We encourage applications from Indigenous peoples, visible minorities, women, and persons with disabilities having the capability, qualifications, and experience to make application for this position. Qualified residents in Newfoundland and Labrador will be given first consideration in the staffing of these positions.
To be considered for this position, candidates must apply specifically to this ad.
To apply please click the "apply" button.
POSITION REQUIREMENTS
POSITION Engine Room Operator
LOCATION Puglisevich Crews & Services Limited - NL
EOE STATEMENT We are an equal employment opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, disability status, protected veteran status or any other characteristic protected by law.
THIS POSITION IS CURRENTLY ACCEPTING APPLICATIONS.
___________________
Puglisevich Crews and Services Limited
-
8
FEB. 7th, 2024
LAWYERS WANTED; Vancouver BC. Canada.CB,NL,Canada,and Toronto,Nova Scotia, jurisdictions. Contingency. No Time Limit for professional captivity coverup.
VANCOUVER,BC, CANADA GOVERNMENT MINDREADER HARRASSMENT CASES;
1/ 1990 left eye stinger infa red negligence.
2/ Home repair business mindreader takedown. 1990.
3/ Government Mindreader ; Gay Spa [ RSSC.] 1991- 2000 ; slave employment numerous jobs; wrongful dismissal.
4/ 1992. Ambulance negligence crash. Non emergency? police said. = Mindreader block.
5/ 1994-95 Mindreader stocker coverup hidden evidence re; physical sidewalk block arrangement . Davie
- St. Esso sidewalk. Physical sprain,and facial pavement crash ,forehead stitches. filed.plaintiff wittness.
6/ 1997 ambush vehicle.
7/ Rape scandal to bully a internal software survey system experiment. Most expensive.
8/ Police arrest warrant for 3 parking tickets.Raymond Hurley Vs; Van.BC City Hall and Police.
#1/ Sisett and Company.Archieves. contingency.2000.
Feb. 2000 arrest for parking 3 tickets , bullying a gov't mindreader survey system.
Plantiff has physician letter Van.BC.
--------------------------------------------------------------------------------------------------------
CORNER BROOK,NL,CANADA case available.2000 - date.
1a case / Internal software implant government responsiability captivity, and medical torchure weapon shares.Calender clues files,and signal re; attack ,will help authorities.The killers like torchure testing is your clue.
Controlled freedom mayday.
Medical blackmail after 20yrs.
B case / Mindreader ; Professional block; Stolen property [ Pine Grove Ave.] inheirtance ; to detain plantiff 2018 claim; is now two counts ;re; 45a Atlantic Ave grd. bst.side door; ,CB.NL ,Canada.conflict of interest undermining landlords business.
Lawyers will relocate for safer friendly jurisdiction.
C case / CB.NL. Canada case;
Evictions and vehicle sabotage coverups claim.
D case ; / Motor Vehicle Act. blackmail,after passing drivers licence test 2021.No doctors to coincide .----------------------------------------------------------------------------------------------------------------
CB.NL.Canada case;
2003 plantiff was harrassed by RNC police when they pretented to pull him over on Hearld St.
3 police officers attended, and two directed to stay behind car [ " I got this ! "} officer said laughing at plantiff's proto type back support.
Damages for interferance and discrimination.
MVACT harrassment red tape. 21 years.against slavery software Mindreader Government Surveys System
professional confinement.
-------------------------------------------------------------------------------------------------------
CB.NL.Canada.2003;case;
Eviction ;Vehicle murder plot hold down.
Assailant impersonator is known by the area suspects who arranged the screamer ,against Mrs.M.
Mindreader intercept plantiff's rights to leave.
Plantiff had to live in his car on Concord st. with licence revoked for eight months and not allowed to rent in a Corner Brook setup to dye in a car. triangle setup witch hunt with esso oil computer survey.
Re; suspects MVACT survey and police injury , murder srtike conspiracy.compensation 21 yrs.stress.-----------------------------------------------------------------------------------------------------------
ECT. CASES<
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Trillion dollar warning to 2008 Ottawa Government.reciept.
Multibillion dollar case stealing from plantiff for slander rewards.
1709-6345567 phone tapped by coverup employment harrassment defence.
Controlled freedom mayday.
KRF.OHurley is a government conspiracy name change, recycled by plantiff, against technology in abusive human testing .
Plantiff's birth certiciate and baby boots were dismissed in the mindreader home invasion 2018 by the
5 suspects his father said were problems.-------------------------------------------------------------------------------------------------------------
-
9
Job Description:Job Description Axess Baffin Inc, an entity of Axess Group, is currently looking for an NDT Inspector for our office in St. John’s, Newfoundland and Labrador. The Position is a combination of onshore and offshore work, and we are looking for a candidate that can contribute to growing our operations by leading different NDT works, mentoring and being mentored when out of the comfort zone. Roles and Responsibilities - Onshore and offshore planning - Lead and perform inspections surveys onshore and on offshore installations or vessels, for conformance to Axess, industry and client’s specifications and standards. - Ensure Axess’ financial and quality goals are met. - Ensure all work is being performed according to all Axess HSE requirements, maintaining zero harm to personnel, assets, environment and reputation. Qualification - Experience with NDT works, holding as a minimum, CGSB or PCN tickets for Magnetic Particle Inspections and Liquid Penetrant Inspections. - Experience with rope access work, holding an IRATA ticket at any level. Ultrasonic Inspection and/or Eddy Current Inspection CGSB or PCN tickets are an asset. LEEA Certification is an asset. Preferably already holding the minimum offshore tickets: H2S Alive, BST, and Offshore Medical (CAPP) Skills and abilities - Strong carrier of good values, including work ethics. - Good communication skills. - Ability to set the standard in onshore and offshore inspection. - Ability to teach and mentor other team members and be mentored when needed. - Good knowledge of the offshore industry procedures and standards. **This position pays a salary plus an uplift while working offshore. We also have an RRSP plan available for employees. Company Description Axess Group is a global company delivering world-class integrity solutions for the offshore, maritime and energy industries. We provide exceptional Asset Integrity Management, Engineering Solutions, Consultancy services, Products, Technology and Software Solutions for all topside systems. Axess is made of people who enjoy challenging task. People that want to create solutions and results.Company Description:Axess Group is a global company delivering world-class integrity solutions for the offshore, maritime and energy industries. We provide exceptional Asset Integrity Management, Engineering Solutions, Consultancy services, Products, Technology and Software Solutions for all topside systems. Axess is made of people who enjoy challenging task. People that want to create solutions and results. Job ID: 38784085
___________________
AXESS BAFFIN INC.
-
10
Steele Auto Group is committed to providing the Best Customer Buying Experience and to solidify ourselves as the "Trusted Destination for Everything Auto" for employees and customers alike.
Gander Kia is seeking a Red Seal Journeyman Technician to join our team.
As an employee of Steele Auto Group, we always put you first. You can expect competitive compensation packages with flexible health and dental plans to match your needs. Our Employee and Family Assistance program offers a portfolio of healthcare services to keep you and your family healthy. As Atlantic Canadas Largest Automotive Dealer Group, we offer an industry-leading retirement savings plan with employer match and opportunities for growth and advancement to support our employees' futures.
Qualifications:
- Passionate about the automotive industry
- Well organized, possess a good work ethic and a positive attitude
- Hard working, self-motivated and have excellent time management skills
- Have a valid driver's license and be able to provide an acceptable driver's abstract
- Have a valid Motor Vehicle Inspection License
- Must be Red Seal Certified
- Facial hair will interfere with the ability to achieve a proper seal on CSA-approved respirators; therefore, it is a requirement that staff must be clean-shaven. If you are unable to maintain a clean shave where the respirator seals to the face for any reason, please inform us in the form of a request for accommodation.
Responsibilities:
- In order to support our booming and growing pre-owned business, we require a Pre-Owned Reconditioning Technician
- Have the ability to work on a diverse selection of makes, models and years.
- You enjoy working on a vehicle to bring it up to standard and take pride in your ability to see the before and after
- You have the ability to troubleshoot unique problems or vehicles
- Top notch equipment to get the job done
- Inspect, repair or replace parts and components of automotive systems as required
- Test and adjust repaired systems to manufacturer's performance specifications
- Advise customers on work performed, general vehicle condition and future repair requirements
- Diagnose faults and confirm findings with supervisor
- Complete reports to record problems and work performed
- Facial hair will interfere with the ability to achieve a proper seal on CSA-approved respirators; therefore, it is a requirement that staff must be clean-shaven. If you are unable to maintain a clean shave where the respirator seals to the face for any reason, please inform us in the form of a request for accommodation.
Why Steele Auto?
- Full benefits package including virtual healthcare and mental health/wellness support programs
- Company match RRSP program
- Employee and Family Assistance Program
- Opportunities for career growth & development
- Competitive wages
- A safe, professional and dynamic work environment
Steele Auto Group is committed to providing the Best Customer Buying Experience and to solidify ourselves as the "Destination of Choice for Everything Auto" for employees and customers alike.
If you want to work for an organization that values and rewards hard work, innovative thinking, and continuous improvement, please apply today; be sure to include your resume and cover letter.
We sincerely thank our applicants interested in this opportunity and wish to advise that only candidates invited for an interview will be contacted. Steele Auto Group will fill positions by drawing from internal candidates possessing the desired qualifications and to promote from within, where possible. Hiring and promotion of all candidates is based on skills, knowledge and demonstrated abilities.
