Jobs, Construction, trades with in Canada.
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looking for tile,renovation work in and around 1 hour of grand bend area. over 30 yrs experience
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Hi I'm a carpenter for Winmar and I have all the tools to complete the jobs from tare downs to drywall, to trim work and paint.
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B + B Crack Sealing
All of your crack sealing needs! Hot Rubber for your sealing needs
Parking lots + pot holes
Municapal roads
Agriculture Buildings
.Grain bins silos Pig barns
Bigger driveways
Contact B + B for all you crack sealing needs!
John @226 235 3409 Trevor @ 519 694 8689
bandbCracksealing@hotmail.com
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Description: Modern dairy farm in Huron County seeking a feeding and equipment manager. We are an organized, progressive 350 cow herd and offer competitive wages and benefits. Responsibilities include feeding and bunk management, equipment maintenance, assistance with harvesting and occasional barn work as required. Candidate will service and inspect agricultural and/or construction equipment and conduct preventative maintenance and repairs.
The successful applicant must have:
-Valid drivers’ license
-Experience operating, maintaining and repairing large equipment
-Minimum 2 years agricultural or heavy-duty equipment experience
-Mechanical knowledge of machines and tools, including designs, uses, repair and maintenance
-A genuine interest in the care of animals
-Must be reliable and punctual with a solid work ethic
-A positive attitude and willingness to work as part of a team will take precedence
-Wages dependent on skills, licenses and qualifications. Benefit plan included.
-Housing available
-Must be eligible to work in Canada
Send resumes by email to gnsteenbeek@tcc.on.ca Only qualified applicants will be contacted.
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We are looking for a mechanic/ service technician to help us grow our business located just south of Grand Bend. Shop experience is required (no license required). On the job training will also be provided.
The successful candidate will be required to work on ATV/UTV, snowmobiles, dirtbikes, and street bikes (Harley Davidsons) in a newly built, fully equipped shop. The technician should be clean, thorough, familiar with the metric and imperial systems, and willing to work in a team environment. This position is available immediately with a negotiable start date.
Work in a brand new, modern shop alongside a flexible team with lots opportunity for growth within the company! Please e-mail all inquiries or applications to info@hvpowersports.com
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We are looking for a motivated individual to join our team at our one-of-a-kind motorcycle shop. The successful candidate will be responsible for cleaning the shop, bike detailing, moving bikes, and performing basic mechanical tasks. No tools are required, and on-the-job training will be provided.
Responsibilities:
* Clean the shop and maintain a safe and organized work environment
* Perform bike detailing, including washing, waxing, and polishing
* Assist with moving bikes in and out of the shop
* Perform basic mechanical tasks under the guidance of the senior mechanic
* Provide exceptional customer service and engage with customers when requiredRequirements:
* Passion for motorcycles and an interest in learning more about the industry
* Motivated and eager to learn new skills
* Ability to work independently and as part of a team
* Good communication skills and attention to detail
* Ability to work in a fast-paced environment
* Must be able to lift up to 50 poundsThis is an entry-level position that provides an excellent opportunity to gain real-life skills in the motorcycle industry. We are looking for someone who is passionate about motorcycles and is eager to learn. If you are a hardworking and motivated individual, please apply today!
Email resumes to goderichpower@hotmail.com
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Job Description:Renewable Blade Service Canada Inc. is a composite solutions provider for wind turbine components. Our services are designed to maximize safety while providing solutions and applications to the wind industry. We have immediate opportunities for a Travel Composite Technician to join our team! Responsibilities: * Perform simple to complex fiberglass repairs to rotor blades, nacelles, and nose cones on various WTG's. * Exhibit positive, courteous behavior with customers, businesses and co-workers * Complete required paperwork (ex. Timecards, expense reports, service reports, etc.) * Ability to perform maintenance work on wind turbine generators including but not limited to preventative maintenance, troubleshooting, repairs and modifications. * Adhere to safety policies and procedures Qualifications: * 1+ years minimum experience of fiberglass experience, working with epoxies, polyesters and gel coats required. * Must be able to climb a 300 ft. vertical ladder and work at high elevations. * Planning, organizational and analytical skills. * Ability to handle physical workload up to 50lbs. * Strong mechanical or electrical background would be beneficial. Job ID: 41310379
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RENEWABLE BLADE SERVICE CANADA INC.
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All your plumbing needs. With 25 + years experience. Everything from leaky taps and new toilets to new boiler and hot water tank installs. Give me a call. Reasonable rates. Senior, and first responders discounts. Give us a call. 902 2372189
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Evergreen is a firmly established full service landscape company servicing the local HRM community for over 40 years. Known for delivering beautifully designed landscapes and maintenance programs for high end residential and commercial properties.. Built strongly through long term relationships with clients and local business community members, Evergreen takes pride in delivering an efficient high quality service for our clients.
What we're looking for:
Evergreen is seeking hard working enthusiastic individuals to join the maintenance and landscape crews. Important qualities include open mindedness to learn new skills, punctuality for early mornings, comfortable working outside for long hours and acting according to Evergreen’s customer service standards.Please note: Limited experience required as Senior Landscape staff provide training and coaching.
Requirements:
• Pushing, kneeling, pulling, standing, walking for 8-10 hours daily
• Loading, unloading products from trucks
• Planting and pruning of trees and shrubs
• Effective collaborator in teams of 2-3
• Ability to lift 50-60lbs safely
• Driver’s License PreferredHourly Rate:
Starting $18-20/hour depending on experience
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Aris & B Auto Service ltd is seeking an Experienced Automotive Technician. We are a busy, high energy work place, and have been in the auto repair business for 30 years.
Responsibilities/Required experience include:
-Diagnosing and repair vehicle issues.
-Experience replacing all suspension, steering, brake, fuel components.
-Changing and balancing tires.
-Experience diagnosing/repairing problems with vehicles scanner.
Expected Qualities of Candidate:
-Positive attitude.
-Creative.
-Ability to work with minimal supervision.
Expected Qualifications:
-4+ years shop experience.
-Valid driver license.
If you feel you have the necessary experience and would like to join our team, please don’t hesitate to apply by email, or by phone at 9028303700.
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Employer: A-PLUS Garbage Removal, Halifax, Nova Scotia
For over 15 years, our reliable team of professionals has offered waste management solutions for residential and commercial applications of all sizes in the Halifax Regional Municipality. Whether removing junk, debris or waste from a home or from a large commercial space, we will leave the site looking its best once our services are complete.
Position: Waste Removal Services (Truck Driver and Helper), Full-Time, Permanent Position
A-PLUS Garbage Removal is seeking a reliable and qualified driver to join our team and support the day-to-day collection and transportation of residential and commercial waste, organic and recycling materials throughout the Halifax Regional Municipality to the appropriate disposal sites. The manual collection, removal and sorting of waste may be required as part of the position, and as such the position may include physical exertion, such as heavy lifting, pushing and pulling.
Position Requirements and Responsibilities
• Must possess a valid driver’s licence (Class 5) and provide a current driving record from the Registry of Motor Vehicles (driver abstract) and have at least 4 years driving experience in Canada, having experience driving a larger vehicle is a bonus;
• Responsible for safe and efficient operations, and as such must be reliable, punctual and have strong motor vehicle skills;
• Must be able to perform the physical requirements of this position, including but not limited to:
o The heavy lifting, pushing and pulling of receptacles and other waste removal materials in an efficient manner;
o Repeatedly mounting and dismounting trucks throughout shifts;
o Repeatedly crouching, bending, standing and sitting throughout shifts; and,
o Working in all weather conditions;
• Must comply with all local and provincial transportation regulations and adhere to company health and safety policies, including performing daily pre and post trip truck inspections and other safety and maintenance checks;
• Must remain courteous in all work situations and communicate professionally with customers and fellow employees at all times;
• Must beable to work weekends, holidays and overtime hours as required, depending on the volume of work and available resources;
• While day-to-day route requirements will be standard, the qualified candidate must be familiar with the Halifax area and/or be able to read and understand maps in order to support contracted work, as required;
• Will be required to complete daily driver logs, track hours, and remain accountable to day-to-day route requirements, noting any deviations that may arise; and,
• Required to support regular truck care and maintenance, including cleaning, as required;
• The candidate must possess the proper safety gear, including steel toed boots; and,
• The candidate must have a reliable form of transportation to and from the workplace.Benefits and Compensation
A-PLUS Garbage Removal offers competitive benefits, including:
• Competitive hourly pay rate, with the opportunity for increased pay based on performance
• Dental
• Health
• Life Insurance
• A supportive and friendly work environment
• Overtime hours, as required
Apply Today
If you are interested in joining our A-PLUS team, please submit your resume to info@aplusgarbageremoval.com)
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Looking to hire one employee for general labour. Just picking up drywall. You need to have/get your whimis, orientations for the site,hard hat, safety boots. Job is located down town if interested call or text 9028179020
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Norse Automotive is seeking a full time licensed mechanic. At least 3 years experience. A team player, good customer service, be able to do MVI and AC. Keep the shop clean and organized. No weekends. Hours are Monday - Thursday 8-5, Friday 8-3. Pay rate will be based upon experience between $27 - $35 per hour. Good insurance package, tips from customers and other perks and bonuses. Friendly environment. Drop off resume in person or by email. norseautomotive2019@gmail.com.