Steele Auto Group is an Equal Opportunity Employer, and we commit to a fair, inclusive opportunity to apply. Diversity fuels our desire to be your trusted destination for everything auto. Our commitment to inclusion drives us forward every day. If selected for an interview, please advise us of any accommodations you may require throughout the recruitment process. To learn more about our company, culture and opportunities, please visit www.steeleauto.com
___________________
Steele Auto Group
-
11
Flat roofs and chimneys leaks call 709 699-9165
-
12
Job Description:Job Description Local Catering and Cafe Company is looking for 1 Full-time employee Mon-Fri, 7am to 3pm. Wages starting $15.50/h, 40h/week. Benefits Package: 2 weeks annual paid vacation, or 4% Remuneration, extended medical, performance bonuses and semi-annual pay review. Experience required: High school completion required. Post-secondary school education an asset. Some kitchen experience necessary. We will offer on-site training. Farsi language is an asset. Duties: • Responsible for the preparation and service of all products required for the location.• To provide direct service to customers, prepare, cook, and serve a variety of breakfast and lunch items from grill, deep fryer to customer, open concept kitchen.• Maintain continual cleaning and sanitizing of surrounding work area.• Ensure an adequate supply of food/materials required according to the fluctuations of demand.• Perform any other duties as assigned by Chef/Management.• Must be able to read, write, and understand English and Farsi is an asset to communicate with students and parents. Apply to: Use Link Below Job ID: 21130669
___________________
Gemini Food Services
-
13
Job Description:Job Description Join Our Growing Team! Administration Assistant Wanted Are you an organizational maestro with a green thumb for multitasking? Ready to dig into a dynamic role with a leading horticultural company? We have the perfect opportunity for you! What You'll Do:Multitask Like a Pro: Juggle a variety of administrative tasks with finesse, ensuring smooth operations across departments.Stay Focused: Maintain laser-sharp attention to detail, ensuring accuracy in all administrative duties.Overcome Challenges: Thrive in a fast-paced environment, especially during our busiest months from March to May. What We're Looking For:Experience: Prior administrative or office experience a Must. We value a quick learner with a can-do attitude!Team Player: Collaborate effectively with various teams and departments to achieve common goals.Willingness to Grow: A passion for horticulture or a willingness to learn about our industry is a big plus!Availability: Ready and willing to work overtime during our peak seasons. Flexibility is key! Why Join Us?:Dynamic Environment: Be part of a vibrant team where your contributions make a real impact.Professional Growth: Opportunity to expand your skill set and grow within the company.Passionate Team: Join a community of horticultural enthusiasts dedicated to excellence. If you're ready to plant the seeds for a rewarding career and flourish in a role that celebrates multitasking and dedication, we want to hear from you! Grow with us at Clearview Horticultural Inc —where passion meets profession. Apply today and let's cultivate success together! Company Description Clearview Horticultural Products is a leading company in the horticulture industry, dedicated to providing high-quality products and exceptional customer service. We are currently seeking a dedicated and results-driven individual to join our team as a Data Entry Clerk/Administration Assistant.Company Description:Clearview Horticultural Products is a leading company in the horticulture industry, dedicated to providing high-quality products and exceptional customer service. We are currently seeking a dedicated and results-driven individual to join our team as a Data Entry Clerk/Administration Assistant. Job ID: 15783860
___________________
CLEARVIEW HORTICULTURAL PRODUCTS
-
14
Skyline Project Management is currently looking to fill a role for our clients at the LNG Canada Project.
The Superintendent is primarily responsible for all aspects of the project on worksites, including job start-up/pre-planning, organizing, directing, controlling, and evaluating construction projects from start to finish. The Superintendent monitors workers and subcontractors to ensure that duties are being completed in a safe, efficient, and effective manner. They will also manages large, complex projects or multiple smaller projects of standard complexity. Qualifications In-depth knowledge of workplace safety requirements and procedures in the commercial/institutional construction industryKnowledge of local, provincial, and federal workplace compliance regulations, ordinances, and legislationProficiency in the practical application of carpentry principles, techniques, and proceduresAble to read building specifications, blueprints, and as-built documentsIn-depth knowledge of building systems, materials, and componentsFamiliarity with mechanical and electrical systemsMathematical and analytical skills necessary to perform material and labour estimatesProven track record of analyzing project scope, cost, and schedule, and taking appropriate action to ensure the project is completed in a timely manner, on budget, and to all specifications and requirementsDemonstrated ability to identify scarce resources and effectively manage themAbility to build and maintain relationships with a project teamHighly effective negotiation, diplomatic, and conflict resolution skillsExcellent oral and written communication skills with the ability to effectively liaise with stakeholders and subtradesProven ability to take initiative and confirm the accuracy of information that is sent and receivedAdaptable and receptive to changing circumstancesEffective time management skillsHighly organized and able to prioritize responsibilitiesAble to consistently achieve targeted deliverables completely and accuratelySuperior leadership abilities with a demonstrated track record of dealing successfully with internal and external customersAble to lead a team in high pressure situationsStrong attention to detailProactive in ensuring job knowledge is currentStrong working knowledge of the Microsoft Office suite of programs including MS ProjectEducation & Experience Minimum of ten (10) years’ commercial/institutional construction experience in a supervisory capacityExperience building schools and health/long-term care facilities is an assetMust be able to work out of townJourneyman Carpentry ticket (Red Seal certification preferred)NCSO designation is an assetAble to obtain security and vulnerable sector clearancesValid driver’s license with an acceptable driver’s abstractFunctional Responsibilities Assist with the preparation and submission of construction project budget estimatesEnsure the proper execution of project start-up and the construction management processPlan and prepare construction schedules and monitor progress against established schedulesOrganize and coordinate the activities of subcontractorsVerify personal protective equipment (PPE) requirements and coordinate the replacement of any equipment that is damaged or put out of serviceAid with the planning, organizing, direction, control, and evaluation of construction projects on site from start to finish according to schedule, specifications, and budgetWork with project management team to ensure the project is running efficiently and effectivelyLead work on all commercial/institutional construction sites to ensure compliance with design, project specifications, regulations, and safety codesEnsure that proper materials and quantities of materials are onsite each day prior to daily work commencingSchedule proper staffing levels onsite each day to ensure the project is completed as scheduledMentor, supervise, coordinate, and direct all construction workers on the worksiteAssist in the implementation of training programs and the development of site personnelManage team’s performance goals and evaluate competenciesEnsure the overall safety of all workers on site by performing regular checks and inspectionsAttend project meetings with internal and external parties to monitor and report on construction progressEnsure all contractual issues are dealt with and resolved in a timely mannerComplete administrative duties onsite including timesheets, take offs, purchases, change requests, daily logs, and any other documentation as requiredPrepare progress reports and issue progress schedules to clientsResponsible for QA/QC on site and entering data in FTQ system to track and minimize deficienciesEnsure accurate and timely project close-outRepresent the company on matters such as business servicesWorking Conditions Office setting as well as outdoors at various construction sitesWalking and standing for long periods of timeBending, crouching, and crawlingClimbing ladders and working at heightsWorking near moving mechanical parts and in outside conditions that include inclement weather, heat and humidity, and exposure to dust and asphaltUse of Personal Protective Equipment (PPE) is required (ie: hard hat, safety boots, etc.)Noise level is generally loudManual dexterity required to operate computer and peripheralsAdditional hazards associated with the construction industryDriving of a company vehicleJob Types:
Permanent, Full-time Schedule: 14 on 7 offNight ShiftWork Location: On the road
-
15
Job Description:Job Description We are seeking a Waiter Waitress to become an integral part of our team! You will take orders and serve food to patrons at the dining establishment. Responsibilities:Serve food and beverages to guestsExplain to guests about menu itemsClean and prepare the dining areasGreet and make all guests feel welcome at the restaurantRespond to guest inquiries and requests in a timely fashionPerform other restaurant duties as assigned Qualifications:Previous experience in customer service, food service, or other related fieldsAbility to build rapport with guestsAbility to thrive in a fast-paced environmentExcellent written and verbal communication skills Company Description JJ's Kitchen is an exciting new concept opening in the picturesque community of Eagle Harbour in West Vancouver. Our newly designed space will be warm and inviting with positive energy! Upscale casual dining will be offered in our dining room, patio and bar surrounded by lush gardens. We are actively recruiting cooks to join out team. We are looking for people who are passionate about customer experience You excel in a fast-paced workplace and have an eye for detail. You value connection; to our food and beverage – where it comes from and how it is made, and to our people – the ones that work here and the ones that visit us. You strive for quality, consistency, and going above and beyond for our guests and our team.Company Description:JJ's Kitchen is an exciting new concept opening in the picturesque community of Eagle Harbour in West Vancouver. Our newly designed space will be warm and inviting with positive energy! Upscale casual dining will be offered in our dining room, patio and bar surrounded by lush gardens. We are actively recruiting cooks to join out team. We are looking for people who are passionate about customer experience You excel in a fast-paced workplace and have an eye for detail. You value connection; to our food and beverage – where it comes from and how it is made, and to our people – the ones that work here and the ones that visit us. You strive for quality, consistency, and going above and beyond for our guests and our team. Job ID: 47288587
___________________
JJ'S FINE DINE KITCHEN LTD
-
16
Job Description:Job Description Duties include, but are not limited to, the following: Understands automobiles by studying characteristics, capabilities, and features; comparing and contrasting competitive models; inspecting automobiles. Develops buyers by maintaining rapport with previous customers; suggesting trade-ins; meeting prospects at community activities; greeting drop-ins; responding to inquiries; recommending sales campaigns and promotions. Qualifies buyers by understanding buyer's requirements and interests; matching requirements and interests to various models; building rapport. Demonstrates automobiles by explaining characteristics, capabilities, and features; taking drives; explaining warranties and services. Closes sales by overcoming objections; asking for sales; negotiating price; completing sales or purchase contracts; explaining provisions; explaining and offering warranties, services, and financing; collects payment; delivers automobile. Provides sales management information by completing reports. Updates job knowledge by participating in educational opportunities; reading professional publications. Enhances dealership reputation by accepting ownership for accomplishing new and different requests; exploring opportunities to add value to job accomplishments. Job ID: 15511430
___________________
giampaolo-brolley
-
17
Job Description:Job Description Local Catering and Cafe Company is looking for 1 Full-time employee Mon-Fri, 7am to 3pm. Wages starting $15.50/h, 40h/week. Benefits Package: 2 weeks annual paid vacation, or 4% Remuneration, extended medical, performance bonuses and semi-annual pay review. Experience required: High school completion required. Post-secondary school education an asset. Some kitchen experience necessary. We will offer on-site training. Farsi language is an asset. Duties: • Responsible for the preparation and service of all products required for the location.• To provide direct service to customers, prepare, cook, and serve a variety of breakfast and lunch items from grill, deep fryer to customer, open concept kitchen.• Maintain continual cleaning and sanitizing of surrounding work area.• Ensure an adequate supply of food/materials required according to the fluctuations of demand.• Perform any other duties as assigned by Chef/Management.• Must be able to read, write, and understand English and Farsi is an asset to communicate with students and parents. Apply to: Use Link Below Job ID: 21130669
___________________
Gemini Food Services
-
18
Job Description:Job Description Are you a skilled and compassionate pharmacist looking for a managerial role in a thriving community-based pharmacy? We have an exciting opportunity for you! Our well-established pharmacy is seeking a talented individual to fill the position of Pharmacist Manager. At Family Care Pharmacy, we take pride in serving our local community with exceptional pharmaceutical care. With a strong commitment to patient health and wellness, we strive to provide personalized service and build lasting relationships with our customers. Our pharmacy is a trusted healthcare destination, offering a wide range of prescription medications, over-the-counter products, and specialized services. Why Join Us: Working with us will allow you to grown as a clinical pharmacist in a growing community and build interpersonal relationships with our patients and various healthcare providers. You will also have the opportunity for profit sharing from day one on a growing and profitable store. We provide a comprehensive employee benefits package that includes liability insurance, license fees and store discounts. In addition to these perks, we offer favorable working hours, a cohesive and skilled team of colleagues, and some of the most competitive wages in the industry. Our commitment to our pharmacists extends beyond just benefits and compensation. We prioritize maintaining a healthy work-life balance for our team members, ensuring that you have the opportunity to thrive both personally and professionally. Responsibilities: As a Pharmacist Manager, you will play a pivotal role in overseeing our pharmacy operations and leading a team of dedicated professionals. Your responsibilities will include:Ensuring accurate and efficient dispensing of medicationsProviding clinical expertise and counseling to patientsCollaborating with healthcare providers to optimize patient careManaging inventory and maintaining stock levelsSupervising pharmacy staff and fostering a positive work environmentImplementing and adhering to pharmacy policies and proceduresEnsuring compliance with all legal and regulatory requirements Qualifications:Valid pharmacist license in British ColumbiaPreferred minimum 1 year of experience as a pharmacistLeadership abilities and managerial experienceStrong knowledge of pharmaceutical practices and regulationsExcellent communication and interpersonal skillsAttention to detail and a commitment to accuracyAbility to multitask and prioritize in a fast-paced environment Key RequirementsLicensed and Good standing with the College of Pharmacists of BCInjection certificationProficiency with Pharmacy Software solutionsExperience with Opioid Agonist Treatment (OAT) and completed mandatory trainingNew Grads are welcome to apply Hours:Monday-Friday: 9am-6pmSaturdays: 10am-1pm How to Apply: If you're ready to take the next step in your career and join our dynamic pharmacy team, please submit your resume. We appreciate all applications; however, only those selected for an interview will be contacted. Wage is negotiable based on experience. We provide BCPhA and College fees reimbursement. We encourage all new grads to apply. Join us in making a difference in the lives of our patients and community as a Pharmacist Manager at Family Care Pharmacy! Job ID: 43851490
___________________
Family Care Pharmacy
-
19
Job Description:Job Description Join Our Growing Team! Administration Assistant Wanted Are you an organizational maestro with a green thumb for multitasking? Ready to dig into a dynamic role with a leading horticultural company? We have the perfect opportunity for you! What You'll Do:Multitask Like a Pro: Juggle a variety of administrative tasks with finesse, ensuring smooth operations across departments.Stay Focused: Maintain laser-sharp attention to detail, ensuring accuracy in all administrative duties.Overcome Challenges: Thrive in a fast-paced environment, especially during our busiest months from March to May. What We're Looking For:Experience: Prior administrative or office experience a Must. We value a quick learner with a can-do attitude!Team Player: Collaborate effectively with various teams and departments to achieve common goals.Willingness to Grow: A passion for horticulture or a willingness to learn about our industry is a big plus!Availability: Ready and willing to work overtime during our peak seasons. Flexibility is key! Why Join Us?:Dynamic Environment: Be part of a vibrant team where your contributions make a real impact.Professional Growth: Opportunity to expand your skill set and grow within the company.Passionate Team: Join a community of horticultural enthusiasts dedicated to excellence. If you're ready to plant the seeds for a rewarding career and flourish in a role that celebrates multitasking and dedication, we want to hear from you! Grow with us at Clearview Horticultural Inc —where passion meets profession. Apply today and let's cultivate success together! Company Description Clearview Horticultural Products is a leading company in the horticulture industry, dedicated to providing high-quality products and exceptional customer service. We are currently seeking a dedicated and results-driven individual to join our team as a Data Entry Clerk/Administration Assistant.Company Description:Clearview Horticultural Products is a leading company in the horticulture industry, dedicated to providing high-quality products and exceptional customer service. We are currently seeking a dedicated and results-driven individual to join our team as a Data Entry Clerk/Administration Assistant. Job ID: 15783860
___________________
CLEARVIEW HORTICULTURAL PRODUCTS
-
20
Job Description:Job Description About Us: We are a passionate team pursuing ownership of a well-established, community-loved restaurant, and we are seeking an exceptional General Manager (GM) to join us as an operating partner in this exciting venture. Our prospective restaurant is renowned for emphasizing fresh, local, and high-quality ingredients, cultivating a vibrant and loyal clientele through its delicious and carefully curated dishes. This opportunity is unique, offering the chance to play a pivotal role not just in managing the restaurant but in steering the transition and future direction of the establishment. We value the local supplier relationships and community connection the restaurant has fostered and aim to preserve and strengthen these ties as we navigate this period of transition and growth. Responsibilities: Lead the operational transition process, working closely with the current and new ownership teams to ensure a smooth, effective handover Manage the day-to-day operations of the restaurant, maintaining and enhancing standards of quality, service, and health and safety Build, lead, and develop a team passionate about delivering exceptional guest experiences and high-quality service. Responsible for all staff management Oversee the kitchen staff, in particular, the head chef Foster, manage and maintain relationships with suppliers/vendors, local communities, and key stakeholders Perform inventory and purchasing responsibilities on a regular basis in collaboration with the restaurant team Own the overall budgeting process and P&L management Work directly with the landlord for on-site maintenance and overall relationship Lead, in collaboration with the ownership team, in strategic planning, budgeting, and evolving the restaurant's business model for sustained success and growth Qualifications: Min 5+ yrs experience as a GM/AGM in a high-volume restaurant Demonstrated leadership skills, with the ability to manage transitions and drive strategic development Strong operational and financial acumen, with proficiency in various restaurant management software and POS systems Passion and understanding of the hospitality industry, with a keen eye on industry trends and best practices Excellent interpersonal and communication skills, with the ability to foster strong team and community relationships An independent leader, able to efficiently operate the restaurant with minimal oversight Perks and Benefits: Highly competitive salary and profit share opportunity Unique opportunity to play a key role in the ownership transition of a reputable restaurant Strong support and collaboration from a passionate and committed ownership team Room for creativity, innovation, and contribution to the evolution of the restaurant's legacy Additional benefits to be discussed Job ID: 4783748
___________________
serfstack
-
21
Job Description:Job Description We are seeking a Waiter Waitress to become an integral part of our team! You will take orders and serve food to patrons at the dining establishment. Responsibilities:Serve food and beverages to guestsExplain to guests about menu itemsClean and prepare the dining areasGreet and make all guests feel welcome at the restaurantRespond to guest inquiries and requests in a timely fashionPerform other restaurant duties as assigned Qualifications:Previous experience in customer service, food service, or other related fieldsAbility to build rapport with guestsAbility to thrive in a fast-paced environmentExcellent written and verbal communication skills Company Description JJ's Kitchen is an exciting new concept opening in the picturesque community of Eagle Harbour in West Vancouver. Our newly designed space will be warm and inviting with positive energy! Upscale casual dining will be offered in our dining room, patio and bar surrounded by lush gardens. We are actively recruiting cooks to join out team. We are looking for people who are passionate about customer experience You excel in a fast-paced workplace and have an eye for detail. You value connection; to our food and beverage – where it comes from and how it is made, and to our people – the ones that work here and the ones that visit us. You strive for quality, consistency, and going above and beyond for our guests and our team.Company Description:JJ's Kitchen is an exciting new concept opening in the picturesque community of Eagle Harbour in West Vancouver. Our newly designed space will be warm and inviting with positive energy! Upscale casual dining will be offered in our dining room, patio and bar surrounded by lush gardens. We are actively recruiting cooks to join out team. We are looking for people who are passionate about customer experience You excel in a fast-paced workplace and have an eye for detail. You value connection; to our food and beverage – where it comes from and how it is made, and to our people – the ones that work here and the ones that visit us. You strive for quality, consistency, and going above and beyond for our guests and our team. Job ID: 47288587
___________________
JJ'S FINE DINE KITCHEN LTD
-
22
Mobile Business Express is Now Hiring Every Professional Pet Groomer in Canada!
This only applies to those are looking to break out of the rat race and want to start taking their own destiny in their Hands!
We are looking for per groomers who are experienced in Grooming Dogs & Cats professionally
This is your Once in a lifetime opportunity to make a $6 Figure Net Income
Here is what you need to qualify
Passion and Skills & Grit for mobile pet grooming Services
Great Credit
$25000 Down payment
and are ready to Take over and be the best Mobile Pet Groomer in your city!If you have what it takes and qualify Please send me your Resume to Hameed@mobilebusinessexpress.com
-
23
Job Description:Job Description Qualifications: · 3-5 years of experience scheduling and dispatching field service · Working knowledge of MS Outlook (including calendar) and Excel · Minimum completed education – high school · Possess a valid Driver's License and vehicle Responsibilities: · Answers incoming service calls · Schedule service and warranty calls with the customer · Opens and completes work orders including material and equipment sourcing · Receives PO or Credit Card information from the customer prior to dispatching employees · Distributes required paperwork to our technicians, parts department and warehouse personnel · Dispatches and communicates with our technicians for the required information relevant to the job prior to or during the service call cycle · Other duties, as assigned Skills: · Customer service savvy and above average communication proficiency · Ability to prioritize tasks, manage stress and diffuse difficult situations · Well organized with great attention to detail · Superior resourcefulness, integrity, and solid work ethic · Ability to work in a team environment · Knowledge in shipping, logistics, construction, and overhead doors is an asset Job ID: 17344869
___________________
Building Construction Company
-
24
Torque and Throttle 44 Mechanics is a Family owned and operated business with over 25 years experience! We are a busy shop with a consistent customer base, and still growing!
TNT44 is looking for experienced Mechanics to join our team and help us to keep growing. We offer competitive wages, benefit supplement, signing bonus, and a healthy and fun work environment with weekends off!
REQUIREMENTS:
- Minimum 3 years repair/maintenance experience on related machinery or have completed your Pre-employment (Level 1 ) apprenticeship.
- Knowledge of specific materials, tools, and equipment required to complete various jobs
- Must possess a valid drivers license
- Tool Box and adequate tools
- Steel toed boots
- 1A drivers license is an asset (but not a requirement)
- Capable of working independently to complete tasks in a timely fashionRESPONSIBILITIES:
- Maintenance and repair of gas and diesel engines
- Must be able to read and interpret owner, operator, manufacturer operating manuals
- Keep equipment clean, and maintained
- Be able to diagnose faults or malfunctionsWork Hours: Monday - Friday, 08:00 - 5:00 pm
Competitive Wages: $40.00 - $45.00/hr (based on experience)
We offer Benefit Supplement
Hiring Bonus of $500 (after 3 month probationary period)
-
25
Seeking a host for a new YT channel. You'll be reacting to new and classic movies. This will be a paid position and will be part time to start with so it will be perfect for students. Reply with a short bio about you!