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-Schedule a free quote today !!
-Offering tree removal and trimming, yard clean ups, junk removal
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Newman Group Capital Investments is looking to hire a long term project manager for multiple developments in NS as well as labourers.
- Must have valid licence and transportation
- Must have a minimum of 3 years experience in construction or related work
- Must be willing to work a minimum of 40 hours per week.
Full benefits available after probation period. Starting at $21/hour dependant in experience.
Please call Tyler directly at 705 388 2222 or email us at investments@ngci.ca
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Summary:
Cumberland Paving and Contracting is part of Miller Paving Atlantic, based in New Brunswick and Nova Scotia. Cumberland Paving and Contracting provides the public and private sectors with road construction, paving, road and structure rehabilitation, engineering construction, aggregate-based materials, highway operations, and maintenance services.
As an Asphalt Crew Foreperson, You Will:
Order procurement of tools, equipment, and materials to be delivered at specified times to meet work schedules
Direct the activities and performance of the crew and subcontractors
Provide leadership and supervision to the Asphalt Crew
Inspect work in progress to ensure quality meets specifications
Review work in progress and adjust schedules accordingly
Track quantities and production
Deal with clients in a professional and productive manner
Be flexible with work assignments and resources such as equipment, labour, and materials
Conduct safety talks with staff to review policies and practices
Ensure safety practices are followed by the crew
Review completed work; ensure appropriate documentation is completed
What You’ll Bring:Mechanical knowledge or previous experience as foreman, an asset
Minimum of 3 years of experience in asphalt operations
Knowledge of all paving equipment, paving process, and industry requirements
Superb leadership and experience in the supervision of staff
Must have a valid class 5 driver’s license with driver’s abstract meeting Miller’s expectations
Ability to effectively use MS Office including but not limited to MS Teams and Outlook; ability to learn and utilize computer software
Ability to operate in a fast paced and demanding environment in a safe and effective manner
Effective communication skills, and ability to work well in a team
High attention to detail and the ability to think critically
Willingness to work extended hours, weekends, and holidays as required
Travel is required
Miller is proud to provide this unique career opportunity, we offer continuous learning, opportunity for growth, and a competitive compensation package. At our core; we are our people. We succeed because we respect our people and invest in their development, safety and well-being. Miller is an equal opportunity employer. We believe that diversity and inclusion are key attributes to building greatness. Miller’s core values of Integrity and Community welcomes everyone, at work and in the community, and our value of Accountability, means that we own our actions, our decisions and our results. As a Miller employee, this will ultimately be your commitment to our inclusive culture.We will contact candidates selected for an interview. Accommodation for applications with disabilities will be made during the recruitment process when requested.
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WANTING TO TRAVEL ABROAD AND WORK? LET OUR PROGRAM TAKE YOU THERE
TRADESMEN AND LABOURERS, WAITRESSES, CAREGIVERS, FARM WORKERS ETC.
ARE YOU AWARE AUSTRALIA'S MINIMUM WAGE IS $17.29 AND MOST LABOUR JOBS PAY OVER $20 PER HOUR WITH VERY LITTLE EXPERIENCE.
IF YOU ARE A SKILLED TRADESMEN EXPECT $30 TO $40 PER HOUR
*******THESE ARE NOT FLYIN/OUT JOBS*******
****THIS PROGRAM IS FOR ADVENTURE SEEKERS WHO WANT TO WORK AND TRAVEL****
WE ARE RUNNING OUR WORK AND TRAVEL AUSTRALIA PROGRAM IN SYDNEY AUSTRALIA ON :
APRIL 14TH
MAY 21ST
JUNE 28TH
*****the cost of our program is $3995 and includes everything below*****
-Airfare to Sydney Australia
-Airport pickup
-Welcome supper party
-1 weeks accommodations
-Whitecard
-Employer presentation (employers will be attending to hirer you)
-Meet and greet employers
-Work permit including all fees (DONE BY A LICENSED IMMIGRATION CONSULTANT)
-Accommodation assistance (Post course)
-Bank account setup
-TFN registration (Australia Social Insurance number)
-New SIM card for your phone
*****IF YOU HAVE THE QUALIFICATION LISTED BELOW PLEASE CALL ME AT 403-341-5503*****
-MUST BE ABLE TO AFFORD THE COURSE
-MUST BE UNDER 31 FOR VISA PURPOSES
-MUST HAVE A CANADIAN PASSPORT
-CLEAN CRIMINAL RECORD
FOLLOWING OCCUPATIONS ARE NEEDED- Pay Rates Guideline: Ranging from:
- Construction Labourer $22 - $30
- Carpenters $35.00 - $48.00
- Scaffolders $31.50 - $47.50
- Bricklayers $32.00 - $48.00
- Welders/Boilermakers $31.00 - $56.50
- Plumbers $30.00 -$35.00
- Electricians$32.00 - $37.50
- Waitresses $18 - $25
- *These hourly pay rates depend on individual experience, qualifications etc In addition to hourly rate some positions receive $17.43 daily fares and travel allowance
PLEASE CALL 403-341-5503
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Great company. Great people. Great opportunities.
As a Heavy Duty Mechanic at United Rentals, you’ll use your skills to perform maintenance and repairs of complex equipment with limited or no supervision in a highly skilled, safe, and professional manner. Every day, you can improve and challenge yourself, and if you have the desire and ambition, you’ll have the potential to work towards leadership roles in our Service Department. Like every member of our team, we will rely on you to provide exceptional customer service to our customers.
If you would enjoy the chance to make your mark with the world’s largest equipment rental provider, consider a future with United Rentals. You will be supported by a strong management team that will help you achieve your goals. Plus, you will have the opportunity to relocate to one of our 1,000+ locations.
Additional duties include the following:
- Maintenance and repair of complex mechanical, electrical, hydraulic, and diesel systems on a variety of rental and customer equipment and tools while using a high degree of independent judgment
- When required, travel to customer job sites for repair/maintenance of rental or customer owned equipment; must maintain service vehicle in a clean and professional manner
- Assist in the training of lower level technicians as needed
- Maintain paperwork/electronic documentation of work performed (work orders) in a complete and timely manner on a daily basis
- Assist with pick-up and delivery of equipment & parts
- Other duties assigned as neededJob Requirements:
- High School diploma or equivalent
- Valid driver's license with acceptable driving record
- 5+ years of experience repairing/maintaining equipment and tools
- Advanced mechanical aptitude and working knowledge of tools
- Extensive knowledge of construction equipment with an advanced understanding of schematics and diagrams
- Must own tools applicable to position
- Superior customer service, teamwork and verbal/written communication skills
- Ability to frequently lift items up to 45 lbs.This position is deemed Safety Sensitive for purposes of United Rentals’ policies and procedures.
At United Rentals, the largest equipment rental company, we believe that it takes great employees to build a great organization – and we’re passionate about helping our people grow professionally and embrace teamwork in everything they do. Our culture is based on our corporate values and centers on mutual respect, job satisfaction, diversity and a shared responsibility to build a better future.
What's in it for you?
Canada: Best in class benefits package which includes medical, dental & vision, RRSP/DPSP*, paid time off, comprehensive training and development, and career growth opportunities.
*Offered for full time roles, non-full time eligibility in select provinces.
United Rentals, Inc. is an Equal Opportunity Employer of women, minorities, protected veterans and individuals with disabilities.
Please apply online at:
https://jobs.unitedrentals.com/search/jobdetails/heavy-duty-mechanic/2197ff07-08cf-42b7-9c5b-28e38f9cf634
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Experienced Grader Operator required for asphalt paving. Operating a new Huber. Willing to learn other equipment if needed. All work is in the Lower Mainland with our yard based out of Abbotsford, BC.
$42.00 an hour with OT after 8 hours.
Bobcat skills an asset.Please reply by email with work experience and phone number. Resume not required.
Char@pavex.ca
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Job Description:Are you a top performer? Do you have what it takes to become a team member at DECO Windshield Repair? We are now hiring full-time/part-time Site Operators across Canada and specifically in Abbotsford, Mission and Coquitlam for our 2023 Season! Summary: As a Site Operator with DECO you'll be communicating with customers, repairing windshield damage, selling repair plans, and servicing our existing repair plan customers; all while providing the customer an unforgettable experience. The best part? You'll be outside all day independently running your own kiosk while still being part of a team. With support from an experienced manager in a fun company culture that likes to work hard and play hard, you are in for the best summer of your life! Requirements : * Must have excellent people and verbal skills and be willing to engage with customers * Sales experience is preferred * Must be driven, motivated, and independent * Be able to stand for long periods of time * Access to a vehicle is a requirement Although sales experience is preferred, no previous experience is necessary to work at DECO since we provide extensive training both on-site and off-site. We pay a base wage and a competitive commission structure based on your individual sales, each day. At DECO Windshield Repair we pay our employee's top of market however - you have to earn it. No handouts here. If you're looking for a job where you can work independently and be responsible for you own wage and earnings, we invite you to apply. Top performers only! Where to Apply: Company Description DECO Windshield Repair is Canada's largest windshield service company. With its bright orange kiosks and fun branding, DECO has become a household name across Canada for windshield repair & replacements, glass treatments, and our Premium Repair Plan.Company Description:DECO Windshield Repair is Canada's largest windshield service company. With its bright orange kiosks and fun branding, DECO has become a household name across Canada for windshield repair & replacements, glass treatments, and our Premium Repair Plan. Job ID: 14292606
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DECO Windshield Repair
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Job Description:Triumph Traffic is a traffic management company, providing superior traffic control services, safety training, and traffic supplies to construction and engineering firms throughout BC. We have a solid reputation for excellent service, a high-performance standard, and a maximum level of safety on every project. Our staff are highly trained, professional, and courteous. We provide a culture of Respect, Honor, Trust, Triumph. We are looking for hard-working, positive, and reliable individuals who have the potential to grow with us at Triumph Traffic. We want motivated people with a can-do attitude and who want to be part of a great team! Responsibilities: Always demonstrate a positive attitude towards work and others. Demonstrating the highest level of professionalism and customer service always. Strict adherence to all Health and Safety policies and procedures. Setting up traffic devices such as signs, cones, and other devices. Keep the work zone safe for customers, employees, and all public. Working well with others and taking instruction from the Lane Closure Technicians and Field Supervisors. Please Note: You will be required to provide your own 6-inch upper steel-toed boots. You must be legally able to work in Canada. Work permits accepted. Job Types: Full-time Wages based on Experience. ***MUST HAVE Valid BCCSA Ticket and Transportation*** ***MUST HAVE Valid BC Driver's License and Current Driver's Abstract*** Job ID: 10976415
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Triumph Traffic
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The excavator operator will be responsible for operating all equipment in a safe, professional, and efficient manner. The operator must be a self-driven and motivated team player with an aptitude to exercise good judgement and is able to work alone in a safe and productive manner. Work includes installing site services, excavations, rock walls, and grading. Medical and dental provided.
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This position is based out of our Abbotsford BC (and some limited spots in Calgary) Terminal. Border crossing is required.
This division services Western Canada and the Western United States. Primary lanes of travel BC, AB, WA, OR and CA. All dispatches are done in a priority sequence based on driver, customer, and load requirements.
Our expectation is to have a minimum of 6-10 full days of 24-hour availability or more. We like to run you according to your available hours and within legal requirements, which could mean running over the weekend.
Driver requirements:
- Minimum 21 years of age
- One year of verifiable commercial exp. We will review applicants with less experience.
- Clean driving record
- Maximum three demerit points (preferred)
- Zero convictions or out-of-service events on CVOR abstract (preferred)
- Criminal record search (no offences under Criminal Code of Canada)
- Professional attitude and desire to be part of an award-winning team
- Must be able to cross the border
Owner Operators:
- Competitive rate per mile, many flat rate runs
- Paid biweekly via direct deposit
- Discounts on Parts and Tires
- Access to our shops at discounted rates
- Option to join Group Benefits
- No paint code
- Open door policy
- Safety Incentives
- Paid Fuel Surcharge + Fuel discounts
- Some runs require border crossing capability
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Challenger Motor Freight Inc
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Interested in coordinating installation on highly unique timber projects across North America?
We are seeking a Manager of Field Operations to join our young and dynamic team based in Abbotsford, BC. The qualified candidate will provide leadership, planning, and management for the safe, on-time and on-budget installation of our projects.
We are a unique structural engineering, manufacturing, and construction company that specializes in the design, fabrication, and erection of timber structures incorporating steel, glass, concrete, and other materials. We are an exciting, growing company that thrives on challenge and innovation. Our work has been recognized internationally, including numerous awards for innovation in timber construction.
The Team
Our diverse team hails from many different countries, including Europe, Australasia, Canada, and the US. This broad range of experience and backgrounds provides us with the unique opportunity to draw upon best practices from across the globe and utilize these to help create signature structures.
Advantages
Great Culture
Exciting Projects
Lots of advancement opportunities
continued education
Responsibilities
Ensure that the needed internal and external resources are available to meet project schedules.
Provide input into project sales and working estimates.
Develop, document, and maintain site safety and quality policies and procedures.
Hire and train of internal personnel to support project requirements.
Collaborate with engineers, project management, clients, subcontractors, etc., to determine and meet the project installation requirements.
Work collaboratively with engineering and project management to develop erection plans.
Prepare detailed resource loaded installation schedules.
Set site performance goals and milestone dates.
Provide input into the design to provide safe and efficient installation.
Estimate costs and monitor to ensure the project is on budget.
Supervise staff and provide constructive feedback.
Monitor and report on project progress.
Closely coordinate site deliveries with project management.
Plan inspections and obtain construction permits from local authorities.
Implement safety and quality guidelines.
Order the appropriate equipment and arrange for regular maintenance.
Keep track of material stock and orders.
Ensure the job site remains safe, clean, and orderly.
Resolve on-site issues and emergencies.
Obtain client signed handover by area and ensure and deficiencies are addressed in a timely manner.
Qualifications
Trade background and/or Degree in Engineering, Construction Management, or similar field.
Bachelor's Degree (preferred)
Summary
If this seems like a role you feel provides what you are looking for and matches your experience, please email me your resume at patrick.stegner@randstad.ca
Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.
Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
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Fix Auto in Abbotsford West, British Columbia needs you! We require a Journeyman Autobody Technician to help us meet our customer’s needs! Our shop is busy and we need Techs like you to benefit from the work! The successful candidate will have the opportunity to earn up to $36 per productivity hour, based on Journeyman status, productivity, and training certification.
We make the transition easy for you:
• We will pay for all of your toolbox relocations.
• We will honour previously booked vacation time.Why work with Fix Auto – Abbotsford West
• Competitive compensation plan and industry-leading benefits.
• Short- and Long-Term Disability benefits so that you have income support in the event you become unwell.
• A health care spending account once you complete two years of employment!
• Employer-matched RRSP plan to assist you in planning for the future.
• Legend Awards program so that you can travel on us, starting at 5 years!
• Opportunity for training, development, and career growth within Fix Auto.
• Support from management, and other team members to help you succeed.
• We are passionate about the work we do and our employees.If you want to learn more about this opportunity call Human Resources at 403-942-8060.
Journeyman, Journeyman Auto Body Technician, Journeyman Autobody Technician, ICAR Certified, ICAR Courses, Journeyman Autobody Technician Abbotsford, Journeyman Autobody Technician Abbotsford, Journeyman Auto Body Technician Lower Mainland, Journeyman Auto Body Technician Abbotsford, Panel Beater, Journeyman Auto Body Technician Vancouver, Journeyman Autobody Technician British Columbia.
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Job Description:We're on the lookout for an Overhead Crane Technician to join our team in Langley, BC! Whether you're a journeyman electrician or an apprentice who's keen to learn, we're looking for someone who's passionate about electrical control systems, motors, and VFD systems. As an Overhead Crane Technician, you'll be responsible for keeping our cranes in tip-top shape. You'll be diagnosing and fixing problems with a wide range of electrical and mechanical components, including VFD systems, motors, and control panels. You'll also be working closely with our clients to ensure their equipment is running smoothly. To be successful in this role, you'll need to have a solid understanding of electrical control systems and be comfortable working with your hands. You should also be a quick thinker who's able to adapt to new situations as they arise. We're looking for someone who's passionate about their work, takes pride in what they do, and is committed to delivering exceptional service to our clients. Requirements: * Journeyman electrician or apprentice * Strong understanding of electrical control systems * Ability to diagnose and fix problems with VFD systems, motors, control panels, and more * Comfortable working with your hands * Quick thinking and ability to adapt to new situations * Passionate about your work and committed to delivering exceptional service If you're someone who loves working with your hands, has a passion for electrical control systems, and is committed to delivering exceptional service to our clients, then we want to hear from you! * $45.00 - $47.00/hour (Journeyman Candidates) * Excellent Benefits Package * Tool and Boot Allowance Company Description We work with you to ensure the job fits what you are looking for. We will also help you build an awesome resume.Company Description:We work with you to ensure the job fits what you are looking for. We will also help you build an awesome resume. Job ID: 42954276
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Rockstar Mechanics
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Westerra Equipment (https://www.westerraequipment.com ) sells, rents, and fixes equipment to customers across British Columbia. From forklifts to skid steers, excavators, loaders, and dump trucks, Westerra Equipment services industries such as warehousing, milling, construction, forestry, recycling, and more with their equipment needs. Join our award-winning company and experience working at a Gold Certified Canada’s Best Managed Company, A Great Place to Work, and one of BC’s Top Employers.