-
26
Playful Paws Pet Center is excited to announce that we're currently seeking part-time & full-time employees with daytime availability. If you're a passionate animal lover and would like to work with them hands on then this may be the right fit for you. We're a busy doggy daycare/boarding/grooming facility located in Sutherland, Saskatoon. Pets are brought to us knowing that we provide them with love, fun and a safe environment.
What we're looking for in the ideal candidate is as follows:
• Someone who has the ability to maintain a playgroup either on their own or assisted. This means keeping dogs calm, but playful, and clean.
• Able to lift 30-50lbs, and to be physically active your whole shift.
• Dependable. Working with live animals you must show up for your expected shifts and show up ready to work.
• Experienced, animal care and handling is very important, prior knowledge is ideal.
• Patient, some dogs are noisy, some stubborn, some haven’t been taught certain things. You must be level headed and keep a calm atmosphere.
• Quick learning. Knowing dogs’ names, behaviours and owners is very beneficial for you and others working with you.
• Strong work ethic. You must take pride in your work, with cleaning standards set in place we must have people who are willing to work hard and well.
• Must be comfortable with all dog/cat sizes, breeds and temperaments.What to expect:
• Supervise and engage with pets in play groups.
• Prepare, administer, and sign off on feeding instructions.
• Note any unusual behaviours or symptoms.
• Keep assigned group area clean of any waste from dogs, spot cleaning as necessary.
• Ensure safe play among dogs, always paying attention to what is going on in the parks.
• Follow cleaning duties set out by Shift Supervisor, signing off when complete. (Cleaning duties include, but are not limited to; sweeping, mopping, wiping, heavy lifting, dusting, laundry, scrubbing)
• Follow instruction as well as task guides.
*note: hours will be between 32-40/weekPlease stop by 140 105th St E, Saskatoon with your resume and be prepared for an interview. Only those who drop off resume will be considered.
-
27
Vocal for Local
We will do assembly for all furniture including Bed,Bunk bed,Dresser, chest,TV stand, Night Stand, Coffer table, Dinning set, patio furniture and Snow cleaning.
You can contact me on my number :- +1 306 999 6328
-
28
Saskatoons finest Classic Car and Truck Parts supplier is hiring! We at RPM are looking for our new shipping and recieving rep. Duties would include packaging up customer orders to be shipped out, arranging the couriers to pick up parcels, taking out the customer curb side pick up orders, and unpacking and putting part shipments on the shelves. Monday to Friday 8:00am to 5:00pm. Salary based on experience. Knowledge of Classic Cars is a requirement. Email resumes and cover letters to courtneymcdonald8@icloud.com
-
29
$25/hr (negotiable)
-
30
Job Description:Job Description Weight loss coach A private bariatric practice in Saskatchewan is looking for an experienced coach to join a multidisciplinary, evidence-based weight-loss program. The core objective of the coaching is to provide virtual/on-on-one guidance and support to patients receiving advanced care strategies such as pharmacotherapy and gastric balloons. The ideal candidate should be capable of providing: 1. Personalized Care A good candidate should be comfortable tailoring their approach to fit individual needs. One size does not fit all when it comes to weight loss, and a proficient coach should be willing to work with the patient to develop a plan that is specifically designed for his/her unique circumstances. Ideal candidates should be comfortable teaching patients how to use digital platforms and devices such as mobile apps, Bluetooth scales and wearables (smartwatches) provided by the clinic. 2. Evidence-based Methods Ideal candidates for this position should be proficient and focused on evidence-based interventions that have been proven to be safe and effective for weight loss. [CVR1] 3. Effective Communication Skills High proficiency and communication skills in English are required. Ideal candidates may be comfortable communicating with patients and team members openly and honestly, listening attentively and providing feedback that is both respectful and helpful. 4. Positive Attitude The candidate for this position needs to coach with a positive attitude and to always be supportive and encouraging, not judgmental. 5. Accountability The candidate should be able to discuss and provide feedback on his/her coaching plans when necessary. The team leader (Bariatric Specialist) may request virtual meetings to discuss particular cases and care approaches. Salary range 25-35 $/h Anticipated start date Feb 2024 Interested candidates, please contact Dr. Chris Rueda-Clausen (306) 581-1982 or ruedaclausen@me.com [CVR1]Perhaps changing this to Tech savy? Not sure how to phrase it, but to feel comfortable providing guidance on the devices that will be provided. Job ID: 23524919
___________________
Catalyst Bariatric Centre
-
31
Serious Candidates Only, Looking for a yoga Instructor in Saskatoon. Interested Candidates please reply with Resume.
TYIA.
-
32
Job Description:Job Description Soutien aux processus (Temps plein) Varennes, QC Tâche principale Le ou la titulaire du poste de soutien aux processus est chargé de créer et de maintenir les indicateurs clés de performance mesurés pour lâusine et la distribution, en vue de lâétablissement de rapports internes et externes, et de fournir une assistance opérationnelle aux succursales éloignées, sâil y a lieu. Principales responsabilitésAssurer la coordination avec les directeurs pour veiller à ce que les exigences en matière de formation soient satisfaites pour les nouveaux employés et les employés existants;Effectuer le suivi des rapports quotidiens et audits réguliers des succursales;Effectuer le suivi des soldes négatifs de bouteilles de la succursale et aide à la résolution des problèmes lorsquâils se présentent;Maintenir le site intranet de lâétablissement afin de garantir lâarchivage correct des documents de lâexploitation;Sâassurer de lâapprovisionnement et de la gestion des stocks de consommables de la production en temps opportun pour lâétablissement;Commander et tenir à jour lâinventaire des documents imprimés, le cas échéant;Coordonner le programme formel dâobservation de tâches/employés et en surveiller lâachèvement pour tous les employés des opérations dans lâensemble de la province;Répondre aux demandes de renseignements des clients (téléphone, télécopie, courrier, courriel) dans les délais impartis;Faciliter le paiement des factures en faisant la promotion des divers outils logiciels mis à la disposition de nos clients;Couvrir les congés des membres de lâéquipe (vacances, maladie, etc.) et les remplacer au besoin;Préparer la correspondance de bureau selon les besoins;Autres tâches en fonction de lâévolution des besoins de lâentreprise;Acheter et expédier des produits depuis dâautres sites si nécessaire. Qualifications requisesDiplôme de deux ans, de préférence en administration de bureau ou en comptabilité, ou expérience équivalente;Connaissance approfondie dâExcel pour créer des tableaux croisés dynamiques et des formules, de Word et de Powerpoint;Deux (2) ans dâexpérience dans le domaine du service à la clientèle dans un environnement en constante évolution;Sens aigu du détail et de la résolution de problèmes;Solides compétences en matière de service à la clientèle et comportement professionnel;Excellentes aptitudes à la communication et aux relations interpersonnelles;Capacité à travailler à la fois individuellement et en équipe, parfois avec un minimum de supervision;Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois et à rester calme sous la pression;Motivé pour apprendre en permanence et sâadapter aux nouveaux défis et aux nouvelles opportunités, avec la capacité de suivre une formationpolyvalente à des fins dâefficacité et de développement professionnel;Attitude positive et esprit de collaboration, avec la capacité de travailler au sein dâune équipe diversifiée. PréférenceExpérience en soutien opérationnel/comptabilité;Expérience de lâutilisation dâun logiciel de planification des ressources de lâentreprise (PRE), JD Edwards de préférence;Capacité à travailler avec des données et des outils logiciels dâétablissement de rapports;Compétences exceptionnelles en matière dâorganisation et de gestion du temps. Company Description Linde is a leading global industrial gases and engineering company with 2022 sales of $33 billion. We live our mission of making our world more productive every day by providing high-quality solutions, technologies and services which are making our customers more successful and helping to sustain and protect our planet. The company serves a variety of end markets including chemicals & refining, food & beverage, electronics, healthcare, manufacturing and primary metals. Linde's industrial gases are used in countless applications, from life-saving oxygen for hospitals to high-purity & specialty gases for electronics manufacturing, hydrogen for clean fuels and much more. Linde also delivers state-of-the-art gas processing solutions to support customer expansion, efficiency improvements and emissions reductions. For more information about the company and its products and services, please visit www.linde.com.At Linde, every day is an opportunity: an opportunity to learn, to grow, to share success and to contribute to one of the worldâs leading industrial gas and engineering companies. Seize the opportunity: take your next step with us and join our team.Company Description:Linde is a leading global industrial gases and engineering company with 2022 sales of $33 billion. We live our mission of making our world more productive every day by providing high-quality solutions, technologies and services which are making our customers more successful and helping to sustain and protect our planet. \\r\
\\r\
The company serves a variety of end markets including chemicals & refining, food & beverage, electronics, healthcare, manufacturing and primary metals. Linde's industrial gases are used in countless applications, from life-saving oxygen for hospitals to high-purity & specialty gases for electronics manufacturing, hydrogen for clean fuels and much more. Linde also delivers state-of-the-art gas processing solutions to support customer expansion, efficiency improvements and emissions reductions. \\r\
\\r\
For more information about the company and its products and services, please visit www.linde.com.\\r\
\\r\
At Linde, every day is an opportunity: an opportunity to learn, to grow, to share success and to contribute to one of the worldâs leading industrial gas and engineering companies. Seize the opportunity: take your next step with us and join our team. Job ID: 22656210
___________________
Linde Canada Inc.
-
33
Job Description:Job Description Installateur/installatrice d'appareils d'éclairage - Installer/ Assembler Nous recherchons une personne qui a une expérience dans l'installation et l'assemblage d'appareils d'éclairage pour travailler à temps plein dans notre showroom d'éclairage. Exigences: La connaissance de l'électricité et entrepôt, de l'expérience est un atout. Résumé des tâches: Montez, installez des luminaires et meubles dans la salle d'exposition. Réparations mineures. Aidez dans les tâches d'entrepôt Autres tâches connexes. Compétences: Informatique, bilingue, organisé, maniable et énergique. Nous offrons: Assurance maladie et dentaire collective. Environnement de travail dynamique dans une grande entreprise et opportunités de carrière Type d'emploi: Temps plein Expérience requise: connaissance de l'électricité Langue requise: Anglais et Francais *** English Version*** We are looking for a person with experience in assembly and installation of lighting fixtures to work full time in our showroom. Must have some electricity knowledge. Some responsibilities: Assemble and install lighting fixtures and furniture in the showroom. Minor repairs. Assist in warehouse tasks. Other related tasks Skills required: bilingual, organised, flexible, energetic, computer literate. Min experience desired: knowledge of electricity We offer: Health and dental group insurance. Great work environment. Carrier opportunities. Job ID: 8127883
___________________
Montréal Luminaire & Quincaillerie - Montreal Lighting & Hardware
-
34
Job DescriptionOverview
Commencez votre carrière chez Enterprise! Nous embauchons immédiatement pour notre programme respecté de formation en gestion.