Are you interested in servicing a diverse range of equipment, including Bobcat, Linde, Doosan, Clark, and Vermeer? From skid steers to excavators and more, our service teams handle it all. We are looking to grow our Service Technicians team at Westerra Dealership located at 3349 Mt. Lehman Rd, Abbotsford, BC V2T 5M1. Reporting to the Service Manager, a successful candidate is customer-focused and a team player who can work independently. No matter which industry you have experience in, we hone your transferable skills and teach you all about the ever-changing world of equipment!
Key Responsibilities:
Diagnosis /Faultfinding of earth moving and material handling equipment
Repair and maintenance of earth moving and material handling equipment according to EOM specifications
Check for the proper operation of earth moving and material handling equipment
Repair or replace defective parts
Clean lubricate and routine maintenance on earth moving and material handling equipment
Perform routine scheduled Planned Maintenance (PM) services, appraisals, and Safety Inspections
Complete all necessary timecards and report documentation as required
Complete shop work as required by Supervisor's direction when required
Communicate repair status and requirements with customers and Supervisors alike
Excel the 'customer experience' by being always professional
Order and track all parts request to meet the customer expectation
Complete jobs as assigned. Some out of town at customer site visits might be required
Proactively seek opportunities to grow customer accounts while carrying out your duties
Other related duties as assigned.Required Knowledge, Skills & Abilities
Several years experience as a heavy-duty apprentice or uncertified mechanic
General ability to carry out diagnostics and repairs on diesel engines, hydraulic and electrical systems, as well as reading schematics from each
Strong troubleshooting skills
Excellent organizational and interpersonal skills
Ability to contribute positively to the team environment
Willingness and desire to learn
A minimum of intermediate English language skills (spoken and written)
A valid driver's license and current Driver’s abstract may be required.Required Qualifications
2-3 years or more experience as a uncertified heavy duty mechanic or apprentice
Benefits and Perks:Our Service Technicians enjoy a competitive remuneration package with the benefits of having membership in the International Union of Operating Engineers.
$32 - $36 per hour base pay depending on the experience and qualifications, plus premiums (if applicable) and pension contribution.
Benefits: Medical, Insurance, Dental and Pension, etc.
For more information, please access the Collective Agreement at https://www.westerraequipment.com/documents/3/WesterraCollectiveAgreement.pdf
Relocation reimbursement available against receipts ($5000 and higher).Who We Are: Our people are at the core of what we do. We take the time to hire the right people who share our 5 core values, train them, coach them, and reward them for their successes.
Build Trust – Build trust with others and & each other.
Be a Team Player – Commit to working together to win.
Be Customer Focused – “Wow” customers so they become “Raving Fans”.
Support Community – Care for our people, our community, and the planet.
Deliver Results – Know what you need to do and get it done.How to apply:
Please submit your application at: https://www.westerraequipment.com/company/careers/
For any additional questions, please contact Alina Iuliana Calota at careers@westerraequipment.com or 604-930-3311.
Due to the volume of applicants, only those candidates shortlisted will be contacted. Thank you for exploring career opportunities with Westerra Equipment.
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28
Poste : Superviseur production
Quart : Soir
Région : Saint-Hyacinthe
Domaine : Alimentaire
Salaire : 65 000$ à 72 000$
Tu es un gestionnaire expérimenté ou tu débutes ta carrière. Tu aimes travailler de soir. Te faire payer ton temps supplémentaire au quotidient te ferait sentir apprécié? Lis ce qui suit, voici une super opportunité.
Une entreprise située dans la région de Saint-Hyacinthe est actuellement à la recherche d’un superviseur de production pour compléter son équipe de soir. Axée sur la culture, les valeus humaines, l’innovation et la croissance. Reconnue dans son domaine depuis plusieurs décennies, cette entreprise vous permettra de mettre de l’avant votre talent en gestion de la production et du personnel.
Advantages
Les avantages du poste de superviseur de soir à St-Hyacinthe :
-Temps supplémentaires payé $$$
-Assurances collectives
-Programme de REER collectif
- Journées de maladie
-Belle ambiance de travail
Responsibilities
Les responsabilités du poste de supervsiseur de production de soir à St-Hyacinthe :
- Mobilisation et leadership positif
- Assurer l'atteinte des objectifs de production
- Respecter les normes de qualité
- Rédiger divers rapports de production et d'indicateurs de
performance
- Participer activement à l'amélioration continue de la production et
de la productivité ainsi qu'à la diminution des rejets.
Qualifications
Les qualifications pour le poste de superviseur de production de soir à St-Hyacinthe ;
-Expérience dans un poste en gestion de personnel
-Expérience dans le domaine alimentaire, un atout
-Études dans un domaine pertinent, un atout
-Capacité à maintenir d’excellentes relations interpersonnelles
-Capacité à mobiliser et motiver une équipe de travail
Summary
Vous croyez posséder les compétences nécessaires pour ce poste ? Faites-moi rapidement parvenir votre cv.
Dominique F. Chapdelaine
- Mon courriel: dominique.fortin-chapdelaine@randstad.ca
- Mon téléphone : 450-755-8591
Sachez que je suis continuellement en recrutement pour les postes suivants ; Superviseur et/ou Directeur : Production, maintenance, entrepôt, qualité, opérations, contremaîtres, etc.
Que vous soyez en recherche passive ou active, il me fera plaisir de pouvoir discuter avec vous. N’hésitez pas à me contacter. Au plaisir de faire votre connaissance !
Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.
Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
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29
Poste soudeur MIG
Horaire de jour
Salaire selon expérience: 24$ à 28$/h
Région entre la rive-sud et St-hyacinthe
Les entreprises à dimensions humaines sont ce que vous recherchez? Vous savez que vous êtes plus qu’un numéro et que vos talents peuvent apporter beaucoup à une entreprise?
Voici une excellente opportunité de carrière! Une entreprise, située à proximité de St-Hyacinthe ou de la rive-sud, est à la recherche d’un soudeur polyvalent afin d'occuper un poste permanent.
Advantages
Voici un aperçu pour ce rôle de soudeur au MIG situé à proximité de Marieville et St-Hyacinthe:
-Salaire débutant à 24$/ heure et une belle progression salariale
-Poste permanent de jour
-Assurance collective
-Atmosphère de travail exceptionnelle
-Projets sur mesure et défis assurés
Responsibilities
Comme soudeur vous devrez effectuer:
-Lecture de plans
-Assemblage et soudure d'équipements destinés au secteur alimentaire, médical et industriel.
-Soudez principalement au MIG
-Projet au TIG également
-En charge de faire la finition
Chaque équipement est unique et demande une grande polyvalence au niveau des tâches et procédés.
Qualifications
Vous tomberez en amour avec l'équipe, la qualité de l'environnement de travail et la diversité des projets de fabrication.
Vous possédez une expertise en soudure au MIG et êtes polyvalent?
Vous aurez besoin des qualifications suivantes:
-DEP en soudage-montage ou de l'expérience pertinente
-Savoir travailler avec des lecture de plans.
-Bonne connaissance des procédés de soudage tel que: MIG et TIG
-Souci du détail, rigueur, précision, débrouillardise.
-Être autonome rapidement.
Summary
Ce poste de soudeur est-il conçu sur mesure pour vous?
Il ne vous reste qu'à faire parvenir votre cv!
Communiquez avec Maria Solorzano
Par téléphone : 450.361.0294
Par courriel : maria.solorzano@randstad.ca
Vous avez de l'expérience dans les métiers spécialisés? Vous cherchez une nouvelle opportunité d'emploi? Vous sentez que votre carrière ne répond plus à votre potentiel et vous aimeriez améliorer votre sort? Vous ne savez plus où donner de la tête pour évaluer les postes disponibles et vous aimeriez que je vous assiste dans le processus ? Appelez-moi afin d’organiser une rencontre pour discuter de votre situation, nos services sont sans frais pour les chercheurs d’emploi !
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Poste électromécanicien de w-k
Horaire de jour 30 heures payées 40!
Salaire débutant à 35.97$/h + prime
Région de St-Hyacinthe
Domaine meunerie
Cette compagnie recherche un électromécanicien de fin de semaine qui viendra compléter son équipe de maintenance.
Travailler 30 heures et être payé 40 heures t'intéresses? Continue à lire!
Grande ouverture pour les juniors!
Avantages
La compagnie situé à Saint-Hyacinthe offre d'excellentes conditions de travail pour les postes d’électromécaniciens en plus d'avoir la chance de développer une expertise unique:
-Salaire débutant à 35.97$ /heure + progression salariale
-Équipe de fin de semaine (vendredi, samedi et dimanche) horaire: 7:00-17:00
-Temps supplémentaire de dimanche = temps double
-Prime horaire de garde disponible
-Système d'assurances collectives (payés par l'employeur) et invalidité compétitives
-REER avec la participation de l'employeur
-Vêtement de travail fourni suite à la probation
Responsabilités
Comme électromécanicien vous serez en charge de:
-Effectuer l'entretien préventif et correctif de tous les équipements de l'usine.
-Installer, entretenir et réparer les équipements de production
-En cas de bris, faire de diagnostique initiale et établir la priorité, entreprendre les travaux en en cas de besoin, communiquer avec les personnes-ressources selon l'analyse de la situation effectuée
-Faire une gestion efficace et ordonnée du magasin de pièces et signaler au planificateur les besoins matériels lorsque c'est nécessaire
-Répondre aux appels d'urgence selon le système de garde mis en place
-Rédiger des rapports d'intervention détaillés et proposer des pistes de solutions permanentes
Qualifications
Le candidat retenue devra:
-Avoir un DEP en en électromécanique
-Avoir la capacité à travailler sous pression de manière sécuritaire
-Avoir de fortes habiletés interpersonnelles et de communication
-Être en mesure de travailler en hauteur (ne pas avoir le vertige)
-Bonne condition physique
-Capacité de travailler en équipe dans un environnement au rythme rapide
Sommaire
Nous attendons impatiemment ta candidature!
Téléphone : 450.361.0294
Courriel : maria.solorzano@randstad.ca
Ce poste suscite votre intérêt, mais ne correspond pas tout à fait à ce que vous recherchez ? Faites-nous le savoir, en tant que spécialiste en recrutement en métiers spécialisés, nous pourrons assurément vous accompagner dans votre recherche d’emploi!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Poste: Dessinateur- Concepteur mécanique
Région: Saint-Hyacinthe
Salaire: 55K - 63K
• Participer à de nouveaux projets te passionne?
Tu as de l’expérience en dessin industriel?
Tu connais Autocad, Inventor 3D et Navision?
Nous avons une belle opportunité pour toi!
La Société, le leader nord-américain dans la vente et la location de chaudières industrielles et de vaisseaux sous-pression. Cumulant plus de cent ans d’expérience et de savoir-faire, nous sommes fiers de fabriquer des unités de qualité pour tout le groupe!
Avantages
• 3-4 semaines de vacances (selon l’expérience)
• RÉER
• Assurance collective
• 12 journées de congé fériées/an
• Possibilité de perfectionnement et d’avancement
Responsabilités
Relevant du Superviseur des dessins, tu auras à créer les dessins d’assemblage et de pièces qui serviront à la fabrication de nos produits. Plus précisément, les tâches consistent à :
• Concevoir, réaliser et mettre à jour les dessins ainsi que les « Bill of Material ».
• Effectuer des calculs préliminaires de base.
• Collaborer avec les clients internes et externes en leur offrant un support technique et en répondant à leurs demandes
Qualifications
Dec ou Dep
Génie mécanique
Bilinguisme requis (Quel niveau sur une échelle de 1-5)
Logiciel: Autocad, Inventor 3D et Navision
• Leadership;
• Capacité à travailler sous pression;
• Capacité à travailler en équipe;
• Connaissance de l’A.S.M.E;
• Connaissance de l’anglais niveau de base
• 1-2 ans d’expérience en dessin
• Expérience dans les vaisseaux sous pression (atout)
Sommaire
RÉSUMÉ
Nathalie Papillon
Mon courriel : nathalie.papillon@randstad.ca
Ajoutez-moi à votre réseau LinkedIn pour rester à l’affût des nouvelles opportunités d’emplois !
https://www.linkedin.com/in/nathalie-papillon-02b61660/
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Poste: Électromécanicien sur la route
Salaire : Entre 25.00$ et 35.00$ de l'heure.
Lieu : St-Hilaire
Horaire: Jour 7:00 am à 16:00 pm
Nous sommes à la recherche d'un électromécanicien sur la route pour faire de l'installation de machines utilisées dans la transformation du bois directement chez des clients. Super défi si vous avez besoin d'autonomie et aimez les défis techniques! Cette entreprise internationale vous offrira une excellente formation et des avantages sociaux très compétitifs incluant un fond de pension! En plus, l'équipe est vraiment vraiment très sympathique!
Avantages
Vos avantages en tant que électromécanicien sur la route à St-Hilaire:
- Fond de pension avec énorme côtisation de l'employeur
- Un emploi pour voyager sur la route
- Horaire de jour 7:00 am à 16:00 pm.
- Assurance : 100% payé par l'entreprise.
- Salaire entre 25.00$ et 35,00$ de l'heure.
- Compte de dépense et allocations.
- Programme de formation à l'échelle internationale.
Responsabilités
Votre journée:
- Effectuer la réparation des machines utilisées dans la transformation du bois chez les clients.
- Tâches autant électriques que mécaniques.
- Entretenir et participer à l'installation des machineries pour des entreprise partout à travers le monde.
- Maintenance préventive et corrective.
- Service à la clientèle.
- Besoin d'aller 1 journée par mois au bureau chef à St-Hilaire pour remplir le compte de dépenses.
- Machines CNC, scie à panneaux, plaqueuses de chants, robots etc.
Qualifications
Avez-vous ce qu'il faut pour ce poste?
- DEP électromécanique
- Excellent service à la clientèle
- Bon esprit d'équipe
- 3 ans d'expérience avec un poste connexes.
Pour appliquer sur ce poste:
1- Envoyez votre CV à melanie.rouillier@randstad.ca - isabelle.gendreau@randstad.ca
2- Contactez nous au Contactez-nous par téléphone au 450-462-8798 ext 1 Mélanie ou Isabelle
Aimez notre page Facebook, concours, opportunités d’emploi, événements et informations sur le secteur de l’emploi!
https://www.facebook.com/randstadbrossardstim/
Que ce soit pour un poste de soudeur-assembleur, soudeur, électromécanicien, électromécanicien licence C, mécanicien industriel, électrotechnicien, technicien en électronique industrielle, opérateur de presse plieuse, machiniste conventionnel, machiniste CNC, machiniste-mouliste ou tôlier.
Les meilleures entreprises de Châteauguay, St-Hubert , Boucherville, Varennes, Longueuil ,La Prairie, Brossard, Ste-Catherine, St-constant, Delson , Chambly, St-Jean-Sur-Richelieu, Sorel-Tracy, Napierville , Beloeil, Ste-Julie, St-Bruno, St-Denis-Sur-Richelieu et environs nous accordent leur confiance depuis près de 20 ans afin de les appuyer dans leurs recherches de perles rares telles que vous.
Ce poste n'est pas pour vous, mais vous connaissez quelqu'un qui pourrait faire l'affaire? N'hésitez pas à nous contacter, si grâce à votre référence la personne est engagée, vous seriez admissible à recevoir une prime pouvant aller jusqu'à 250$
L'humain en tête
Sommaire
Pour appliquer sur ce poste:
Acheminez votre candidature à : douriam.ouellet@randstad.ca ou compléter votre dossier en ligne pour accéder aux différentes offres et abonnez-vous à nos alertes emplois
Contactez-moi par téléphone au 450-462-8798 ext 1 !
Il me fera un plaisir de vous aider dans l'atteinte de vos objectifs de carrière.
Venez me rejoindre sur LinkedIn, votre recherche se fera en toute confidentialité :
Douriam:
https://www.linkedin.com/in/douriam-ouellet-83715287/
Que ce soit pour un poste d’électromécanicien, assembleur mécanique, câbleur-monteur, électricien industriel, électrotechnicien, technicien sur la route, assembleur électrique, mécanicien industriel, technicien mécanique...
Les meilleures entreprises de Châteauguay, St-Hubert, Boucherville, Varennes, Longueuil, La Prairie, Brossard, Ste-Catherine, St-constant, Delson, Chambly, St-Jean-Sur-Richelieu, Sorel-Tracy, Napierville, Beloeil, Ste-Julie, St-Bruno, St-Denis-Sur-Richelieu et environs nous accordent leur confiance depuis près de 20 ans afin de les appuyer dans leurs recherches de perles rares telles que vous!
Douriam
L'humain en tête!
téléphone:
450.462.8798 poste 1
télécopieur:
450.926.7202
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Poste Soudeur TIG
Horaire de jour
Salaire débutant à 25$/h et plus selon expérience
Région Saint-Hyacinthe
Ce fabricant d'équipements en acier inoxydable pour le transport et autre entreprise comme l'agroalimentaire recherche un soudeur pour aggrandir son équipe.
Après plusieurs années dans le domaine, cette compagnie est reconnue dans le développement, la fabrication et la distribution de ses produits en acier inoxydable.