Â
Que vous imaginiez un avenir dans les domaines des ventes, du développement des affaires, du service à la clientèle, de la gestion de la vente au détail ou de lâexploitation, en tant que gestionnaire en cours de formation, vous pouvez compter sur un cheminement de carrière avec un début clair et une fin ouverte qui regorge de possibilités. Grâce à la formation, au perfectionnement, au mentorat et à une culture de promotion à lâinterne, vous allez toujours progresser dans votre carrière.
Â
Ce poste est situé à 164 Rte du Président-Kennedy, Lévis, QC G6V 6E1 ou environs
Â
Nous offrons un régime dâavantages sociaux robuste comprenant, mais sans sây limiter :
- Rémunération concurrentielle â Ce poste offre une rémunération annuelle ciblé à la première année de 53,500 $
- Possibilité dâavancement de carrière rapide basé sur les performances
- Ãvolution salariale
- Formation continue et développement professionnel
- Congé payé, commençant à 12 jours de congé par année
- Assurance maladie, dentaire, soins de la vue; assurance vie; assurance médicaments
- Rabais pour les employés sur les locations de voiture, les achats de voiture et bien plus encore!
- Régime dâépargne-retraite avec cotisation de l'employeur et partage des profits
- Programme de mentorat
Nous sommes un portefeuille familial de marques de classe mondiale et un important fournisseur de solutions de tramsport dans le monde entier. Fondée il y a plus de 65 ans avec un engagement envers les communautés que nous servons, notre entreprise comprend un réseau mondial de 90 000 membres dévoués dans près de 100 pays, et plus de 2,3 millions de véhicules qui transportent nos clients là où ils veulent aller. Nous devons notre succès à chacun de nos employés. Câest pourquoi nous donnons à tous les membres de notre équipe des occasions de croissance.
ResponsibilitiesEn tant que Gestionnaire en formation, vous commencerez à vous familiariser avec nos opérations dès le premier jour à lâune de nos succursales de quartier. On vous confiera les tâches combinées d'être lâimage dâEnterprise auprès de nos clients et partenaires tout en assurant le fonctionnement des opérations en arrière-scène. Grâce à notre programme structuré, vous maîtriserez les connaissances et le savoir-faire nécessaires pour un jour gérer votre propre succursale, faire croître votre marché et développer votre équipe.
Â
Dans notre environnement d'apprentissage pratique, vous trouverez les conseils, le mentorat et le soutien dont vous avez besoin pour réussir. Vous pourrez également vous impliquer dans la collectivité et y bâtir des relations essentielles à la croissance de votre propre succursale.
Â
Nous vous apprendrons à maîtriser le service à la clientèle, les ventes et le marketing, les finances et les activités d'exploitation. Vous découvrirez ce que signifie pleinement l'expression « le client est notre priorité ». Notre culture organisationnelle en est une de compétition amicale, essentielle à notre croissance â et à votre réussite.
Qualifications- Doit avoir obtenu au minimum un Baccalauréat ou supérieur.
- Doit être autorisé à travailler légalement au Canada et ne pas avoir besoin de parrainage par notre compagnie maintenant ou dans le futur.
- Doit avoir un permis de conduire valide avec pas plus de 2 infractions de la route et/ou d'accident responsable dans les 3 dernières années.
- Ne pas avoir eu de sanction liée à la drogue ou lâalcool sur dossier de conduite dans les 5 dernières années.
- Doit parler un français courant et un anglais fonctionnel.
- Doit avoir de lâexpérience en vente, service à la clientèle et leadership.
___________________
Enterprise Rent-A-Car
-
35
Job Description:Job Description Réaliser des ventes à lâextérieur et en personne, de manière à constituer une base de clients fidèles dans une zone géographique déterminée, tout en renforçant la position ou la part de marché de lâentreprise sur le territoire.Développer, analyser et gérer les plans dâaffaires liés à la base de données des clients afin de maintenir et faire progresser les ventes de manière efficace.Utiliser le procédé de gestion du temps et du territoire, réaliser le zonage dâun territoire par clientèle potentielle et ventes antérieures, créer/gérer un horaire quotidien, et utiliser des outils de productivité des ventes.Utiliser la vente consultative; convaincre les clients quâils ont besoin dâun produit ou service.Effectuer la démonstration directe de produits et services Hilti, en personne, auprès des clients.Identifier les rôles clés sur un projet de chantier et comprendre les responsabilités et besoins de chacun; obtenir un rendez-vous avec des décideurs de premier échelon et dâéchelon intermédiaire au sein des entreprises de construction/industrielles.Identifier et sélectionner les principaux comptes potentiels sur le territoire de vente affecté.Analyser et identifier des clients à cibler, définir les critères à utiliser pour sélectionner les clients, et créer des plans dâaffaires pour identifier les clients potentiels ainsi que les produits qui nâentrent pas encore dans les habitudes dâachat actuelles des clients.Collaborer avec divers services pour être un gestionnaire de comptes efficace (gestion des matières, logistique, crédit, marketing, services techniques et service à la clientèle).Gérer et maintenir des actifs de lâentreprise, notamment les véhicules fournis par lâentreprise, les stocks de véhicules, les ordinateurs portables et les téléphones intelligents afin de réduire au minimum les pertes en raison de dommages ou pertes de stocks.Participer à des expositions commerciales de lâindustrie de la construction pour établir des relations et se constituer un réseau de contacts.Tâches supplémentaires selon les affectations Company Description If youâre new to the industry, you might not have heard of us. We provide leading-edge tools, technologies, software and services for the global construction sector. We have a proud heritage, built over 75 years, and a worldwide reputation for pioneering products and exceptional service. With more than 30,000 people in more than 120 Locations, which weâre looking to expand, weâre a great place for you to show us your worth, step up to new challenges and grow your career.Company Description:If youâre new to the industry, you might not have heard of us. We provide leading-edge tools, technologies, software and services for the global construction sector. We have a proud heritage, built over 75 years, and a worldwide reputation for pioneering products and exceptional service. With more than 30,000 people in more than 120 Locations, which weâre looking to expand, weâre a great place for you to show us your worth, step up to new challenges and grow your career. Job ID: 8719714
___________________
Hilti North America
-
36
Job Description:Job Description Avis aux chercheurs de nouveaux défis: le Grand Nord vous attends! La Relève en force est à la recherche dagents en relations humaines prêts à rejoindre notre équipe de passionné pour nos projets dans le Grand Nord. Que ce soit à la DPJ ou dans les centres de santé et services sociaux, votre présence fera assurément une différence! Les avantages à rejoindre la Relève en Force: Un salaire à la hauteur de vos compétences et de votre expérience.Augmentation salariale à toutes les 500 heures travaillées.Transport et Logement payés.Régime dassurances collectives (sous certaines conditions).Prime de référencement: à partir de 350$ Vos responsabilités: Fournir un soutien psychosocial aux individus et familles dans le domaine de la santé et des services sociaux.Ãlaborer des plans dintervention personnalisés en collaboration étroite avec les bénéficiaires.Participer à des initiatives de prévention et de renforcement communautaire.Travailler en étroite collaboration avec dautres professionnels pour un soutien holistique. Les exigences du poste: Baccalauréat en psychologie, en psycho-éducation, en criminologie ou domaine connexe.Faire partie de ton ordre professionnel (un atout).Bilinguisme ou anglais très avancé.Facilité à intervenir rapidement et de manière appropriée en situation de crise.Aptitude à analyser des situations complexes et à trouver des solutions efficaces. Si vous êtes passionné par votre métier et que vous êtes motivé à lidée de travailler dans une entreprise qui prend soin de ses employés et qui a comme premier mandat de mettre votre bien-être en priorité, joignez-vous dès maintenant à la Relève en Force. Vous ne le regretterez pas! (Le genre masculin est employé sans intention discriminatoire, mais uniquement en vue dâalléger la présente annonce). #P2 Job ID: 35179077
___________________
Relève en Force
-
37
Allo, je dois être très ennuyant.
MA vie est déplorable et est un enfer, mais certain se plaigne la bouche pleine ;)
Je ne rencontre JAMAIS de femmes, ni même une, même pas une fois par année et je passe pourtant plus de 10 000 minutes par ans sur tout les sites de rencontres.
Bon, je suis assez sélectif et difficile !
Il est certain que bcp de femmes rêve de moi et inc...
Mais, pas celle qui me font rêver, espérer, et me font continuer d'avancer et m'améliorer !
Je recherche seulement une femme de mon goût ( mince, un minimum de sein, jolie dans les 2-3 première sur 10, plus jeune que moi absolument... a moins que tu ne sois TOP canon et ben ben sympas ).
J'offre un salaire négociable pour faire de simple activités tel qu'allez en moto de route, de trail, d'allez en boat, kayak, vélo, marché, resto, escalade, manèges a la ronde, allez a val cartier, boire un verre, tirer du fling a mon club de tir, ( mon rêve si tu aime le volley-ball ), allez en voyage si je t'adore trop et un million d'autres choses... jeux de sociéty, parler - écouter - conseiller !
Quand je trouve une femme jolie ( très jolie ) ; elle me déteste automatiquement ... je suis ben sympas, je n'ai pas parlé de sexe ! Je recherche seulement èa sortir un peu, avec un espoir que tu me rediras lets'go on se revoit pour une autre sortie !! :) Espérant qu'un jour tu vois que c'est gagnant gagnant LOL. En attendant, appel moi - écris moi pour discuter de l'activité et du montant que tu me demande : Jonathan Lessard Lapointe = j'ai l'air fou je sais ; c'est pour ne pas avoir 10-20 messages Fb par jour.
Ah, je ne suis pas du type harcelant, tâche, fatiguant et violent alors si tu ne veux pas me revoir...ce ne sera pas grave... de toute façon , èa payer comme ça lol = Bcp plus de chance que ce soit moi qui veuille seulement rester ami. DslTu peux être de Mtl, de Qc et inc quoi que je prérerais que tu vive sur un voilier dans les caraibes et m'offre un 2 mois cet hiver a quelques milliers de dollars pour continuer mon apprentissage èa voile et ect.
Bonne journée !! Ah si tu es née gars et te crois femme, stp DISPARAIT 1000 ANS !
-
38
Cherche aide/ préposé a domicile pour prendre soin d'un jeune homme à mobilite reduite (chaise roulante). Minimun deux soirs semaines (mise en nuit) et de jour au besoin.
- Être à l'aise pour faire transfert de la chaise roulante.
- Aide pour soin d'hygiene (douche)
- Accompagnateur (gardiennage)
- Qualite humaine requise
- Etre responsable, ponctuel et dynamique.
- Salaire offert par CLSC418- 590 -4284
-
39
En choisissant Bell Solutions techniques, vous optez pour une carrière, pas seulement un emploi. Nous nous engageons à développer les talents et à offrir des opportunités de croissance infinies aux membres de notre équipe. Rejoignez l’équipe de Bell Solutions techniques et découvrez comment nous faisons les choses pour nos membres et nos clients : correctement, avec une touche personnelle et avec excellence !
Aperçu du posteVous aimez les défis ? Nous avons la carrière qu'il vous faut. Nous recherchons des employé(e)s engagé(e)s, avec ou sans expérience, pour remplir le rôle de technicien et technicienne en télécommunication. Vous nous aiderez à soutenir notre croissance et notre développement en continus en installant et réparant les services de téléphonie résidentielle, internet et Télé Fibe. Que vous ayez ou non de l'expérience en télécommunication, nous vous donnerons une formation complète pour devenir l’un(e) des meilleur(e)s.
Nous vous invitons à visionner notre vidéo sur YouTube qui vous donne une présentation détaillée de l'emploi : https://youtu.be/1KFSojLGApk.
- Agir comme ambassadeur et ambassadrice de Bell en représentant Bell et veillant à répondre aux attentes de notre clientèle.
- Assurez l'installation et la réparation des services sur les réseaux de fibre optique et de cuivre de Bell.
- Résoudre des problèmes techniques en utilisant vos connaissances, vos outils et les équipements fournis.
- S’entraider et collaborer en équipe en plus de travailler de façon autonome
- Promouvoir des produits et services Bell auprès de nos clients.
- Respecter les politiques de santé et de sécurité en vigueur.
- Permis de conduire valide : détenir un permis de conduire probatoire ou régulier valide (Classe 5). Permis avec la mention international est accepté pour les travailleurs étrangers.
- Disponibilité 40 heures par semaine (jours, soirs et fins de semaine).
- Capacité à s'ajuster aux conditions météo afin de travailler à l’extérieur à l’année.
- Compétences physiques : doit être en mesure de déplacer du matériel d’un maximum de 70 lb. La formation nécessaire sera donnée afin de montrer les techniques permettant de déplacer plus efficacement et facilement les charges.
- Aptitude à travailler en hauteur : être en mesure de monter dans une échelle d’une hauteur maximale de 28 pieds et pouvant soutenir un maximum de 325 lb.
- Programme d'assurances collectives personnalisables comprenant une couverture d'assurance-vie, une assurance invalidité, une assurance de soins dentaires et médicaux (incluant un service de télémédecine), une assurance voyage et bien plus encore, pour vous et les membres de votre famille admissibles.
- Régime à cotisations déterminées (CD) : adhésion automatique après 3 mois de service, 3 % de cotisation de la compagnie de base, en plus d’une cotisation égale à celle de l’employé, pouvant aller jusqu’à 5 %.
- Rabais et avantages : bénéficiez d'un rabais de 35% sur les services Bell, ainsi que de nombreuses autres réductions et avantages.
- Opportunités de formation et de développement de carrière incluant des remboursements d'études allant jusqu'à 1500$ par année. Après un an de service.
- Augmentation salariale régulière : bénéficiez d'une augmentation salariale de 1$ toutes les 1040 heures travaillées, soit environ deux fois par an. Jusqu’à 37,50$/h.
- Formation et outils : formation complète rémunérée, équipement de protection et gamme de vêtements fournis pour toutes les saisons. En plus d’un téléphone mobile fournis par la compagnie.
Lieux de travail : Saguenay
Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.
Chez Bell Solutions techniques, nous n’acceptons pas seulement les différences, nous les célébrons. Nous nous engageons à favoriser un milieu de travail inclusif, équitable et accessible où les membres de l’équipe se sentent valorisés, respectés et soutenus, et ont la possibilité d’atteindre leur plein potentiel. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes ayant un handicap.
Des adaptations sont disponibles sur demande pour les candidats participant à tous les aspects du processus de sélection. Pour une demande confidentielle, contactez votre recruteur ou envoyez-nous un courriel à recrutement@belltechsolutions.ca pour prendre des dispositions. Si vous avez des questions concernant les emplois accessibles chez Bell, veuillez envoyer un courriel à notre équipe d’équité en matière d’emploi à equite-equity@bellsolutionstech.ca.
___________________
Bell Canada
-
40
En choisissant Bell Solutions techniques, vous optez pour une carrière, pas seulement un emploi. Nous nous engageons à développer les talents et à offrir des opportunités de croissance infinies aux membres de notre équipe. Rejoignez l’équipe de Bell Solutions techniques et découvrez comment nous faisons les choses pour nos membres et nos clients : correctement, avec une touche personnelle et avec excellence !
Aperçu du posteVous aimez les défis ? Nous avons la carrière qu'il vous faut. Nous recherchons des employé(e)s engagé(e)s, avec ou sans expérience, pour remplir le rôle de technicien et technicienne en télécommunication. Vous nous aiderez à soutenir notre croissance et notre développement en continus en installant et réparant les services de téléphonie résidentielle, internet et Télé Fibe. Que vous ayez ou non de l'expérience en télécommunication, nous vous donnerons une formation complète pour devenir l’un(e) des meilleur(e)s.
Nous vous invitons à visionner notre vidéo sur YouTube qui vous donne une présentation détaillée de l'emploi : https://youtu.be/1KFSojLGApk.
- Agir comme ambassadeur et ambassadrice de Bell en représentant Bell et veillant à répondre aux attentes de notre clientèle.
- Assurez l'installation et la réparation des services sur les réseaux de fibre optique et de cuivre de Bell.
- Résoudre des problèmes techniques en utilisant vos connaissances, vos outils et les équipements fournis.
- S’entraider et collaborer en équipe en plus de travailler de façon autonome
- Promouvoir des produits et services Bell auprès de nos clients.
- Respecter les politiques de santé et de sécurité en vigueur.
- Permis de conduire valide : détenir un permis de conduire probatoire ou régulier valide (Classe 5). Permis avec la mention international est accepté pour les travailleurs étrangers.
- Disponibilité 40 heures par semaine (jours, soirs et fins de semaine).
- Capacité à s'ajuster aux conditions météo afin de travailler à l’extérieur à l’année.
- Compétences physiques : doit être en mesure de déplacer du matériel d’un maximum de 70 lb. La formation nécessaire sera donnée afin de montrer les techniques permettant de déplacer plus efficacement et facilement les charges.
- Aptitude à travailler en hauteur : être en mesure de monter dans une échelle d’une hauteur maximale de 28 pieds et pouvant soutenir un maximum de 325 lb.
- Programme d'assurances collectives personnalisables comprenant une couverture d'assurance-vie, une assurance invalidité, une assurance de soins dentaires et médicaux (incluant un service de télémédecine), une assurance voyage et bien plus encore, pour vous et les membres de votre famille admissibles.
- Régime à cotisations déterminées (CD) : adhésion automatique après 3 mois de service, 3 % de cotisation de la compagnie de base, en plus d’une cotisation égale à celle de l’employé, pouvant aller jusqu’à 5 %.
- Rabais et avantages : bénéficiez d'un rabais de 35% sur les services Bell, ainsi que de nombreuses autres réductions et avantages.
- Opportunités de formation et de développement de carrière incluant des remboursements d'études allant jusqu'à 1500$ par année. Après un an de service.
- Augmentation salariale régulière : bénéficiez d'une augmentation salariale de 1$ toutes les 1040 heures travaillées, soit environ deux fois par an. Jusqu’à 37,50$/h.
- Formation et outils : formation complète rémunérée, équipement de protection et gamme de vêtements fournis pour toutes les saisons. En plus d’un téléphone mobile fournis par la compagnie.
Lieux de travail : Saguenay
Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.
Chez Bell Solutions techniques, nous n’acceptons pas seulement les différences, nous les célébrons. Nous nous engageons à favoriser un milieu de travail inclusif, équitable et accessible où les membres de l’équipe se sentent valorisés, respectés et soutenus, et ont la possibilité d’atteindre leur plein potentiel. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes ayant un handicap.
Des adaptations sont disponibles sur demande pour les candidats participant à tous les aspects du processus de sélection. Pour une demande confidentielle, contactez votre recruteur ou envoyez-nous un courriel à recrutement@belltechsolutions.ca pour prendre des dispositions. Si vous avez des questions concernant les emplois accessibles chez Bell, veuillez envoyer un courriel à notre équipe d’équité en matière d’emploi à equite-equity@bellsolutionstech.ca.
___________________
Bell Canada
-
41
Job DescriptionOverview
Commencez votre carrière chez Enterprise! Nous embauchons immédiatement pour notre programme respecté de formation en gestion.
Que vous imaginiez un avenir dans les domaines des ventes, du développement des affaires, du service à la clientèle, de la gestion de la vente au détail ou de l’exploitation, en tant que gestionnaire en cours de formation, vous pouvez compter sur un cheminement de carrière avec un début clair et une fin ouverte qui regorge de possibilités. Grâce à la formation, au perfectionnement, au mentorat et à une culture de promotion à l’interne, vous allez toujours progresser dans votre carrière.
Ce poste est situé à 1538 Bd Saint-Paul, Chicoutimi, QC G7J 3C5 ou environs
Nous offrons un régime d’avantages sociaux robuste comprenant, mais sans s’y limiter :
- Rémunération concurrentielle – Ce poste offre une rémunération annuelle ciblé à la première année de 53,500 $
- Possibilité d’avancement de carrière rapide basé sur les performances
- Évolution salariale
- Formation continue et développement professionnel
- Congé payé, commençant à 12 jours de congé par année
- Assurance maladie, dentaire, soins de la vue; assurance vie; assurance médicaments
- Rabais pour les employés sur les locations de voiture, les achats de voiture et bien plus encore!