Advantages
Ce poste de soudure au TIG situé à Saint-Hyacinthe offre:
Horaire stable de jour du lundi au vendredi
Salaire entre 25$/h à 30$/h selon expérience
Reer avec contribution du l'employeur
Possibilité d'aller chercher un bonus par mois
Responsibilities
Le soudeur choisit pour ce poste aura à faire les tâches suivantes:
Soudure au TIG
Finition sur les pièce
Polissage et meulage de ses pièces
Travailler sur majoritairement des petits lots de pièces selon la demande des clients
Travailler en collaboration avec les autres quarts de métier
Qualifications
Cette compagnie spécialitée dans les pièces en acier inoxidable à Saint-Hyacinthe demande:
-Un DEP en soudure ou toute expériene pertinente
-Expérience au TIG
-Polyvalen et axès sur le travail d'équipe
-Avoir travailler en épaisseur mince ( un atout)
Summary
Ce défi t'intéresse ?
N’attend plus et fait nous parvenir rapidement ton cv.
Nous attendons impatiemment ton candidature :
Téléphone : 450.361.0294
Courriel : maria.solorzano@randstad.ca
Ce poste suscite ton intérêt, mais ne correspond pas tout à fait à ce que tu recherches ?
En tant que spécialiste en recrutement en métiers spécialisés, nous pourrons assurément t’accompagner dans ta recherche d’emploi.
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Poste: Directeur de magasin
Domaine : Construction
Horaire: Jour
Lieu: Mont-Saint-Hilaire
Salaire : 60 000 à 70 000
Vous connaissez le domaine de la construction, avez été entrepreneur général? Vous avez envie de vous diversifié et évoluer dans la gestion d'employés et le service à la lcientèle?
Vous êtes un directeur dynamique qui aime être au coeur de l’action et vous exceller dans la gestion d'un commerce de détail? Vous chercher une compagnie qui a la même vision et qui partage les mêmes valeurs familiales que vous? Je recherche un leader, un coach qui est sincère, impliqué et authentique.
Avantages
- Travailler pour une entreprise familiale qui a réellement à coeur les besoins de ses employés
- Travailler pour une entreprise qui se donne comme mission de personnalisée ses services pour chaque clients
- Mobiliser son équipe en méritant la confiance et le respect des employés
- Travailler pour une entreprise qui s’adapte, s’ajuste et innove.
Responsabilités
- Être un véritable leader qui influence son équipe en démontrant le bon exemple
- Coordonner la réception et la livraison de la marchandise
- Produire les horaires des employés de la cour à bois
- Participer à l'embauche et la formation des nouveaux employés
- Évaluer le rendement de son équipe
- Promouvoir la santé sécurité au travail
- Assurer l'excellent service à la clientèle
Qualifications
- Expérience d'un minimum de 5 ans dans la construction
- Expérience en gestion de personnel d"au moins 3 ans
- Expérience en service à la clientèle au moins 2 ans
- Vous devez avoir une vision positive de tous vos collègues de travail, l’harmonie au sein de notre entreprise est vitale.
- Excellentes habilités de gestion d’équipe
- Aimer travailler à l'extérieur et physiquement
- Vous devez avoir à coeur la Santé et la Sécurité
Sommaire
Vous croyez posséder les compétences nécessaires pour ce poste ? Faites-moi rapidement parvenir votre cv.
Maude Drolet-Marchand
- Mon courriel: maude.droletmarchand@randstad.ca
- Mon téléphone : 438-341-3418 (lundi au vendredi 8h à 17h appels ou textos)
- Mon linkedin: https://www.linkedin.com/in/maude-drolet-marchand-20687815b/
* Le masculin a été utilisé à des fins d'allégements du texte uniquement
Sachez que je suis continuellement en recrutement pour les postes suivants ; Superviseur et/ou Directeur : Production, maintenance, entrepôt, qualité, opérations, contremaîtres, etc.
Que vous soyez en recherche passive ou active, il me fera plaisir de pouvoir discuter avec vous. N’hésitez pas à me contacter. Au plaisir de faire votre connaissance !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Poste Mécanicien de véhicules lourd
Horaire de soir période estival / horaire de jour période hivernale
Salaire selon expérience entre 25$/h à 30$/h
Région de St-Hyacinthe
Dû à sa forte croissance, cette companie est à la recherche d'un mécanicien de véhicule lourd pour sa division de St-hyacinthe.
Très bien établie dans le domaine cette compagnie continue à se dépasser dans ses objectifs, elle est axée sur la formation de sa main-d'oeuvre!
Avantages
Assurance collectif après 3 mois
Fond de pension après 1 an
Payé au semaine
Salaire de 25$/h et plus selon expérience
Responsabilités
Le mécanicien aura comme responsabilités de :
-Procéder à des réparations mineures et majeures des véhicules lourds (PEP);
-Effectuer des essais sur les véhicules et faire les réparations nécessaires
-Veiller à l’entretien et aux réparations des camions lourds et des remorques;
-Réaliser des diagnostics et s’assurer d’avoir les pièces nécessaires afin d’effectuer les réparations à temps;
Qualifications
Le candidat retenue devrait avoir:
-Un DEP en mécanique de véhicules lourds;
-Posséder la carte PEP (un atout);
-Permis de conduire valide;
-Coffre d’outils (un atout)
Avoir un bon sens de l'initiative et être débrouillard
Avoir une bonne condition physique
Avoir le souci des normes de sécurité
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Nous attendons impatiemment ta candidature!
Téléphone : 450.361.0294
Courriel : maria.solorzano@randstad.ca
Ce poste suscite votre intérêt, mais ne correspond pas tout à fait à ce que vous recherchez ? Faites-nous le savoir, en tant que spécialiste en recrutement en métiers spécialisés, nous pourrons assurément vous accompagner dans votre recherche d’emploi!
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Poste : Mécanciein industriel
Horaire : soir (de midi à 20h30 lundi au jeudi et vendredi de 6h à 14h30)
Salaire : commence à 38,29$/h
Lieu : Sorel
Toujours à la recherche d'un emploi idéal?
Randstad a une solution simple, rapide et efficace pour vous !
Vous êtes mécanicien industriel ?
Vous demeurez dans la montérégie ?
Travailler au sein d'une belle équipe ?
Avantages
Voici les avantages à venir travailler comme mécanicien industriel dans cette entreprise de Sorel:
- Salaire de 38,29$ à l'embauche
- Grande autonomie
- Travailler en équipe au sein d'une entreprise stable
- Avoir congé durant la fin de semaine
- Assurances collectives
- Équipements de travail fournis: vêtements, bottes, outils, lunette
- Journées de maladie payés
- Possibilité d'avoir des journées mobiles
- Possibilité d'avancement (chef d'équipe)
- Marché immobilier très abordable
- Aucun traffic
Responsabilités
Voici les différentes tâches pour ce poste de mécanicien industriel à Sorel:
- Maintenance préventive et currative
- Réparation, modification
- Travailler sur les projets d'améliorations
- Optimiser la santé sécurité des machines
- Effectuer des travaux de soudure
Qualifications
Voici les exigences de cette opportunité à Sorel:
- Être autonome
- Détenir de l'expérience comme mécanicien industriel
- Avoir un DEP en électromécanique ou mécanique industriel complété
Sommaire
Pour appliquer sur ce poste:
Acheminez votre candidature à : douriam.ouellet@randstad.ca ou compléter votre dossier en ligne pour accéder aux différentes offres et abonnez-vous à nos alertes emplois
Contactez-moi par téléphone au 450-462-8798 ext 1 !
Il me fera un plaisir de vous aider dans l'atteinte de vos objectifs de carrière.
Venez me rejoindre sur LinkedIn, votre recherche se fera en toute confidentialité :
Douriam:
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Que ce soit pour un poste d’électromécanicien, assembleur mécanique, câbleur-monteur, électricien industriel, électrotechnicien, technicien sur la route, assembleur électrique, mécanicien industriel, technicien mécanique...
Les meilleures entreprises de Châteauguay, St-Hubert, Boucherville, Varennes, Longueuil, La Prairie, Brossard, Ste-Catherine, St-constant, Delson, Chambly, St-Jean-Sur-Richelieu, Sorel-Tracy, Napierville, Beloeil, Ste-Julie, St-Bruno, St-Denis-Sur-Richelieu et environs nous accordent leur confiance depuis près de 20 ans afin de les appuyer dans leurs recherches de perles rares telles que vous!
Douriam
L'humain en tête!
téléphone:
450.462.8798 poste 1
télécopieur:
450.926.7202
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Poste électromécanicien
Horaire de nuit -du lundi soir au samedi matin de 22h00 à 6h30
Salaire 32.35$/h + prime 1.15$/h
Région: proche de st-hyacinthe et granby
** La personne en poste obtiendra un boni allant jusqu’à 2 000$, sur une période de 9 mois de travail
Existant depuis 45 ans de génération en génération, cette compagnie ne cessent de se surpasser et d’innover pour repousser les barrières de l’industrie agroalimentaire, elle est à la recherche d'un électromécanicien de nuit pour completer son équipe de maintenance.