- Régime d’épargne-retraite avec cotisation de l'employeur et partage des profits
Nous sommes un portefeuille familial de marques de classe mondiale et un important fournisseur de solutions de tramsport dans le monde entier. Fondée il y a plus de 65 ans avec un engagement envers les communautés que nous servons, notre entreprise comprend un réseau mondial de 90 000 membres dévoués dans près de 100 pays, et plus de 2,3 millions de véhicules qui transportent nos clients là où ils veulent aller. Nous devons notre succès à chacun de nos employés. C’est pourquoi nous donnons à tous les membres de notre équipe des occasions de croissance.
ResponsibilitiesEn tant que Gestionnaire en formation, vous commencerez à vous familiariser avec nos opérations dès le premier jour à l’une de nos succursales de quartier. On vous confiera les tâches combinées d'être l’image d’Enterprise auprès de nos clients et partenaires tout en assurant le fonctionnement des opérations en arrière-scène. Grâce à notre programme structuré, vous maîtriserez les connaissances et le savoir-faire nécessaires pour un jour gérer votre propre succursale, faire croître votre marché et développer votre équipe.
Dans notre environnement d'apprentissage pratique, vous trouverez les conseils, le mentorat et le soutien dont vous avez besoin pour réussir. Vous pourrez également vous impliquer dans la collectivité et y bâtir des relations essentielles à la croissance de votre propre succursale.
Nous vous apprendrons à maîtriser le service à la clientèle, les ventes et le marketing, les finances et les activités d'exploitation. Vous découvrirez ce que signifie pleinement l'expression « le client est notre priorité ». Notre culture organisationnelle en est une de compétition amicale, essentielle à notre croissance – et à votre réussite.
Qualifications- Baccalauréat universitaire un atout (Doit avoir obtenu au minimum un Diplôme de 3 ans dans un établissement collégial)
- Doit être autorisé à travailler légalement au Canada et ne pas avoir besoin de parrainage par notre compagnie maintenant ou dans le futur.
- Doit avoir un permis de conduire valide avec pas plus de 2 infractions de la route et/ou d'accident responsable dans les 3 dernières années.
- Ne pas avoir eu de sanction liée à la drogue ou l’alcool sur dossier de conduite dans les 5 dernières années.
- Doit parler un français courant et un anglais fonctionnel.
- Doit avoir de l’expérience en vente, service à la clientèle et leadership.
___________________
Enterprise Rent-A-Car
-
42
En choisissant Bell Solutions techniques, vous optez pour une carrière, pas seulement un emploi. Nous nous engageons à développer les talents et à offrir des opportunités de croissance infinies aux membres de notre équipe. Rejoignez l’équipe de Bell Solutions techniques et découvrez comment nous faisons les choses pour nos membres et nos clients : correctement, avec une touche personnelle et avec excellence !
Aperçu du posteVous aimez les défis ? Nous avons la carrière qu'il vous faut. Nous recherchons des employé(e)s engagé(e)s, avec ou sans expérience, pour remplir le rôle de technicien et technicienne en télécommunication. Vous nous aiderez à soutenir notre croissance et notre développement en continus en installant et réparant les services de téléphonie résidentielle, internet et Télé Fibe. Que vous ayez ou non de l'expérience en télécommunication, nous vous donnerons une formation complète pour devenir l’un(e) des meilleur(e)s.
Nous vous invitons à visionner notre vidéo sur YouTube qui vous donne une présentation détaillée de l'emploi : https://youtu.be/1KFSojLGApk.
- Agir comme ambassadeur et ambassadrice de Bell en représentant Bell et veillant à répondre aux attentes de notre clientèle.
- Assurez l'installation et la réparation des services sur les réseaux de fibre optique et de cuivre de Bell.
- Résoudre des problèmes techniques en utilisant vos connaissances, vos outils et les équipements fournis.
- S’entraider et collaborer en équipe en plus de travailler de façon autonome
- Promouvoir des produits et services Bell auprès de nos clients.
- Respecter les politiques de santé et de sécurité en vigueur.
- Permis de conduire valide : détenir un permis de conduire probatoire ou régulier valide (Classe 5). Permis avec la mention international est accepté pour les travailleurs étrangers.
- Disponibilité 40 heures par semaine (jours, soirs et fins de semaine).
- Capacité à s'ajuster aux conditions météo afin de travailler à l’extérieur à l’année.
- Compétences physiques : doit être en mesure de déplacer du matériel d’un maximum de 70 lb. La formation nécessaire sera donnée afin de montrer les techniques permettant de déplacer plus efficacement et facilement les charges.
- Aptitude à travailler en hauteur : être en mesure de monter dans une échelle d’une hauteur maximale de 28 pieds et pouvant soutenir un maximum de 325 lb.
- Programme d'assurances collectives personnalisables comprenant une couverture d'assurance-vie, une assurance invalidité, une assurance de soins dentaires et médicaux (incluant un service de télémédecine), une assurance voyage et bien plus encore, pour vous et les membres de votre famille admissibles.
- Régime à cotisations déterminées (CD) : adhésion automatique après 3 mois de service, 3 % de cotisation de la compagnie de base, en plus d’une cotisation égale à celle de l’employé, pouvant aller jusqu’à 5 %.
- Rabais et avantages : bénéficiez d'un rabais de 35% sur les services Bell, ainsi que de nombreuses autres réductions et avantages.
- Opportunités de formation et de développement de carrière incluant des remboursements d'études allant jusqu'à 1500$ par année. Après un an de service.
- Augmentation salariale régulière : bénéficiez d'une augmentation salariale de 1$ toutes les 1040 heures travaillées, soit environ deux fois par an. Jusqu’à 37,50$/h.
- Formation et outils : formation complète rémunérée, équipement de protection et gamme de vêtements fournis pour toutes les saisons. En plus d’un téléphone mobile fournis par la compagnie.
Lieux de travail : Saguenay
Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.
Chez Bell Solutions techniques, nous n’acceptons pas seulement les différences, nous les célébrons. Nous nous engageons à favoriser un milieu de travail inclusif, équitable et accessible où les membres de l’équipe se sentent valorisés, respectés et soutenus, et ont la possibilité d’atteindre leur plein potentiel. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes ayant un handicap.
Des adaptations sont disponibles sur demande pour les candidats participant à tous les aspects du processus de sélection. Pour une demande confidentielle, contactez votre recruteur ou envoyez-nous un courriel à recrutement@belltechsolutions.ca pour prendre des dispositions. Si vous avez des questions concernant les emplois accessibles chez Bell, veuillez envoyer un courriel à notre équipe d’équité en matière d’emploi à equite-equity@bellsolutionstech.ca.
___________________
Bell Canada
-
43
En choisissant Bell Solutions techniques, vous optez pour une carrière, pas seulement un emploi. Nous nous engageons à développer les talents et à offrir des opportunités de croissance infinies aux membres de notre équipe. Rejoignez lâéquipe de Bell Solutions techniques et découvrez comment nous faisons les choses pour nos membres et nos clients : correctement, avec une touche personnelle et avec excellenceâ!
Aperçu du posteÂ
Vous aimez les défis ? Nous avons la carrière qu'il vous faut. Nous recherchons des employé(e)s engagé(e)s, avec ou sans expérience, pour remplir le rôle de technicien et technicienne en télécommunication. Vous nous aiderez à soutenir notre croissance et notre développement en continus en installant et réparant les services de téléphonie résidentielle, internet et Télé Fibe. Que vous ayez ou non de l'expérience en télécommunication, nous vous donnerons une formation complète pour devenir lâun(e) des meilleur(e)s.
Â
Nous vous invitons à visionner notre vidéo sur YouTube qui vous donne une présentation détaillée de l'emploi : https://youtu.be/1KFSojLGApk.
Â
Principales responsabilitésÂ
- Agir comme ambassadeur et ambassadrice de Bell en représentant Bell et veillant à répondre aux attentes de notre clientèle.
- Assurez l'installation et la réparation des services sur les réseaux de fibre optique et de cuivre de Bell.
- Résoudre des problèmes techniques en utilisant vos connaissances, vos outils et les équipements fournis.
- Sâentraider et collaborer en équipe en plus de travailler de façon autonome
- Promouvoir des produits et services Bell auprès de nos clients.
- Respecter les politiques de santé et de sécurité en vigueur.
Â
- Permis de conduire valide : détenir un permis de conduire probatoire ou régulier valide (Classe 5). Permis avec la mention international est accepté pour les travailleurs étrangers.
- Disponibilité 40 heures par semaine (jours, soirs et fins de semaine).
- Capacité à s'ajuster aux conditions météo afin de travailler à lâextérieur à lâannée.
- Compétences physiques : doit être en mesure de déplacer du matériel dâun maximum de 70 lb. La formation nécessaire sera donnée afin de montrer les techniques permettant de déplacer plus efficacement et facilement les charges.
- Aptitude à travailler en hauteur : être en mesure de monter dans une échelle dâune hauteur maximale de 28 pieds et pouvant soutenir un maximum de 325 lb.
Â
- Programme d'assurances collectives personnalisables comprenant une couverture d'assurance-vie, une assurance invalidité, une assurance de soins dentaires et médicaux (incluant un service de télémédecine), une assurance voyage et bien plus encore, pour vous et les membres de votre famille admissibles.
- Régime à cotisations déterminées (CD) : adhésion automatique après 3 mois de service, 3 % de cotisation de la compagnie de base, en plus dâune cotisation égale à celle de lâemployé, pouvant aller jusquâà 5 %.
- Rabais et avantages : bénéficiez d'un rabais de 35% sur les services Bell, ainsi que de nombreuses autres réductions et avantages.
- Opportunités de formation et de développement de carrière incluant des remboursements d'études allant jusqu'à 1500$ par année. Après un an de service.
- Augmentation salariale régulière : bénéficiez d'une augmentation salariale de 1$ toutes les 1040 heures travaillées, soit environ deux fois par an. Jusquâà 37,50$/h.
- Formation et outils : formation complète rémunérée, équipement de protection et gamme de vêtements fournis pour toutes les saisons. En plus dâun téléphone mobile fournis par la compagnie.
Â
Â
Informations supplémentairesÂ
Lieux de travail : La Malbaie
Â
Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.
Â
Chez Bell Solutions techniques, nous nâacceptons pas seulement les différences, nous les célébrons. Nous nous engageons à favoriser un milieu de travail inclusif, équitable et accessible où les membres de lâéquipe se sentent valorisés, respectés et soutenus, et ont la possibilité dâatteindre leur plein potentiel. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes ayant un handicap.
Â
Des adaptations sont disponibles sur demande pour les candidats participant à tous les aspects du processus de sélection. Pour une demande confidentielle, contactez votre recruteur ou envoyez-nous un courriel à  recrutement@belltechsolutions.ca pour prendre des dispositions. Si vous avez des questions concernant les emplois accessibles chez Bell, veuillez envoyer un courriel à notre équipe dâéquité en matière dâemploi à  equite-equity@bellsolutionstech.ca.
___________________
Bell Canada
-
44
Gain cash at Home by Participating in Paid Surveys - Data Entry clerks - Customer Service Representative - Part-time
We are trying to find people across the country to participate in paid surveys - Apply ASAP!
We offer you the possibility to gain additional income at home (remotely) and likewise to decide your own participation schedule. At this work, you will be performing various tasks such as data entry, performing e-mail response, reviews, studies and also various other online tasks.
This work from home possibility is very rewarding and will help form the market as well as affect brand-new products concerning market. Sometimes you will even get to see products prior to the public and participate in testing them. You'll be helping companies gather data to help forecast trends and influence future organisation decisions based on the info provided.
- Earn cash taking polls.
- Different payment methods, including Paypal, direct check, or online virtual gift card codes
- Part Time
- Work remotely and gain additional revenue at home.APPLY :
If you are the type of person that is self-motivated as well as comfortable working on your very own in the house, enjoy such work as e-mail customer service, data entry and review products, then you are the person we are searching for.
Data entry clerks come from all various backgrounds including, data entry, telemarketing, client service, sales, clerical, secretary, administrative assistant, receptionist, call center, part-time.
*Please note that this is an opportunity to earn extra money from home and should not be considered as a full time job.
___________________
CanadaSurveyJob
-
45
En choisissant Bell Solutions techniques, vous optez pour une carrière, pas seulement un emploi. Nous nous engageons à développer les talents et à offrir des opportunités de croissance infinies aux membres de notre équipe. Rejoignez lâéquipe de Bell Solutions techniques et découvrez comment nous faisons les choses pour nos membres et nos clients : correctement, avec une touche personnelle et avec excellenceâ!
Aperçu du posteÂ
Vous aimez les défis ? Nous avons la carrière qu'il vous faut. Nous recherchons des employé(e)s engagé(e)s, avec ou sans expérience, pour remplir le rôle de technicien et technicienne en télécommunication. Vous nous aiderez à soutenir notre croissance et notre développement en continus en installant et réparant les services de téléphonie résidentielle, internet et Télé Fibe. Que vous ayez ou non de l'expérience en télécommunication, nous vous donnerons une formation complète pour devenir lâun(e) des meilleur(e)s.
Â
Nous vous invitons à visionner notre vidéo sur YouTube qui vous donne une présentation détaillée de l'emploi : https://youtu.be/1KFSojLGApk.
Â
Principales responsabilitésÂ
- Agir comme ambassadeur et ambassadrice de Bell en représentant Bell et veillant à répondre aux attentes de notre clientèle.
- Assurez l'installation et la réparation des services sur les réseaux de fibre optique et de cuivre de Bell.
- Résoudre des problèmes techniques en utilisant vos connaissances, vos outils et les équipements fournis.
- Sâentraider et collaborer en équipe en plus de travailler de façon autonome
- Promouvoir des produits et services Bell auprès de nos clients.
- Respecter les politiques de santé et de sécurité en vigueur.
Â
- Permis de conduire valide : détenir un permis de conduire probatoire ou régulier valide (Classe 5). Permis avec la mention international est accepté pour les travailleurs étrangers.
- Disponibilité 40 heures par semaine (jours, soirs et fins de semaine).
- Capacité à s'ajuster aux conditions météo afin de travailler à lâextérieur à lâannée.
- Compétences physiques : doit être en mesure de déplacer du matériel dâun maximum de 70 lb. La formation nécessaire sera donnée afin de montrer les techniques permettant de déplacer plus efficacement et facilement les charges.
- Aptitude à travailler en hauteur : être en mesure de monter dans une échelle dâune hauteur maximale de 28 pieds et pouvant soutenir un maximum de 325 lb.
Â
- Programme d'assurances collectives personnalisables comprenant une couverture d'assurance-vie, une assurance invalidité, une assurance de soins dentaires et médicaux (incluant un service de télémédecine), une assurance voyage et bien plus encore, pour vous et les membres de votre famille admissibles.
- Régime à cotisations déterminées (CD) : adhésion automatique après 3 mois de service, 3 % de cotisation de la compagnie de base, en plus dâune cotisation égale à celle de lâemployé, pouvant aller jusquâà 5 %.
- Rabais et avantages : bénéficiez d'un rabais de 35% sur les services Bell, ainsi que de nombreuses autres réductions et avantages.
- Opportunités de formation et de développement de carrière incluant des remboursements d'études allant jusqu'à 1500$ par année. Après un an de service.
- Augmentation salariale régulière : bénéficiez d'une augmentation salariale de 1$ toutes les 1040 heures travaillées, soit environ deux fois par an. Jusquâà 37,50$/h.
- Formation et outils : formation complète rémunérée, équipement de protection et gamme de vêtements fournis pour toutes les saisons. En plus dâun téléphone mobile fournis par la compagnie.
Â
Â
Informations supplémentairesÂ
Lieux de travail : Ville de Québec
Â
Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.
Â
Chez Bell Solutions techniques, nous nâacceptons pas seulement les différences, nous les célébrons. Nous nous engageons à favoriser un milieu de travail inclusif, équitable et accessible où les membres de lâéquipe se sentent valorisés, respectés et soutenus, et ont la possibilité dâatteindre leur plein potentiel. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes ayant un handicap.
Â
Des adaptations sont disponibles sur demande pour les candidats participant à tous les aspects du processus de sélection. Pour une demande confidentielle, contactez votre recruteur ou envoyez-nous un courriel à  recrutement@belltechsolutions.ca pour prendre des dispositions. Si vous avez des questions concernant les emplois accessibles chez Bell, veuillez envoyer un courriel à notre équipe dâéquité en matière dâemploi à  equite-equity@bellsolutionstech.ca.
___________________
Bell Canada
-
46
Bonjour,
Nous sommes à la recherche dâune personne pouvant venir à la maison pour préparer notre fils autiste de 32 ans pour le travail le matin et lâaccueillir à la maison en après -midi. Il y a diverses tâches à effectuer pour ses soins dâhygiènes de base, les repas et autres en lien avec notre fils.Horaire :
- 29h par semaine
- 5 jours par semaine du lundi au vendredi;
- 7:15 Ã 9:30;
- 14:30 à 17 :00;De préférence, posséder une voiture puisque ce sont des heures coupées;
Salaire déclaré et payé au taux horaire d'environ 20$/heure.
Congés fériés des normes du travail payés, 2 journées de maladie par année payées et 2 semaines de vacances par année.Nous demeurons dans le Mesnil près des Galeries de la Capitale.
Prendre note que nous avons un chien dâassistance Mira et deux chats.Merci de nous contacter si vous avez besoin de plus d'information.
-
47
[EN]
Dr. Emily Coffey's lab (Concordia University) is conducting a project at the CERVO research center in Quebec City. We're looking for people who are bothered by particular sounds in the environment (called misophonia), for example, the sound of someone else chewing food or typing on a keyboard. We are also looking for people who are not at all bothered by such sounds, as controls. The study can run in French or English as you prefer, and participants' time is compensated ($150 for three hours). If interested, please see the attached flyer or contact us for details: coffeylabconcordia@gmail.com[FR]
Le laboratoire du Dr Emily Coffey (Université Concordia) mène un projet au centre de recherche CERVO à Québec. Nous recherchons des personnes qui sont gênées par des sons particuliers dans l'environnement (appelés misophonies), par exemple le son d'une personne qui mâche de la nourriture ou qui tape sur un clavier. Nous recherchons également des personnes qui ne sont pas du tout gênées par ces sons, qui serviront de contrôle. L'étude peut se dérouler en français ou en anglais, selon votre préférence, et le temps des participants est rémunéré (150 dollars pour trois heures). Si vous êtes intéressé, veuillez consulter le dépliant ci-joint ou nous contacter pour plus de détails : coffeylabconcordia@gmail.com
-
48
Job Description:Job Description Nous sommes à la recherche dâune personne dâexpérience pour effectuer les tâches suivantes :- Régler et faire fonctionner le massicot- En assurer lâentretien- Préparer le papier pour les presses selon les indications au dossier- Préparer le papier imprimé pour les différentes opérations de finition- Opérer différents équipements de finition (plieuse, machine à perforer et scorer)- Réceptionner les commandes de papierExigences et conditions de travail- Expérience requise de lâutilisation dâun massicot- 2 ans dâexpérience- Connaissance de lâimprimerie- Connaissance des équipements de finitionCompétences- Autonomie- Responsable- Initiative- Souci du détail- Esprit dâéquipe Langue demandée : Français (parlé et écrit)Salaire offert : à discuterStatut dâemploi : Jour (37h semaine)*** Résident canadien seulement*** Job ID: 14895124
___________________
Les Impressions Stampa
-
49
Make money at Home by Participating in Paid Surveys - Data Entry clerks - Customer Service Rep - Part Time
We are looking for people across the country to take part in paid studies - Apply ASAP!
We provide you the chance to earn additional earnings from home (remotely) and additionally to determine your own involvement schedule. At this work, you will be performing numerous tasks such as data entry, doing email feedback, evaluations, studies and other online jobs.
This work at home possibility is extremely rewarding and also will help shape the industry and also influence brand-new products concerning market. Sometimes you will even get to see products prior to the public and participate in evaluating them. You'll be helping firms collect data to help projection trends and influence future organisation choices based upon the information given.
- Earn cash taking surveys.
- Various payment methods, consisting of Paypal, straight check, or on-line digital gift card codes
- Part-time
- Work remotely and make extra earnings at home.APPLY :
If you are the type of person that is self-motivated and also comfortable working on your very own in the house, appreciate such work as email client service, data entry as well as evaluate products, then you are the person we are trying to find.
Data entry clerks come from all various backgrounds including, data entry, outbound telemarketing, customer support, sales, clerical, assistant, administrative assistant, receptionist, call facility, part-time.
*Please note that this is an opportunity to earn extra money from home and should not be considered as a full time job.
___________________
CanadaSurveyJob
-
50
Je suis une femme de 34 ans,J'offre mes services pour l'aide à domicile,ménage, rangement, désencombrement, la décoration et j'en passe.
un confort réconfortant quand tu entre chez toi après une journnée de travail. N'est ce pas agréable?! Environement rangé&propre, conscience tranquille.
'' Chaque choses à sa place comme on dit ''
Prix à discuter, selon la demande&vos besoins.
Merci de me faire confiance.