Avantages
En tant qu'électromécanicien, vous aurez accès à d'excellents avantages sociaux, en voici un aperçu:
-Un salaire compétitif avec des opportunités d’avancement et de développement de carrière;
-Accès à un régime d’assurances collectives
-un régime de retraite avec cotisations de l’employeur & à un programme d’aide aux employés et à leur famille;
- Vêtements fournis par la compagnie
Responsabilités
À titre de d'électromécanicien, vous serez en charge d'effectuer:
-Effectuer l’entretien mécanique et le dépannage des équipements de productions;
-Participer à diverses tâches liées à l’entretien préventif des équipements (nettoyage, inspection, lubrification, etc.) ;
-Documenter minutieusement les activités d’entretien à l’aide de la base de données d’entretien,
-communiquer efficacement avec les employés concernés sur des questions d’entretien
-Soutenir la production au quotidien selon les priorités en assurant un fonctionnement continu de l’équipement, en effectuant la recherche, la réparation des pannes, ainsi qu’à la formation des opérateurs en matière de réglage, d’ajustement ou de changement;
-Participer à divers projets d’amélioration ;
Qualifications
Ce poste d’électromécanicien vous semble intéressant? Vous êtes prêt à nous faire parvenir votre candidature. Prenez le temps de voir si vous avez le bon profil
-Vous devez avec avoir un DEP en mécanique industriel ou en électromécanique
-Vous êtes débrouillard, autonome
-Bienvenue au candidat début de carrière dégourdie
-Connaissance mécanique, électrique, hydraulique, pneumatique
Sommaire
Nous attendons impatiemment ta candidature!
Téléphone : 450.361.0294
Courriel : maria.solorzano@randstad.ca
Ce poste suscite votre intérêt, mais ne correspond pas tout à fait à ce que vous recherchez ? Faites-nous le savoir, en tant que spécialiste en recrutement en métiers spécialisés, nous pourrons assurément vous accompagner dans votre recherche d’emploi!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
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WANTING TO TRAVEL ABROAD AND WORK? LET OUR PROGRAM TAKE YOU THERE
TRADESMEN AND LABOURERS, WAITRESSES, CAREGIVERS, FARM WORKERS ETC.
ARE YOU AWARE AUSTRALIA'S MINIMUM WAGE IS $17.29 AND MOST LABOUR JOBS PAY OVER $20 PER HOUR WITH VERY LITTLE EXPERIENCE.
IF YOU ARE A SKILLED TRADESMEN EXPECT $30 TO $40 PER HOUR
*******THESE ARE NOT FLYIN/OUT JOBS*******
****THIS PROGRAM IS FOR ADVENTURE SEEKERS WHO WANT TO WORK AND TRAVEL****
WE ARE RUNNING OUR WORK AND TRAVEL AUSTRALIA PROGRAM IN SYDNEY AUSTRALIA ON :
APRIL 14TH
MAY 21ST
JUNE 28TH
*****the cost of our program is $3995 and includes everything below*****
-Airfare to Sydney Australia
-Airport pickup
-Welcome supper party
-1 weeks accommodations
-Whitecard
-Employer presentation (employers will be attending to hirer you)
-Meet and greet employers
-Work permit including all fees (DONE BY A LICENSED IMMIGRATION CONSULTANT)
-Accommodation assistance (Post course)
-Bank account setup
-TFN registration (Australia Social Insurance number)
-New SIM card for your phone
*****IF YOU HAVE THE QUALIFICATION LISTED BELOW PLEASE CALL ME AT 403-341-5503*****
-MUST BE ABLE TO AFFORD THE COURSE
-MUST BE UNDER 31 FOR VISA PURPOSES
-MUST HAVE A CANADIAN PASSPORT
-CLEAN CRIMINAL RECORD
FOLLOWING OCCUPATIONS ARE NEEDED- Pay Rates Guideline: Ranging from:
- Construction Labourer $22 - $30
- Carpenters $35.00 - $48.00
- Scaffolders $31.50 - $47.50
- Bricklayers $32.00 - $48.00
- Welders/Boilermakers $31.00 - $56.50
- Plumbers $30.00 -$35.00
- Electricians$32.00 - $37.50
- Waitresses $18 - $25
- *These hourly pay rates depend on individual experience, qualifications etc In addition to hourly rate some positions receive $17.43 daily fares and travel allowance
PLEASE CALL 403-341-5503
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Interested in coordinating installation on highly unique timber projects across North America?
We are seeking a Manager of Field Operations to join our young and dynamic team based in Abbotsford, BC. The qualified candidate will provide leadership, planning, and management for the safe, on-time and on-budget installation of our projects.
We are a unique structural engineering, manufacturing, and construction company that specializes in the design, fabrication, and erection of timber structures incorporating steel, glass, concrete, and other materials. We are an exciting, growing company that thrives on challenge and innovation. Our work has been recognized internationally, including numerous awards for innovation in timber construction.
The Team
Our diverse team hails from many different countries, including Europe, Australasia, Canada, and the US. This broad range of experience and backgrounds provides us with the unique opportunity to draw upon best practices from across the globe and utilize these to help create signature structures.
Advantages
Great Culture
Exciting Projects
Lots of advancement opportunities
continued education
Responsibilities
Ensure that the needed internal and external resources are available to meet project schedules.
Provide input into project sales and working estimates.
Develop, document, and maintain site safety and quality policies and procedures.
Hire and train of internal personnel to support project requirements.
Collaborate with engineers, project management, clients, subcontractors, etc., to determine and meet the project installation requirements.
Work collaboratively with engineering and project management to develop erection plans.
Prepare detailed resource loaded installation schedules.
Set site performance goals and milestone dates.
Provide input into the design to provide safe and efficient installation.
Estimate costs and monitor to ensure the project is on budget.
Supervise staff and provide constructive feedback.
Monitor and report on project progress.
Closely coordinate site deliveries with project management.
Plan inspections and obtain construction permits from local authorities.
Implement safety and quality guidelines.
Order the appropriate equipment and arrange for regular maintenance.
Keep track of material stock and orders.
Ensure the job site remains safe, clean, and orderly.
Resolve on-site issues and emergencies.
Obtain client signed handover by area and ensure and deficiencies are addressed in a timely manner.
Qualifications
Trade background and/or Degree in Engineering, Construction Management, or similar field.
Bachelor's Degree (preferred)
Summary
If this seems like a role you feel provides what you are looking for and matches your experience, please email me your resume at patrick.stegner@randstad.ca
Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.
Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
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Fix Auto in Abbotsford West, British Columbia needs you! We require a Journeyman Autobody Technician to help us meet our customer’s needs! Our shop is busy and we need Techs like you to benefit from the work! The successful candidate will have the opportunity to earn up to $36 per productivity hour, based on Journeyman status, productivity, and training certification.
We make the transition easy for you:
• We will pay for all of your toolbox relocations.
• We will honour previously booked vacation time.Why work with Fix Auto – Abbotsford West
• Competitive compensation plan and industry-leading benefits.
• Short- and Long-Term Disability benefits so that you have income support in the event you become unwell.
• A health care spending account once you complete two years of employment!
• Employer-matched RRSP plan to assist you in planning for the future.
• Legend Awards program so that you can travel on us, starting at 5 years!
• Opportunity for training, development, and career growth within Fix Auto.
• Support from management, and other team members to help you succeed.
• We are passionate about the work we do and our employees.If you want to learn more about this opportunity call Human Resources at 403-942-8060.
Journeyman, Journeyman Auto Body Technician, Journeyman Autobody Technician, ICAR Certified, ICAR Courses, Journeyman Autobody Technician Abbotsford, Journeyman Autobody Technician Abbotsford, Journeyman Auto Body Technician Lower Mainland, Journeyman Auto Body Technician Abbotsford, Panel Beater, Journeyman Auto Body Technician Vancouver, Journeyman Autobody Technician British Columbia.
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Westerra Equipment (https://www.westerraequipment.com ) sells, rents, and fixes equipment to customers across British Columbia. From forklifts to skid steers, excavators, loaders, and dump trucks, Westerra Equipment services industries such as warehousing, milling, construction, forestry, recycling, and more with their equipment needs. Join our award-winning company and experience working at a Gold Certified Canada’s Best Managed Company, A Great Place to Work, and one of BC’s Top Employers.
Are you interested in servicing a diverse range of equipment, including Bobcat, Linde, Doosan, Clark, and Vermeer? From skid steers to excavators and more, our service teams handle it all. We are looking to grow our Service Technicians team at Westerra Dealership located at 3349 Mt. Lehman Rd, Abbotsford, BC V2T 5M1. Reporting to the Service Manager, a successful candidate is customer-focused and a team player who can work independently. No matter which industry you have experience in, we hone your transferable skills and teach you all about the ever-changing world of equipment!
Key Responsibilities:
Diagnosis /Faultfinding of earth moving and material handling equipment
Repair and maintenance of earth moving and material handling equipment according to EOM specifications
Check for the proper operation of earth moving and material handling equipment
Repair or replace defective parts
Clean lubricate and routine maintenance on earth moving and material handling equipment
Perform routine scheduled Planned Maintenance (PM) services, appraisals, and Safety Inspections
Complete all necessary timecards and report documentation as required
Complete shop work as required by Supervisor's direction when required
Communicate repair status and requirements with customers and Supervisors alike
Excel the 'customer experience' by being always professional
Order and track all parts request to meet the customer expectation
Complete jobs as assigned. Some out of town at customer site visits might be required
Proactively seek opportunities to grow customer accounts while carrying out your duties
Other related duties as assigned.Required Knowledge, Skills & Abilities
Several years experience as a heavy-duty apprentice or uncertified mechanic
General ability to carry out diagnostics and repairs on diesel engines, hydraulic and electrical systems, as well as reading schematics from each
Strong troubleshooting skills
Excellent organizational and interpersonal skills
Ability to contribute positively to the team environment
Willingness and desire to learn
A minimum of intermediate English language skills (spoken and written)
A valid driver's license and current Driver’s abstract may be required.Required Qualifications
2-3 years or more experience as a uncertified heavy duty mechanic or apprentice
Benefits and Perks:Our Service Technicians enjoy a competitive remuneration package with the benefits of having membership in the International Union of Operating Engineers.
$32 - $36 per hour base pay depending on the experience and qualifications, plus premiums (if applicable) and pension contribution.
Benefits: Medical, Insurance, Dental and Pension, etc.
For more information, please access the Collective Agreement at https://www.westerraequipment.com/documents/3/WesterraCollectiveAgreement.pdf
Relocation reimbursement available against receipts ($5000 and higher).Who We Are: Our people are at the core of what we do. We take the time to hire the right people who share our 5 core values, train them, coach them, and reward them for their successes.
Build Trust – Build trust with others and & each other.
Be a Team Player – Commit to working together to win.
Be Customer Focused – “Wow” customers so they become “Raving Fans”.
Support Community – Care for our people, our community, and the planet.
Deliver Results – Know what you need to do and get it done.How to apply:
Please submit your application at: https://www.westerraequipment.com/company/careers/
For any additional questions, please contact Alina Iuliana Calota at careers@westerraequipment.com or 604-930-3311.
Due to the volume of applicants, only those candidates shortlisted will be contacted. Thank you for exploring career opportunities with Westerra Equipment.
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Valet Restorations, A Successful West Kootenay's Family Oriented Emergency Response Company with 30 years in the industry, is rapidly growing and is now currently expanding in other areas of BC. When our clients experience a fire, flood, or other disasters, natural or man made, we respond 24/7/365 to help them recover and get things back to normal. We are a preferred vendor to many of Canada's largest insurance companies.
We currently have immediate openings for a Finishing Carpenter to join our family-oriented team.
Responsibilities:
Positive and professional attitude
Self-started with the ability to work both independently and as a team player
Have a meticulous attitude towards job completion
Safety conscious and able to wear the provided safety equipment
Experience in finish and general carpentry
Ability to work with all construction-related hand power tools
Experience in renovations with the ability to think outside the box and make repairs to homes with like kind & quality in mind
Ability to take direction and apply competency to tasks given
The ability to work unsupervised and complete tasks in a timely manner
Versatile in knowing that you will be required, to assist in other areas of the restoration company such as demolition, abatement, contents, and emergency remediation due to floor, fire etc.
Be available for new floods/fires, after work hours, when On-Call. On-Call rotation averages 1 week in every 4 weeks.
Qualifications:Valid drivers license and a clear Drivers Abstract with a clean Criminal Record Check
Superior customer service skills and professionalism with clients
Able to work as a team
Able to communicate effectively
Able to work alone or with minimal supervision
Minimum of 5 years experience
References are required
We offer full-time, year-round employment and benefits.Wages will be negotiable pending on experience.
If this is you and you want to be part of our team, we would love to hear from you!
We thank all who apply; however, only selected candidates will be contacted.
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Looking for a hardi siding installer I have all
the material call 250 608 0488
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44
Civic Auto Repair is seeking to expand our team. We are a family owned, full service repair shop located in downtown Nelson. We will offer the right person a very competitive wage and benefits package. Off street parking is available to our staff. As are a boot and tool allowance. A fully qualified automotive service technician is our preference, but a skilled individual with automotive knowledge willing to learn would be considered. Relocation assistance would be available to the right candidate. If you are new to the area, or just looking to find a good fit for your career, we are looking for you.
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Trainor Mechanical Contractors is hiring skilled tradesmen. We are a busy Mechanical company looking to hire one a 4th year/journeyman plumber or sprinkler fitter. We have large wood frame residential and commercial projects underway in West Kootenays. Competitive wages. Benefits package available.
Call or text Mike Kelly 250-608-0299
Email resumes to: george@tramech.ca
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Looking for experienced rebar installers for job site or in fabrication yard.
Wage as per experience. Willing to train the right people for the yard.
Must have a drivers license, be in fairly good shape & self motivated.
Email resume to canareinforcing@shaw.ca or call Les 250 365 9424
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Job Description:General Description Cirba Solutions is the most trusted and complete battery solution partner in the world. For 30 years, we have led the BATTERY RECYCLING industry through our services, processing, and material upgrading. Contributing to the CIRCULAR ECONOMY model is our core focus. The Battery Technician EV Teardown is responsible to provide a safe, proper, and complete teardown of electrical vehicle batteries for further processing on the Lithium Line. We believe in employee development and will provide opportunities for training and growth. Duties and Responsibilities * Ensures health and safety is the number one goal by following warehouse safety procedures and processes * Daily set up of equipment * Daily inspections of electrical tools and PPE * Teardown electrical vehicle batteries for processing according to SOPs * Sort battery components into correct storage containers * Properly label containers for storage and shipment * Comply with all environmental, health and safety regulations * All other duties as assigned Qualifications * Frequently lift 10-40 pounds individually, and over 40 pounds with a team member * Forklift experience * Basic electrical experience * Ability to operate * Ability to follow written and verbal instructions * Attention to detail * Teamwork and communication skills Education and Training Requirements * High School Diploma or GED Job ID: 15620418
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Cirba Solutions
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We are looking to add a couple workers to our crew in Nelson, BC. Please contact us for more details.. Dube & Son Construction
email at : dube1984@hotmail.com
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À ce titre, vous serez garant de la réalisation des travaux au Poste St-Pamphile (ligne), conformément aux plans et devis approuvés. Vous veillerez aussi au respect des normes de santé / sécurité, d’environnement et de qualité.
Plus spécifiquement, vos missions seront les suivantes (électrique/civil) :
• S’approprier les exigences du projet et les conditions techniques, environnementales, de qualité et de sécurité
• Être garant de l’exécution des tâches dans le respect des exigences techniques et administratives
• Garantir la qualité des plans et devis et leur conformité en lien avec les normes en vigueur
• Assurer la conformité des travaux exécutés par le(s) fournisseur(s) aux plans contractuels
• S’assurer que le plan qualité est appliqué correctement en lien avec les exigences techniques (assurance-qualité), de sécurité et environnementales
• Vérifier que les documents qualité, environnement, santé et sécurité sont correctement remplis et assurer leur suivi
• Rédiger les rapports de chantiers et réaliser la collecte de données nécessaires
• Rédiger et traiter les rapports sur l’ensemble des travaux (avancement, suivi de l’approvisionnement, main d’œuvre, matériel, défectuosités techniques …)
• Rédiger les rapports de non-conformités suite à la surveillance des travaux et assurer leur suivi
Avantages
• Un poste à long terme dans une équipe stable et dynamique
• Un travail à l’air libre sur toute la province du Québec dans l’équipe Construction Hydro-Québec, qui agit à titre d’entrepreneur Hydro-Québec
• Une rémunération complète compétitive selon l’expérience
• Une formation rémunérée
• Une forte disponibilité de notre équipe et un suivi régulier
Responsabilités
Les tâches mentionnées ci-dessus seront requises pour la durée de vie du mandat et nécessiteront :
• Facilité à œuvrer dans un environnement normé et structuré
• Esprit d’équipe et capacité à travailler au sein d’une équipe multidisciplinaire
• Excellentes habiletés en communication orale et écrite en français
• Intérêt pour la SST
Qualifications
• Diplôme d’Études Collégiales (DEC) dans le domaine civil/électrique
• Carte ASP pour le milieu de la construction
• Vous avez le permis de conduire valide (classe 5) et êtes apte à vous déplacer sur la province
• Expérience dans la surveillance de chantier, en ligne de distrubution (formation code des travaux poste et ligne)
Sommaire
Si vous vous reconnaissez dans cette description et que vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, envoyez votre CV à : sogand.ladani@randstad.ca ou lucille.verrier@randstad.ca
N'hésitez pas à communiquer avec nous si vous souhaitez plus d'informations.
Vous n'êtes pas qualifié(e) pour le poste mais connaissez la perle rare ? Référez-nous cette personne ! Pour chaque candidat référé et embauché par un de nos clients, un bonus de référencement vous sera remis.
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Recherche apprenties et compagnons pour
pose de GYPROC PLACO PLÂTRE pour Calgary
Temps plein .
Pour info Jean-François
1-514-795-1431